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就活サイトトップ企業検索コンサル・シンクタンクアイ・アールジャパン
アイ・アールジャパン
公式
日系 コンサル・シンクタンク
アイ・アールジャパン
3.5
お気に入り (146人)

◆Power of Equity(株式議決権の力)を基軸としたエクイティ・コンサルティング◆
当社は、約600社以上の上場企業を顧客とし、議決権を基軸としたソリューションを提供する唯一無二のコンサルティング会社です。

委任状争奪戦、アクティビスト対応等での議決権確保において圧倒的な実績を誇るプロキシー・アドバイザリー(PA)と、
完全独立系の立場を貫き株主共同の利益の確保・企業価値の向上を第一とする先鋭の専門家が金融ソリューションを提供するフィナンシャル・アドバイザリー(FA)を結合させ、お客様である上場企業に対して当社ならではの唯一無二のサービス、エクイティ・コンサルティングを提供しています。

また、東京の【霞が関】【丸の内】オフィス、海外機関投資家動向をリサーチする【ニューヨーク】支店の3拠点で構成されており、
世界中から情報を集める体制が整っています。
いずれの拠点においても20代から30代の若い力が中心となり活躍しています。
※ニューヨーク支店は現地採用となります

【アイ・アールジャパンの魅力】
■Activist対応 業界実績No.1、日本の時価総額1兆円以上の企業の6割がアイ・アールジャパンの顧客です
■委任状争奪戦においてほぼ負けなしの実績
■主に上場企業の役員クラスを相手に提案・ディスカッションを行います
■実質株主判明調査を基軸として幅広いソリューションを提供
■独自のAIを駆使した世界最先端のグローバル株主データの収集・分析を活用したエクイティ・コンサルティングを提案

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◆Power of Equity(株式議決権の力)を基軸としたエクイティ・コンサルティング◆
当社は、約600社以上の上場企業を顧客とし、議決権を基軸としたソリューションを提供する唯一無二のコンサルティング会社です。

委任状争奪戦、アクティビスト対応等での議決権確保において圧倒的な実績を誇るプロキシー・アドバイザリー(PA)と、
完全独立系の立場を貫き株主共同の利益の確保・企業価値の向上を第一とする先鋭の専門家が金融ソリューションを提供するフィナンシャル・アドバイザリー(FA)を結合させ、お客様である上場企業に対して当社ならではの唯一無二のサービス、エクイティ・コンサルティングを提供しています。

また、東京の【霞が関】【丸の内】オフィス、海外機関投資家動向をリサーチする【ニューヨーク】支店の3拠点で構成されており、
世界中から情報を集める体制が整っています。
いずれの拠点においても20代から30代の若い力が中心となり活躍しています。
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【アイ・アールジャパンの魅力】
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コンサルタント 営業系※現在募集なし

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26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

立教大学 | 文系
【志望動機(文字数指定なし)】日本企業の成長をファイナンス面から支えたいと考え、貴社を志望する。日本企業のプレゼンスが低迷し続けている現状を課題として強く認識した。1990年からの34年間で米国の時価総額が21倍に拡大したが、日本は2倍にとどまった。一方で上場企業数は世界2位で年々増加しており、資本市場の活性化による成長余...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

筑波大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】選考場所で5分ほど待機→面接官が来てスタート 【質問内容】志望動機に関しての深掘りを15分、経歴に関する深掘りを15分。 自分の場合には日本社会、特に金融業界が抱えている問題や、郵政民営化 、東京メトロの上場など大きな問題に関して、どう...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

筑波大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】上場廃止の可能性があるため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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営業系※現在募集なしの体験談

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23年卒 アイ・アールジャパン会社説明会 / 説明会

大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】アイ・アールジャパンの事業説明 業界について 仕事内容と職種 今後の動き 福利厚生 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】極めて専門性の高い領域のリーダー企業として、確固たる地位を築いていることが、IRジャパンの躍進につながっていると聞いたことがあった 【説明会後の企業・業務・社員に...
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内定

22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【自己PR】私の強みは負けん気を利かせ、最後まで食らいつくことだ。負けん気自体は小中高の12年間を通して続けていた◯◯で培われたものだ。激しいレギュラー争いに加え、ライバル校を倒す為に日々奮闘し、12年間◯◯を務めた。小学校では◯◯県3位、高校では◯◯4位という成績を残すことが出来たのにも私自身の負けん気が発揮されたと考え...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

22年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】・投資銀行業務にたずさわれること。 ・年収の高さ ・5年で株価43倍、日系の「伸びている企業ランキング1位」といった、会社としての圧倒的な将来性 【内定後の課題の有無】無し。 【内定後の拘束】無し。 【内定後の研修など】あり。内定者インターンが行われる模様。 【採用人数・倍率】7~8人 【内定者...
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企業情報

所在地

東京都千代田区霞が関三丁目2-5 霞が関ビルディング26階

設立日

1984年12月 (ニューヨーク支店開設 2004年3月)

資本金

8.1億円

代表者

代表取締役社長・CEO 寺下 史郎

従業員数

183名(2021年3月末現在)

売上高

82億8,400万円(2021年3月期実績 連結)

平均年齢

38.1歳(2021年3月時点)

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東京都千代田区霞が関三丁目2-5 霞が関ビルディング26階

設立日

1984年12月 (ニューヨーク支店開設 2004年3月)

資本金

8.1億円

代表者

代表取締役社長・CEO 寺下 史郎

従業員数

183名(2021年3月末現在)

売上高

82億8,400万円(2021年3月期実績 連結)

平均年齢

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Power of Equityのフィールドは、今後、相互に有機的に結合しながら将来的には巨大市場かつ著しい成長市場となることが予測されます。
こうした状況のなか、当社コンサルタントには、経済環境やクライアントの財務状況・資本政策を分析しながら、常に新しい知識を習得し続け、お客様の一歩先を行くことが求められます。

□知的好奇心が強い
□若いうちからマネジメントをしてみたい
□フットワークが軽く、考えながら行動できる
□収益や業績への貢献がモチベーションになる
□新しいことに身を投じることを好む
□社交性が高く、人と話すのが得意
□失敗を恐れずに前に進める

上記に掲げた素養をお持ちの方にとって、
実力を発揮するに相応しい環境をご用意しています。
柔軟な発想と力強い行動力で、あなたも活躍の場を手に入れてみませんか。

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