
東急リバブル
従業員数:3,694名(連結3,819名)(2022年9月末)現在
東急リバブルの 募集中の本選考
東急リバブルの 本選考に関するクチコミ
業界・事業の魅力/社風・人の魅力/仕事内容・キャリアの魅力/働く環境の魅力/待遇の魅力/選考の難易度 のカテゴリで投稿されたクチコミを表示しています。本選考に関するクチコミ
本選考総合点
業界・事業の魅力
社風・人の魅力
仕事内容・キャリアの魅力
働く環境の魅力
待遇の魅力
選考の難易度
東急リバブルの 本選考の選考体験談
27年卒|本選考
面接/本選考
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
役員
会場到着から選考終了までの流れ
受付後面接
質問内容
最終面接では志望理由や不動産業界を志望した理由に加えて、営業職としてどのように成長したいかについて質問されました。また学生時代の経験から学んだことや就職活動の状況についても確認され、志望度の高さや一貫性を見られている印象でした。
27年卒|本選考
面接/本選考
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
人事の方
会場到着から選考終了までの流れ
受付後面接
質問内容
学生時代に力を入れたことの深掘りに加えて、就職活動の軸や志望動機について質問されました。また、なぜ不動産業界なのか、なぜ仲介業界なのか、なぜ東急リバブルなのかについても聞かれ、企業理解や志望度を確認されている印象を受けました。
27年卒|本選考
面接/本選考
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
人事
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
質問内容
自己PRや学生時代に力を入れたことを中心に質問されました。またチームで成果を出した経験や周囲と協力した経験についても深掘りがあり、どのような役割を担いどのように行動したのかについて具体的に説明することが求められました。人物理解を目的とした質問が多い印象でした。
27年卒|本選考
Webテスト/本選考
試験科目
言語、非言語、性格診断
各科目の問題数と制限時間
一般的なテストと同じ形式
対策方法
早めにspiの勉強を始めれば大丈夫だと思う。 そこまで難しくない
27年卒|本選考
内定/本選考
承諾/辞退理由の詳細
そもそも仲介の仕事がハードなため、自分に本当にできるか不安になっていた。ある程度ホワイトになってきているということは認識した上で、よりワークライフバランスに富んだ業界企業から内定をいただいたため、辞退することになった。営業所の雰囲気も詰める文化はなく、その上で業績面では仲介の中で今後1位を維持し続けられる会社だと考える。心...
採用人数・倍率
内定者は200名以上。倍率は不明。
内定者の採用大学・学歴
幅広い。日東駒専が多いと思うが、社員にはMARCHや早慶もちらほら。また正直本当に聞いたことない大学の内定者もいたため、採用の門戸は圧倒的に広い。
27年卒|本選考
面接/本選考
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
人事課長、役員
会場到着から選考終了までの流れ
これまでと異なり、個室で待機させられた。その後、人事課長が迎えにきて、そのまま大部屋に案内された。
質問内容
まずは人事課長から 現在の選考状況は?→◯◯社から内々定いただいたため、他は辞退して、あとは御社のみ。 最終的な入社先の選定基準は?→一番顧客に寄り添っている会社。 高校が家から遠いが、今の家から通っていたのか? その後役員から 趣味について詳しく教えて? 入社後やりたい仕事は?→個人の売買仲介 キャリアプランは?→個人...
27年卒|本選考
面接/本選考
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
中堅人事
会場到着から選考終了までの流れ
待ち時間に、他の部屋で面接する就活生と10分程度会話する機会が与えられた。その後、各々が別の部屋に案内される。
質問内容
学生時代に力を入れたこと→営業インターンについて。 サークル活動について(規模と活動頻度。参加にきっかけ) 他社選考状況(具体的な会社名と選考フロー、今後ESを出す会社の有無まで詳しく聞かれた)→リアリティ、ステップを受けていると話した。 第何志望か?→第一志望 それはなぜか?→建前ではなく制度的にも一番顧客志向だから。
27年卒|本選考
面接/本選考
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
人事の偉い方と、3年目くらいの人事
会場到着から選考終了までの流れ
待ち時間に、他の部屋で面接する就活生と10分程度会話する機会が与えられた。その後、各々が別の部屋に案内される。
質問内容
大学での研究内容について詳しく教えて? イギリスの経済政策について、文献を中心に研究をしている。ゼミはコミュニケーションが活発でみんなで議論している。 学生時代に頑張ったことは? 営業長期インターン。顧客にいかに寄り添ってきたかをアピールした。 サークル活動の規模は? ◯◯名。活動頻度は週に◯回ほど。あまり活発ではなか...
