要件定義から設計までを体験しました。ユーザー役の社員の方にヒアリングを行ったり、画面を作ったりと、実際の業務と近いことを体験したため、事業理解が進みました。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
人事の方は比較的若い方が多く、気さくに話しかけてくださいました。また、他の社員の方もグループワーク中に多くのアドバイスを下さりました。全体的に、親しみやすい雰囲気でした。
自己成長の機会
ユーザー役の社員の方にヒアリングを行う際に、グループで話し合い結果を出したプロセスを説明することで、相手に同意していただけたため、相手の立場を考え、工夫をすることが大切だと感じ、以前よりも成長できたと感じた。
参加者の印象
意見を多く出す人は少なかったのですが、重要な面での意見を出してくれる人は多くいました。
本選考の難易度
ESと適性検査のみでした。どれほど通っているのかは分かりませんが、選考の難易度は高いと感じました。
本選考への影響度
早期選考の案内がありました。また、インターンを通過していれば、適性検査も免除されると思います。

