東京ガスエンジニアリングソリューションズの 通過ES・選考体験談一覧

承諾/辞退理由の詳細

他社の方が給与もよく魅力的であったため。

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術職の部長、課長

会場到着から選考終了までの流れ

待合室で待機し、一次面接で面接をしてくれた人事の方と数分話した。気になることや、緊張しないでねと声をかけてくれた。 その後一緒に面接室に移動した。

質問内容

アイスブレイク 自己紹介 学生時代に力を入れたこと （大変だったこと、なぜ始めたのかなど深掘り） 研究内容 （その研究内容に興味が私自身あるので教えてほしい、どこに研究がつまづいているのか、社会で使われるようになるにはなにが必要かなど） 志望職種についてどのようなイメージを持っているか キャリアビジョン 最近気になったニュ...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の女性社員2人 （3年目の若手、ベテランの女性の方）

会場到着から選考終了までの流れ

URLから接続

質問内容

アイスブレイク 自己紹介 志望動機 私の強み弱み 苦手な人は？どう関わるか 研究内容 学生時代に力を入れたこと（2つ聞かれた） 周りからどのような人と言われるか 入社後にやりたい業務　 どのように活躍したいか 他社の選考状況　他社の夏のインターン 逆質問

試験科目

言語非言語性格

各科目の問題数と制限時間

各30分ずつ

対策方法

SPI問題集の計算問題を中心に解いた。性格診断では集中力が切れないように意識した。

学生時代に多くの時間を割いて、夢中になって取り組んだこと、またその経験を今後どのように活かしていきたいか。

私が学生時代に最も打ち込んだことは、○○部でのマネージャー活動です。幼少期から○○、中高6年間は○○に打ち込み、現在はその経験を活かして○○○○コーチとして指導に携わっています。選手として競技に向き合う中で、仲間の支えや環境づくりの重要性を実感し、大学では裏方としてチームを支え、チーム全体の力を引き出したいと考え、マネージ...

研究内容について

○○○○電池の実用化を中心に、次世代蓄電池の高性能化にも取り組んでいます。○○電池は高容量で数百回の充放電が可能ですが、多○○○○の溶出が寿命低下の課題です。研究室では、液体電解質をゲル化して安定性を高める手法や、電極・電解質の材料設計による充放電効率改善などに取り組み、より実用的で長寿命な電池の開発を進めています。

各質問項目で注意した点

学生時代に力を入れたことによりなにを学んだか、自分がこれからどうしていきたいかを簡潔に書くことを心がけた。やり始めた理由や課題、課題解決策まで詳細に書いた。

内容

事業内容、会社の概要、選考についての説明

注意した点・感想

人事社員の方が、業務内容やキャリア形成の流れを丁寧に説明してくださり、理解が深まりました。質問にも誠実に答えていただき、安心感と信頼感を持つことができました。 気になることは質疑応答で解決することを心掛けました。

承諾/辞退理由の詳細

業界としては他社の方が魅力的であったため

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

試験科目

図形や構造問題

各科目の問題数と制限時間

15分

対策方法

対策不要 これまでに経験したことのない問題 あまり選考に影響しているとは感じなかった。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術系社員

会場到着から選考終了までの流れ

人事と面談→面接→テスト

質問内容

アイスブレイク 自己紹介 志望動機 私の強み弱み 学生時代に力を入れたこと 研究の内容 これまでの経験 →深掘り 入社後にやりたい業務 どんな人だと周りの友人等から言われるか キャリアビジョン 逆質問 一次面接と変わらない

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事、技術系社員

会場到着から選考終了までの流れ

URLから接続

質問内容

アイスブレイク 自己紹介 志望動機 私の強み弱み 学生時代に力を入れたこと 研究の内容 これまでの経験 →深掘り 入社後にやりたい業務 どんな人だと周りの友人等から言われるか キャリアビジョン 逆質問

試験科目

言語・非言語・性格

各科目の問題数と制限時間

言語・非言語30分

対策方法

他の企業で何度か実践経験を積んだりした。繰り返し問題を解く。

学生時代に多くの時間を割いて、夢中になって取り組んだこと、またその経験を今後どのように活かしていきたいか

私が学生時代に最も多くの時間を割いて夢中で取り組んだのは、学部3年から始めた再生可能エネルギーに関する研究です。私は「持続可能な社会の実現」に貢献したいという想いから、エネルギー変換技術の研究室に所属し、太陽光パネルの発電効率に関する研究に取り組みました。 当初は装置の扱い方も専門的な知識も乏しく、思うようなデータが得ら...