27年卒|本選考
Webテスト/本選考
試験科目
言語・非言語・性格
対策方法
他社を練習用で解き、問題を体に覚えさせた。適性検査が苦手だったため、赤本の参考書を何周もした。
27年卒|本選考
イベント/本選考
内容
社長の挨拶、会社概要、今後の選考の流れについて説明。宅建所持者と、現場インターン参加者は一次面接免除。
注意した点・感想
姿勢と笑顔は意識していた。渋谷のセルリアンタワーで行われたため、参加者が百人近くおり、一人ひとりを人事がチェックして評価されているようには思えなかった。最低限、ネガティブチェックに引っかからないように注意した。
東急リバブルの 本選考のエントリーシート(ES)対策、通過例
27年卒|本選考
エントリーシート(ES)/本選考
学生時代力を入れたこと。(500文字以下)
体育会◯◯部◯◯部門の再建に注力した。約20名が所属する当部は私が入部した当初、競技経験の差による意欲の乖離が課題となっていた。私は部内唯一の競技経験者として、この状況を打破し全員で勝てる組織にしたいと考え、指導体制の抜本的な改革に取り組んだ。具体的には、部員一人ひとりの◯◯を撮影・分析し、個々のレベルや課題に合わせた独自...
自身の強みについて。(300文字以下)
私の強みは、相手の状況や真のニーズを深く理解し、徹底的に寄り添う共感力と行動力だ。部活動での指導において、画一的な練習を押し付けるのではなく、個々の悩みや身体的特徴を汲み取ったアプローチを継続したことで部員との信頼関係を築き、成果へ導いた経験に裏打ちされている。不動産売買という人生の重大な決断において、お客様の不安や要望は...
志望理由について。(300文字以下)
当たり前の日常を支えたいという想いと、個人の介在価値が問われる貴社の環境に魅力を感じたからだ。大学での◯◯の研究を通じ、災害によるインフラ寸断の現場を見た経験から、人々の基盤となる住環境を守る重要性を痛感した。数ある不動産会社の中でも、独自のサービスブランドを展開し、お客様第一を追求する貴社の姿勢に強く共鳴している。仲介ビ...
27年卒|本選考
エントリーシート/本選考
強みは?
私の強みは、困難な状況でも諦めず努力を続ける粘り強さです。高校時代、体育会の◯◯部に所属していましたが、レギュラーとして試合に出られない時期がありました。それでも「試合に出て日本一になる」という目標を掲げ、限られた環境の中で自分にできることを考えました。人があまり練習しない昼休みを活用し、基礎練習や課題克服の自主練習を継続...
志望動機
私は、形のないサービスだからこそ「人」で選ばれる不動産仲介の仕事に魅力を感じ、貴社を志望しております。財閥系ではないからこそ、東急グループのネットワークを活かしながらも、一人ひとりの営業の力で価値を発揮している点に強く惹かれました。また、AI査定の導入など業界に先駆けた取り組みを行い、データを活用してお客様にとっての利便性...
学生時代に力を入れたこと
私は体育会◯◯部での活動に注力しました。そこで培ったのは、「自ら考え、周囲を巻き込みチームの潜在能力を引き出す力」です。大学では練習や戦術を自分たちで考える必要があり、私はチームの「声の質と量」で誰にも負けない存在になることを意識しました。守備専門のポジションとして得点で直接貢献することはできませんが、試合中や練習中にポジ...
27年卒|本選考
エントリーシート/本選考
『学生時代に力を入れたことについて』教えてください。(500文字以下)
営業長期インターンにおいて、学生メンバーの面談成果の向上に取り組んだ。同じ業務を担当していても成果に大きな差がある状況を課題と感じ、原因の分析から着手した。顧客へのヒアリングや面談内容の振り返りを行う中で、提案内容が担当者の経験や知識に依存しており、顧客の状況に応じた提案が難しいケースがあると分かった。そこで中心メンバーと...
あなたの強みについてご記入ください。(300文字以下)
私の強みは関係構築力である。営業インターンでは顧客と面談する際に、表面的な要望だけでなく、その背景にある考えや不安を丁寧に理解することを意識してきた。相手の状況や価値観を踏まえて提案を行うことで信頼関係を築き、納得感のある意思決定につなげることができた。また、マーチングバンド活動では幅広い世代が参加するチームの中で、衣装や...
志望理由を教えてください。(300文字以下)
不動産流通の分野において、お客様の将来を見据えた意思決定を支える営業として価値を提供したいと考え、貴社を志望する。インターンシップで社員の方々の話を伺う中で、短期的な利益を優先するのではなく、お客様の長期的な安心や満足を重視した提案を徹底している点に強い魅力を感じた。また、お客様自身が営業を評価する制度や「虎の巻プロジェク...
