日本ソフトウェアサービスの 募集中の本選考

承諾/辞退理由の詳細

他の業界に縁があったため、辞退しました。

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事責任者

会場到着から選考終了までの流れ

オフィスに到着後、別室に移動、その後面接会場へ移動し面接を行いました

質問内容

二次面接と大差はなかったです。 ・企業選びの軸 ・なんでIT×医療業界見てるの？ ・企業志望理由 ・導入コンサルタント職として働く上で、やりがいに感じそうなこと、大変そうだと感じそうなことそれぞれ教えて ・大学で学んだこと ・仕事柄、長距離の移動は大丈夫か

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事責任者

会場到着から選考終了までの流れ

オフィスに到着後、すぐに面接

質問内容

一次の質問と大差はなかったです ・企業選びの軸 ・なんでIT×医療業界見てるの？ ・医療業界の課題と現状について調べてきたこと教えて ・他社と違ってうちのいいところ聞かせて ・導入コンサルタント職の働き方説明して ・病院で大事なことは？ ・大学で学んだこと

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手人事、男性、女性

会場到着から選考終了までの流れ

指定のリンクから入室

質問内容

・他社選考状況 ・企業選びの軸 ・なんでIT×医療業界見てるの？ ・企業志望理由 ・医療業界の課題と現状について調べてきたこと教えて ・他社と違ってうちのいいところ聞かせて ・導入コンサルタント職の働き方説明して ・導入コンサルタント職として働く上で、やりがいに感じそうなこと、大変そうだと感じそうなことそれぞれ教えて

試験科目

非言語、言語

各科目の問題数と制限時間

一般的なSPI

対策方法

参考書を活用しました

自己PR

私の長所は、困難に直面しても常に上を目指して挑戦するところだ。18年間継続しているサッカーについて、高校では○○市選抜に挑戦し勝ち取り、大学では副主将として勝てるチームを作り上げ、リーグ昇格を目指した。この経験からチームビルディングの楽しさと前向きなエネルギーの大切さを学ぶことができた。また、私は体格的に恵まれていなかった...

志望動機（400文字以内）

志望動機は、①ITと医療の2軸で社会に貢献できるという魅力、②専門性が高く、手に職を持つことができる点である。専門性、ITはこれからの時代に必要。特定のスキルを磨き続けてエキスパートになれる。仕事に復帰しやすい。ITに興味を持ったきっかけは、化学研究でも多くのデータが発生しIT技術を駆使してデータをまとめ、分析するスキルが...

就職する企業を選ぶ際の軸や譲れないことについて記載してください（200文字以内）

3つある。①自分が培ってきたことを活用して、特に医療に貢献できること。②できるだけ多くの人の健康を支えることができること、③様々なバックグラウンドを持つ人たちとチームで働けること、である。また、会社の雰囲気や、仕事のやりがいなど先輩社員のお話をよく聞いて選びたいと考えている。