研究内容

私は、◯◯発電に用いられる◯◯◯◯電池の発電効率向上に関する研究に取り組んでいます。特に、電極間の電荷移動を最適化するための界面材料の構造解析と評価を行っています。シミュレーションと実験を組み合わせ、材料設計の指針を見出すことを目的としています。◯◯◯◯の実現に向けて、低コストかつ柔軟性のある次世代太陽電池の実用化に貢献す...

各質問項目で注意した点

苦労したことを詳細に書いた。エピソードを具体的に書くことを心がけ、説得力を持たせたこと。抽象的にしない

ゼミ・研究室や専攻の内容・研究課題

ゼミでは大学の講義で学んできた会計学の知識を活かして実際の企業の財務諸表を読み解き、取引先や投資対象として適切か否かについて意見を持ち議論した。企業を評価する上で注目すべき指標や、それらを基にした様々な解釈を学ぶことができた。また、エクセルを使って比例縮尺財務諸表を作成し、会計知識がない人にも分かりやすく企業の現状を説明す...

自己PR

私の強みは傾聴力だ。この力は3年間続けてきたカフェのアルバイトでお客様に最適な商品・カスタムを提案するため、一人一人の気分や好みに耳を傾けてきた経験から培われた。当初の私はお客様から聞かれたら答えるという姿勢だったが、受け身の私に質問するお客様は少なかった。そこで気軽に聞ける環境を作る努力悩んでいる様子の方には自ら笑顔で「...

学生時代に多くの時間を割いて、夢中になって取り組んだこと、またその経験を今後どのように活かしていきたいか

私は会計学の学習に多くの時間を割き、夢中になって取り組んだ。会計学に強い興味を持ったのは、他学科向けに開講された会計学の授業の中で、「真の共通語は英語ではなく数字であるから、会計知識はどんな言葉よりも有効な世界を理解するための手段となる」という教授の言葉に惹かれたことがきっかけだった。建築科だった私は専攻の変更を決意し、転...

承諾/辞退理由の詳細

より志望度の高い企業から内定が出たため。

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

試験科目

立体的な図形の問題や平面の問題など

各科目の問題数と制限時間

非言語

対策方法

特にない。SPIなどのwebテストがある程度解ければ問題ないと思う。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事、技術職

会場到着から選考終了までの流れ

ラウンジで待機後、時間になると面接室へ

質問内容

アイスブレイク 志望動機 強み弱み 力を入れたこと グループワークの経験、どういった役職か チームで意見が割れたらどうするか 研究内容 苦手な人、どう付き合うか、その付き合い方で今までどうだったか 夢中になって取り組んでしまうこと 目指すのはスペシャリストかゼネラリストか フリーターといった道もある中で、なぜ企業への就職を...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事、技術職

会場到着から選考終了までの流れ

URLから入室

質問内容

アイスブレイク 志望動機 強み弱み 学生時代に力を入れたこと 研究室の内容 研究内容 苦手な人 入社後にやりたい業務 研究を活かした就職活動はしないのか チーム活動での役割 現在の就活状況、今後受ける予定の企業 逆質問

試験科目

言語、非言語

各科目の問題数と制限時間

一般的なSPI

対策方法

対策書籍を購入し、すべての問題を複数回解いた。用いた書籍は「これが本当のSPI3だ！」

学生時代に多くの時間を割いて、夢中になって取り組んだこと、またその経験を今後どのように活かしていきたいか（800字以内）

私は地元企業の認知度向上に関するプロジェクトに力を入れました。大学の授業で私のグループが提案したアイデアが採用されたことがきっかけです。授業では、認知度向上を目的にポスターやSNS、主にショート動画の活用を提案し、このプロジェクトでは、それらを一から作成しました。 この活動において、PR用のショート動画の作成に苦労しました...