26年卒|本選考
エントリーシート(ES)/本選考
学生時代に力を入れたこと
私が学生時代に力を入れたことは、○○部のムードメーカーとしてチームに貢献したことです。私は12年間○○を続けており、高校時代には○○を果たし結果は○○、○○部学生寮の寮長も勤めていました。学生寮長としての主な役割は、寮内の風紀の維持、生徒の意見を指導者に繋ぐこと、新型コロナウイルス予防の徹底などがあげられます。寮内の問題は...
志望理由
私が貴社を志望した理由は、幅広い不動産サービスの提供を通じてより多くの人の喜びに貢献でき、自分自身と企業が共に成長していくビジョンを持つことができたからです。貴社はお客様満足度と社員満足度の両方に力を入れており、お客様の多様なニーズに応えていく総合力と、充実した研修制度や虎の巻プロジェクト等で、社内外を問わず多くの人に満足...
自身の強み
私の強みは精神的強さです。私は大多数の人の前や大事な局面の中でも、物怖じせずに自身の力を充分に発揮することができます。昨年末に行われた○○部の納会では、余興を担当させていただき、約10分間にわたって漫才をさせていただきました。部員、関係者の方々を合わせておよそ○○人の会場を笑いの渦で包むことができました。この精神的な強さは...
26年卒|本選考
エントリーシート(ES)/本選考
東急リバブルへの志望動機を記入してください。(300文字)
「住まいを通じて人々の幸せに貢献したい」という想いを実現したく、貴社を志望する。賃貸住宅から戸建て住宅へ引っ越した際、念願の自室を得た嬉しさから住まいが人を幸せにする力を実感した。この経験から「住まいを通じて人々の幸せに貢献したい」という想いを抱き、自社商材がないためお客様に提案できる選択肢の幅が広く、ヒアリングを通じて潜...
ご自身の強みについて記入してください。(300文字)
私の強みは「自分を律して長期的に努力が出来る」ことだ。強みを活かして、大学での学業において成果を挙げた。◯◯部の活動に熱中したことで、学業を疎かにしてしまった1年前期を反省し、後期では学部トップの成績を収めることで◯◯を目指した。隙間時間やeラーニングを有効活用し、自分を律して行動し続けた結果、全学生の上位◯◯%にあたる成...
学生時代に力をいれたことについて教えてください。(500文字)
大学2年時に◯◯部の◯◯チームの競技監督に志願し、選手◯◯人に対し1年間の競技マネジメントを実践することで、チームの競技レベル向上に尽力した。記録に伸び悩む選手が続出するチームの現状を打破したい一心から、具体的に3つの施策を実行した。(1)理論的な練習の実践。最新のスポーツ科学と◯◯理論について学ぶことで、練習方法を抜本的...
26年卒|本選考
エントリーシート/本選考
自身の強み
私の強みは、目標達成に向けて、周りの意見を取り入れながら積極的に行動することです。この強みを発揮したのが、地域の吹奏楽団で来場者数を3割増やした経験です。私が現在所属している地域の吹奏楽団では、演奏会の来場者数が少ないことが課題でした。そこで来場者を増やすために、団員で話し合う機会を設け、チラシの設置場所をより人の目につき...
志望動機
私は、人々の人生における大きなライフイベントである「住まいの購入」に関わることで、お客様の将来を支える仕事がしたいと考え、不動産業界を志望します。この想いは、塾講師のアルバイトで生徒の受験をサポートした経験にやりがいを感じたことがきっかけです。中でも御社は、事業領域が広いため、お客様の多様なニーズに応えることができる点に惹...
学生時代に力を入れたこと
アルバイト先の個別指導塾で、校舎全体の学習意欲向上に繋がる施策を提案、実行したことです。受験に必要な学習を積み重ねるためには自習が欠かせません。当初は、勉強に対して意欲が持てない生徒が多く、自習室の利用が少ないことが課題でした。そこで私は、自分の担当生徒5名が週に三回以上自習室を利用してもらうという目標を立てました。自習の...
26年卒|本選考
エントリーシート/本選考
東急リバブルへの志望理由をご記入ください。(300文字以下)
貴社を志望する理由は2点ある。1点目は、お客様の人生の転換期に多様な形で携わる事業形態に魅力を感じたからだ。私は塾のアルバイトで生徒の受験を支える経験から、将来も他者の重要な場面に寄り添うことを志すようになった。そこで、売主・買主の人生の転機を支える不動産仲介業を基軸としながらも幅広い事業を展開する貴社であれば、より多くの...
ご自身の強みについてご記入ください。(300文字以下)
私の強みは粘り強さである。私は1年次から絵本の読み聞かせボランティアを行っているが、新規参加者の集客に苦労した経験がある。原因は、団体やイベントの情報発信不足であった。そこで私はSNSを通じた認知度の向上を提案した。ところが私たちの団体はご高齢の方が多く、利用に反対する声が多く挙がった。これを受け、運営に参加している他の大...
