北電情報システムサービスの 企業の強み

当社では、「フレックスタイム制度」や「時間休制度」とともに、「フリーアドレス」、「在宅勤務」、「HISS　Lab.」*を利用して、
目的や業務内容に合わせて、社員が自分で働く場所や時間を選択できる働き方を目指しております。

*「HISS Lab.」とは、通常の業務を行っている執務室とは別に、社員が自由に利用できるスペースです。

チーム間のコミュニケーションを活発にするため、「社長のおごり自販機」*や「職場コミュニケーション補助費」、「フォトコンテスト」などの社員同士の交流が生まれる施策を実施しています。
また、「HISS　Lab.」には、デジタル化が進む現代に、あえて紙のアナログ掲示板を設置し、社員の「おすすめの映画」や「フォトコンテストの結果」などが定期的にテーマを変え掲示することで、コミュニケーションのきっかけとなる場を提供しています。
みんなが気軽に交流できる雰囲気づくりを大切にしている会社です。

*「社長のおごり自販機」とは社員２人が同時に自販機に社員証をかざすことで各自１本飲み物がもらえます。