研究内容（200字）

私は、点群データを用いた変位検出に関する研究をしています。点群データとは、レーザースキャナーで得られる点の集合であり、構造物の形状を立体的に把握することが可能です。私の研究では、複数種のスキャナーを対象としています。この研究により、構造物の点検を行う現場で、高所などの危険な状況での点検を行うことなくデータ収集が可能になり、...

各質問項目で注意した点

学生時代に力を入れたことは要求される文字数が非常に多いため、細かく書くようにした。逆に研究内容は文字数が少ないため、なるべく簡潔にした。

承諾/辞退理由の詳細

承諾としているが現在承諾検討期間なので決まっていない。

内定後の課題の有無

不明

内定後の拘束

不明

試験科目

図形認知のテスト

各科目の問題数と制限時間

10分

対策方法

なし。当日どれだけ柔軟に考えられるか。適当に書くことは避けた方がいい。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長と志望職種のベテラン社員

会場到着から選考終了までの流れ

10分前に到着し、一次面接の人事の方とおしゃべり その後部屋に入り面接スタート

質問内容

一次面接と内容はそこまで変わらない。 ただ、研究内容について凄く聞かれた。研究内容が決まっていない学部生だったため、知る限りの知識を伝えた。また、システムエンジニア以外なんの職種になら興味があるかも聞かれた。 人柄と論理性をとても求められる面接であったと思う。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

エネルギッシュな人事の方と堅い感じの人事の方が一人ずつ

会場到着から選考終了までの流れ

5分前に入室して待機

質問内容

自己紹介 学生時代に力を入れたこと →その経験の中業務に活かせること 大学を選んだ理由 研究室の内容 研究内容 →学部生で研究内容が決まっていないなら、先輩の研究内容を理解して簡潔に説明できるようにしておきましょう。 研究内容を活かした就活はしないのか 入社後に関わりたい業務 ストレス耐性 弱み 他社の選考状況 苦手な人 ...

試験科目

言語・非言語・性格

各科目の問題数と制限時間

言語・非言語50分

対策方法

参考書で勉強することが大事。それ以外は特になしです。往復で勉強しましょう。

学生時代に最も時間を割き、夢中になって取り組んだことはなんですか。

私が学生時代に最も時間を割き、夢中になって取り組んだことは、自治会の活動です。高校時代の学級委員長の経験から「人の役に立いたい」という思いがあり、大学に進学した際に大きなことに挑戦したいと考え、自治会に参加しました。また、新しいことに挑戦し続けることで、学業とはまた異なる形での自己成長を図りたいと考えていました。 自治会で...

各質問項目で注意した点

分かりやすく専門用語は極力省き、簡潔に書いた。動機と課題から学んだことをどう会社に活かすかも書くことでアピールに繋げた。

内容

普通の会社説明会＋簡単なグループディスカッション

注意した点・感想

グループディスカッションでは司会進行を務め、質問もすることにより覚えてもらう事を意識した。ここまでする必要はないとは思うが、一次面接の際に覚えてもらえていたので、志望理由もほぼ聞かれることはなかった。

イベント詳細

各部署の具体的な説明、概要、どの様な人材が欲しいか

イベント詳細

エンジニアリング業界の会社が数十社集まる説明会。初めに業界説明があった後、各社のルームで説明・質疑の時間が取られる。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長と営業部長

会場到着から選考終了までの流れ

待合室で数分待機→面接→オフィス案内→人事の方と対談

質問内容

志望動機や志望度の高さなど基本的な質問。強みをどう活かすかなど働くイメージができているか問われる質問もあった。また今後海外進出を視野に入れているため「外国の方と調和するために何を意識するか」など答えづらい質問もされた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部の男性と営業部長

会場到着から選考終了までの流れ

インタビューメーカーで実施

質問内容

志望動機や自己分析、他己分析のような基本的な質問が多かった。また大学での学業への取り組みやチームで成果を出した経験など入社後に業務についていけるか、また成果を出すことができるかという点を見られていると感じた。就活状況などの質問もされた。