『学生時代に力を入れたことについて』教えてください。(500文字以下)
私が学生時代に最も注力したことはアルバイトである。1年次から大学受験時に通っていた塾でチューターを務め、2年次からは生徒の学習状況管理チームに所属している。配属当初は明確な課題が浮彫りとなっていたわけではなかったのだが、「現状維持は退化」という自身のモットーを原動力にチームへ協力を働きかけながら、過去5年間のデータ分析や他...
26年卒|本選考
エントリーシート/本選考
東急リバブルへの志望理由をご記入ください。
自身の「目の前のお客様に向き合い、信頼関係で深く長く関わることで、人々の暮らしを豊かにしたい」という想いを実現できると考える為だ。御社は業界のトップランナーとしてお客様視点を最重視しており、お客様評価1位を獲得する等、お客様にとことん寄り添うことができると考える。また、多様化する社会に合わせた幅広い事業展開と情報を活かす力...
ご自身の強みについてご記入ください。
私の強みは「圧倒的な」コミュニケーション能力を生かした信頼構築力だ。この強みを生かし、セミオーダーメイド型のアパレルショップでアルバイトを行った。売上が年間目標の7割と低迷する中私は、接客を通して、お客様の注文を受け、セールストークをするだけでなく、世間話や日常的な会話等から入ることで親近感を抱かせ、信頼関係を築くことが重...
『学生時代に力を入れたことについて』教えてください。
所属する◯◯観戦サークルで、新歓で獲得した多くの新規会員の定着の為に、サークル史上初となる講演会を開催したことだ。新歓では約100人を集客した PV 企画の開催等で、昨年の約2倍の新入生を獲得に成功し、コロナ禍以前のような活気あるサークル活動を行っていた。しかし、例年1年後の定着率は約5割であり、新規会員の定着率を上げるこ...
26年卒|本選考
エントリーシート(ES)/本選考
ご自身の強みについて記入してください。(300文字)
私の強みは協調性が高いことです。◯◯のバイトを始めた際、自ら同僚に積極的に話しかけ、日常業務だけでなくイベントなどにも積極的に参加しました。人とコミュニケーションを取る際は、相手に興味や関心を持ち、相手に寄り添うことを意識しました。また、同期ばかりで固まってしまい縦の関係が弱いことによるコミュニケーション不足で、ミスが多く...
志望動機を記入してください。(300文字)
私は「関わったすべての人を幸せにする」という軸を持ち、貴社のお客様第一を徹底する姿勢に強く共感し、志望しました。貴社は業界トップクラスの総合力を活かし、多様なニーズに寄り添う提案を行っており、CSアンケートや充実したアフターサービスからも、お客様満足を追求する姿勢が伺えます。また、「お客様だけでなく社員も大切にする」という...
学生時代に力を入れたことについて記入して下さい。(500文字)
大学◯◯年生の夏休みに、友人と◯◯人で◯◯から◯◯まで◯◯で日本縦断したことです。高校生のときに、体力と忍耐力をつける目的で、◯◯で遠くへ行くことを始め、毎年距離を伸ばしていきました。そして、大学生になってから、大学生の今しかできないことをやろうと思いチャレンジしました。日本縦断中、天候という課題がありました。夏休みに行っ...
26年卒|本選考
エントリーシート(ES)/本選考
ご自身の強みについて記入してください。(300文字)
「継続して努力する力」です。高校3年生まで10年間野球を続け、過酷な練習を通じて目標に向かって諦めずに取り組む力を養いました。高校時代においては、練習試合への出場機会すらままならない状況が続き、何度も涙を流し、挫けそうになりました。しかし、私は毎日2時間の自主練習やプレーの研究を欠かさず行い、同期の仲間と切磋琢磨し、日々の...
志望動機を記入してください。(300文字)
「お客様の人生に寄り添い、人として成長していきたい」という思いから、貴社の顧客満足度を追求する働き方に魅力を感じ、志望致しました。現場体験のインターンシップを通じて、企業理念のもと社員の方々1人ひとりがお客様に寄り添った提案・準備をして働いている姿に深く共感しました。私は飲食店でのアルバイトでお客様から直接感謝の言葉を頂い...
学生時代に力を入れたについて記入して下さい。(500文字)
焼肉チェーン店でのアルバイトです。私は大学2年次の下半期からアルバイトリーダーとして働き始めました。この役割を通じて、リスク管理を徹底し、迅速かつ適切なクレーム対応を心がけることで、お客様からの感謝やリピート率向上に繋がることを学びました。ピーク帯や繁忙期のアルバイト業務において、クレームやトラブルへの迅速かつ適切な対応が...



