ＪＦＥライフ

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【志望動機を教えてください（400文字程度）】私は「人々の生活を支えたい」という思いを軸に就職活動に取り組んでいます。私はバイトリーダーとして、新人教育の為のマニュアル作成や業務明確化の為のホワイトボードの設置に取り組み、新人が安心して業務に取り組める環境づくりに励みました。この経験から、自分が表に立たず、周りが安心して自...

【承諾/辞退理由の詳細】保険・不動産・旅行と事業内容が多岐にわたり、研修・教育制度も整っているので、専門性を高めつつ幅広い業界に対する知識が身につきそうだったから。　【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】無し　【採用人数・倍率】6人　【内定者の採用大学・学歴】早稲田・慶應・明治・青学・立教・...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代以上の役員クラスの方々　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、一次面接を担当してくださった方と話す機会があり、そこで逆質問などを訊く。その後時間になったら面接室に移動し、面接を受ける。終了後は出口まで案内され、そのまま解散となる。　【質問内容】・自己紹介（ゼミ・ア...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代の部長クラスの方々　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、面接室に案内され、そこで面接を受ける。終了後は出口まで案内され、そのまま解散となる。　【質問内容】・会社までどのようにしてきたか（経路について） ・自己紹介（ゼミ・アルバイトなど） ・学生時代に力を入れ...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語：35分 性格：30分　【対策方法】二次面接と並行して行われるため、テスト単体での結果は出ない。 市販の参考書を用いて対策した。　【参考にした書籍・WEBサイト】『SPI&テストセンター　超実践問題集』

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20代の若手の方と30代の中堅の方：共に採用担当者　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、まずは企業の説明を受ける。その後、休憩をはさんで選考を希望する人はそのまま一次面接を受ける。面接終了後解散。　【質問内容】・自己紹介（ゼミ・バイト等） ・志望理由 ・就活状況 ...

【学業で取り組んだこと】ゼミで行ったチーム研究で、他大学との研究発表会での入賞を目指しました。私は◯人チームの◯◯を任され、研究の進捗管理などを行っていました。メンバーは各々がアルバイトや部活動で忙しく、それに起因して仕事量や意識に差が生じていました。そこで私は、メンバーと個別に面談を行った上で、各々の長所を活かした仕事を...