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ソニーグローバルソリューションズ
公式
日系 IT・通信

ソニーグローバルソリューションズ
3.9

お気に入り (10501人)

ソニーグローバルソリューションズは、ソニー株式会社の情報システム部門から独立する形で設立されたソニーグループ唯一の情報システムを担う専門機能会社です。
ソニーグループのビジネスステージはグローバル。ボーダレスな競争、ダイナミックな変化が渦巻くマーケットで競争力を確保するためには、企業活動のあり方そのものを時代、環境の変化に即したものに変革をする必要があります。そうした変革を、常に進化し続けるITを最大限に活用し、ソニーグループの新たな価値創造と持続的な高収益創出に貢献することが当社のミッションです。

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174件 のES・体験談
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23年卒 エントリーシート / 本選考

東京大学大学院 | 理系
【研究/卒論テーマ  研究/卒論のテーマが決まっていればお書きください(予定でも可、100文字以内)】組み合わせ最適化分野において、グラフ探索アルゴリズムに研究しています。具体的な研究テーマは:◯◯ 【学生時代に力を入れたこと3つ】1. インターン経験 2. サークル経験 3.語学勉強経験 【上記「学生時代に力を入れた...
20人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 ソニーグローバルソリューションズ会社説明会 / 説明会

大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】ソニーグローバルソリューションズの事業内容 業界について 業務について 目標 働く環境 福利厚生 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ソニーグループの全体最適に向けて各プロジェクトにスピーディーに対応しているイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】当社が目指すのは...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【研究/卒論テーマ  研究/卒論のテーマが決まっていればお書きください(予定でも可、100文字以内)】日本のキャッシュレス決済の普及要因について研究をしている。歴史的に利用率や普及率が高いクレジットカードを除いた、スマートフォン決済やQRコード決済の利用に至るまでの過程に焦点を当てて、研究をしている。 【学生時代、特に力を...
9人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 ソニーグローバルソリューションズ 会社説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】・会社説明(20分間)  ソニーグローバルソリューションズの役割、特徴、募集職種の紹介、事例紹介、働く環境や研修制度、福利厚生、会社概要、給与、エントリー方法やプロセス ・質問会(30分間) 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ソニー企業の中でもIT事業の中核を担う会社 【説明会後の企...
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23年卒 社員説明会 / 説明会

大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】実際の業務内容の説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】人当たりの良さそうな社員が多いイメージ。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】人当たりもよく、多くの質問を答えていた。 【このイベントを通しての感想】非常に働く環境とやりがいがある会社だと感じた。
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23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に力を入れたこと3つ】・アルバイト先の◯◯での新人教育 ・所属している◯◯での中学1年生を対象とした◯◯企画 ・ビジネスプランコンテスト 【上記から1つ選び、取り組んだ背景や動機、設定した目標、実際に出した成果を、明確かつ簡潔に記入して下さい。】◯◯の◯◯で教育係として、新人3名の顧客対応を1件当たり◯◯分か...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 会社説明会&人事質問会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】人事の方2名がいらっしゃい、前半は会社の業務、職種などについて説明で、後半は質問応答。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】プログラミングのイメージが強いと思いました。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】グローバルビジネスに携われるし、様々な職種もあります。文系出身の割合も少な...
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22年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と、現場社員の二名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接 【質問内容】志望動機 学生時代に力を入れたことの深掘り、なぜそれをしたか、何を考えてその行動をおこなったか グローバルソリューションズに入って、何がしたいか。どういう世界を実現したいか。 就活の軸は...
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22年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事のトップ 【会場到着から選考終了までの流れ】おんらいん 【質問内容】なぜこの業界か 入社後にやりたいこと なんでか どういう世界にしたいか がくちか なぜそれをしたのか 課題と工夫 その結果どうなったか 強みとその基づくエピソード 周りからどんな人間だと言われますか...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】なぜこの業界か 入社後にやりたいこと なんでか どういう世界にしたいか がくちか なぜそれをしたのか 課題と工夫 その結果どうなったか 強みとその基づくエピソード 周りからどんな人間だと言われますか ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】SPI 言語 非言語 適性検査 【各科目の問題数と制限時間】普通のと同じ 【対策方法】参考書
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22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に力を入れたことは何ですか。そのテーマを記入して下さい。三つ】経験が浅い中、◯◯への愛から「同志社大学◯◯部でレギュラーになり全国優勝する」という夢に挑戦 ◯◯部で大きな壁にぶち当たることで逆に視野が広がり、理系から文系への編入学という新しい道への挑戦 所属していた弱小クラブチームが海外遠征する組織へと変貌。...
17人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 CIO特別セッション / 説明会

