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就活サイトトップ企業検索メーカー小野測器体験談
小野測器
公式
日系 メーカー

小野測器
2.8

お気に入り (87人)

【未知を拓き、未来を創る】
「はかる・わかる・つながる」技術で お客様と共創し、社会に安心を提供します。

私たち小野測器は、次世代技術の研究に欠かせない計測器を提供しています。
例えば自動車業界では、HV・EV等の環境配慮型エンジン/モーター開発の一翼を担い、
音・振動分野では、自動車や家電の音質(感覚量)を測定することで、環境や人への影響を軽減することに役立てられています。

主要なお客様は、名だたる企業の研究開発部門。大企業の中でも一握りのトップ開発者達と共同開発を行います。
最先端のモノづくりに関わり、社会への影響力を実感できる仕事が待っています。
「モノづくり」を通じて、次世代と環境の為の未知への挑戦を続ける。それが小野測器です。

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19件 のES・体験談
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25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【趣味・特技】趣味はダンスです。高校から6年続けています。大学では、ダンスの大会に出場したり、ダンスサークルに所属して、ダンスの振りを作ったりしています。 特技は剣道です。◯◯を所有しています。県大会も出場しており、忍耐強さには自信があります。 【課外活動(高校・高専)】ダンス部に所属していました。 【課外活動(大学・大...
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず、座学で会社のことを知り、その後会社が扱っている商品についての座学と、実際に商品を触って、知る時間がありました。またその商品を使ってお客様に対しての提案発表がありました。1番最後に社員の方々との座談会があります。 【ワークの具体的な手順】商品を使う→提案資料作成→発表 ...
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24年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人、役員2人、社長 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、控室にてしばらく待機。迎えが来て、面接スタート。終了後、人事面談で、他社の選考状況、志望度など聞かれる。 【質問内容】・自己PR ・志望動機 ・趣味 ・どんなことやりたいか ・研究内容の発表 こ...
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24年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人と現場社員6名 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様 【質問内容】・自己PR ・志望動機 ・研究概要の発表 ・研究について、アプローチ方法や新規性など質問 ・バイトの話 ・どんな製品があったらよいか ・社会貢献したこと ・どんなことをしたいか ...
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24年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格テスト 【各科目の問題数と制限時間】多くの企業が採用しているweb版SPIです。 【対策方法】書店で購入できるSPIテスト対策をやっておくだけで違うと思います。
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24年卒 一次面 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事2名 【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLから入室し面接。 【質問内容】・自己PR ・志望動機 ・研究室について ・バイトの話 ・勤務地について ・どんな業界を受けているか ・最後に一言伝えたいことはあるか あまり深掘りはされません。一次面接では技術...
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24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【趣味・特技 趣味・特技をご記入ください。(150字以下)】写真撮影です。一眼レフカメラを持って撮影する姿に憧れがあり始めました。風景・鉄道・ペット・人など様々な被写体を撮影しています。思い出を振り返ることができる点が最大の魅力と考えており、友人や家族などにそれを共有し喜ばれると嬉しいです。更に美しい写真が撮れるよう撮影...
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23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたの長所を、活かされた具体的な事例も含めて、ご記入ください。】多種多様な人と人間関係を築き上げることが得意なところ。 大学時代には生まれ育ちの環境や価値観が異なる人が集まった部活をまとめました。またアルバイト先では、学校では関わることのない年代や職業の方とも関わり、良好な関係を築くことができました。 【あなたの短所...
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21年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】始めに詳しい計測機器業界の説明から企業の説明、製品の説明に至るまで詳しくお話ししていただいた。その後、2チームに分かれ新規事業のグループワークを行いました。最後に社員のお二方を囲み、座談会を行いました。 【ワークの具体的な手順】5人2チームに分かれ、計測技術活かし生活をよく...
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたの長所を、活かされた具体的な事例も含めて、ご記入ください。】困難や問題に自身で調べたりしながら解決することが出来ることです。具体的に活かされた経験は人生で最も大きな挫折といえる、大学入学時のうつに近い状態を乗り越えたことです。その頃は何に対しても気力がなく、学校をサボるように◯◯に通いました。しかし、読書により自身...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

20年卒 WEBテスト / 本選考

早稲田大学大学院 | 理系
【試験科目】言語、非言語、英語 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ15分程度 【対策方法】予想問題を解く。 【参考にした書籍・WEBサイト】ナツメ社の青本
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内定

20年卒 会社説明会 / 本選考

早稲田大学大学院 | 理系
【内容】夏季インターンシップ参加者限定の説明会。 ・会社概要説明 ・会社見学 ・社員面談 【注意した点・感想】インターンシップ参加者限定ということもあり、人事の方々の雰囲気も穏やかに進行された。会社説明についても、インターンシップでの説明と重複していない、面接で重要になる部分の説明(IR情報、中期経営計画など)が多か...
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内定

20年卒 内定 / 本選考

早稲田大学大学院 | 理系
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定

20年卒 最終面接 / 本選考

早稲田大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・人事担当、40-50代、おそらく人事のトップ。 ・肩書不明(おそらく会社役員)。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、控室で待機。 時間になったら面接室へ 面接終了後、交通費精算・人事面談・今後の予定の説明 【質問内容】・資料を用いた研究発表(4-5分) ・研究...
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内定

20年卒 二次面接 / 本選考

早稲田大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・人事担当、40-50代、一次面接を担当した方 ・人事担当、40-50代、おそらく人事のトップ ・肩書不明5人(おそらく現場のトップクラス) 【会場到着から選考終了までの流れ】・会場到着後、控室で待機。 ・時間になったら、面接室へ移動。 ・面接終了後、人事との面談・交通...
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内定

20年卒 一次面接 / 本選考

早稲田大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・人事担当者、40-50代。 ・新卒採用担当者、入社2年目。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、ロビーで待機。 前の学生が終了してからほどなく面接開始。 面接終了後、その場で選考結果の案内などをされ、終了。 【質問内容】・自己PR ・学生時代に力を入れたこと...
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20年卒 エントリーシート / 本選考

早稲田大学大学院 | 理系
【趣味・特技をご記入ください。(150字以下)】私の趣味は◯◯です。◯◯の魅力は、それぞれの◯◯の個性を合わせながら、そこにしかない唯一無二の◯◯を作り上げることができることです。昨年度は、◯◯コンクールで◯◯賞を受賞しました。◯◯を通じて、多くの人間で一つの作品を作り上げる喜びと、目標を達成するためのマネジメント力を学び...
9人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

20年卒 社内合説イベント / 本選考

早稲田大学大学院 | 理系
【内容】最初の3セッション:気になった部署の社員との懇談会(30分程度) その後:フリーセッション(時間など指定されておらずに各ブースを回る) 【注意した点・感想】大体一部署につき一人の社員が来ていて、文系・理系に関係なく話を聞くことができた。ブースには仕事説明のためのボードが用意されており、社員の仕事内容を具体的に知る...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【長所と具体例】私の長所は責任感が強いことです。私は研究室に行く機会が多く、教授からデータの整理などの仕事を任されることがあります。その仕事にミスがあると教授に迷惑がかかってしまうので、引き受けた仕事は必ずやり遂げる責任感を持つようにしています。 【短所と具体例】私の短所は心配性なところです。私は行動する前に深く考え過ぎて...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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企業情報

代表者

代表取締役社長 大越祐史

所在地

神奈川県横浜市西区みなとみらい三丁目3番3号 横浜コネクトスクエア12階

資本金

71億3420万円

設立日

1954年1月20日

従業員数

646名(連結)

企業サイト

https://www.onosokki.co.jp/corporate/index.html

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