明治大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】人事ではなくCIO自らが説明し質問に答える 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】幅広く楽しめそう 【このイベントを通しての感想】現段階で必要なのはITスキルより行動力という話は文系の私にとって良い情報だった
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22年卒 会社説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】ソニーグループにおける立ち位置 IT業界について 職種について 質疑応答 など 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】快活 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】スマートに活動するプロ集団 【このイベントを通しての感想】質疑応答を全て答えてくれたのは良かった。
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代、特に力を入れて取り組んだこと(テーマ)をPRしたい順に、3つ記入して下さい。(50文字以内)学生時代に力を入れたことは何ですか。そのテーマを記入して下さい。(1)】◯◯年間留学生のチューターとして、日本人学生と留学生の交流イベントを企画したこと 【学生時代に力を入れたことは何ですか。そのテーマを記入して下さい。...
21人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に力を入れたこと 学生時代、特に力を入れて取り組んだこと(テーマ)をPRしたい順に、3つ記入して下さい。(50文字以内)】(1つ目)◯◯年間メンバー◯◯人の編集長として留学生のための◯◯の着物をテーマにした◯◯教材を制作し、学内で表彰されたこと (2つ目)◯◯年半のアパレル販売員経験で、地道な努力を積み重ね、...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に力を入れたこと(1つ目)】高校の◯◯部で◯◯大会を目指したこと 【学生時代に力を入れたこと(2つ目)】飲食店のアルバイト。売上や接客の質を競うコンテストに挑んだ。 【学生時代に力を入れたこと(3つ目)】旅。視野を広げたいと考え、短期留学や滞在を行った。 【学生時代に力を入れたこと(1つ目)取り組んだ背景や動機、...
12人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【学生時代に力を入れたことは何ですか。そのテーマを記入して下さい。(1つ目)】サークルの○○としての活動したこと 【学生時代に力を入れたことは何ですか。そのテーマを記入して下さい。(2つ目)】○○学と○○学の観点から卒業研究に取り組んだこと 【学生時代に力を入れたことは何ですか。そのテーマを記入して下さい。(3つ目)】趣味...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に力を入れて取り組んだこと(テーマ)をPRしたい順に、3つ記入して下さい。(50文字以内)】(1)◯◯年間◯◯の講師としてアルバイトに励んだこと (2)◯◯での◯◯年間の交換留学で実践的な語学力の向上のためにさまざまな取り組みを行ったこと (3)学部の成績優秀者に選ばれるべく勉学に励んだこと 【上記「学生時代...
22人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望理由を教えてください。(350字)】ソニー製品のグローバル展開を支えたいと思い、志望しました。ソニーは日本最高峰ブランドだと私は考えます。その理由は「変革と感動」です。戦後のテレビから現在の世界シェア1位のCMOSセンサーに至るまで常にお客様の期待値を超えた感動を提供されておられました。私はその製品を通しての感動を世...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に力を入れて取り組んだこと(テーマ)をPRしたい順に、3つ記入してください。(各50文字以内)】(1)◯◯での◯◯スタッフとしてのアルバイト業務 (2)成績優秀者への給付型奨学金受給 (3)所属ゼミにおける◯◯に関するグループ研究 【「学生時代に力を入れたこと(1つ目)」についての具体的内容。取り組んだ背景や...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたの長所・短所や特技などについて自由に記入して下さい。】私の長所は、様々な価値観を受け入れる事ができるところだ。ゼミでセクシュアリティについて学んでいて、常識が人によって作られたものだと実感している。それを活かし、人と接する際は先入観を持たないようにしている。短所は、考えすぎる事だ。一つの決断を下す時にも後悔しないよ...
16人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【学生時代頑張ったことをPRしたい順に3つあげる】(1)○○で海外に1年住んだこと(2)IoT開発コンテストに参加したこと(3)サークル活動 【学生時代に頑張ったことのうち最もPRしたいことに関して、それに取り組んだ動機、設定した目標、得られた成果を明確に】大学2年の○、○○で住み込みのアルバイトをしていた私は、相部屋にい...
9人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に力を入れたことは何ですか。そのテーマを記入して下さい。(1つ目)(50文字以内)】大学時代に、総勢◯人の◯◯サークルの代表として統括した新歓活動 【学生時代に力を入れたことは何ですか。そのテーマを記入して下さい。(2つ目)(50文字以内)】大学時代に、ゼミにおいて、◯人で5ヶ月かけて完成させた◯◯についての論文...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませた後、ゲートを通過してエレベーターでフロアを上がり、案内を待つ。ラウンジで人事の方と少しお話をしてから会議室で面接。終了後は別の人事の方がフォローアップという形でヒアリングに入る。 【質問内容】学生時代、特に力を入れて取り組ん...
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企業情報

会社名

ソニーグローバルソリューションズ株式会社

ホームページ

https://www.sonyglobalsolutions.jp/

代表者

代表取締役社長 三舩 修

資本金

1億円

売上高

約439憶円(2024年度)

従業員数

663名(2025年4月1日現在)

所在地

〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番1号(ソニーシティ6階)

設立日

1988年2月

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ソニーグループの各事業のビジネス戦略にアラインしたITソリューションを企画提案し、事業における設計、製造、SCM、販売、財務会計・人事給与・経営管理など、各領域に対する業務プロセスの改善提案を行い、最適なシステムを構築していきます。またソニーグループ内のデジタル化の推進や、グループの全体最適を実現するITインフラの基盤構築、サービスの提供などを行っています。

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ソニーグループはグローバルにビジネスを展開しており、その売上高の約70%が海外です。そのため、日本だけでなく北米・欧州・中国・インド・アジア・ラテンアメリカ各拠点の情報システムに関わるメンバーと共に、世界中のソニーグループ社員が利用する大規模システムプラットフォームを支え、デジタル化のニーズに応えています。

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ワークスタイルも個性のひとつとして捉え、性別、年齢、国籍、障がいの有無などの様々な属性や特徴に関係なく多様なバックグラウンドをもった人が、「自分らしさ」を存分に発揮しながら仕事が出来るのもソニーグループの特徴です。例えば、社員が安心して出産・育児を行えるための制度を整えることで、多くの社員が、育児休職後も復職し、育児短時間やテレワーク勤務を利用して活躍しています。

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