アクセアの 通過ES・選考体験談一覧

内容

業務内容 募集要項

注意した点・感想

対面での会社説明会であったため、事業内容の理解だけでなく、社員の方々の話し方や表情、質疑応答時の雰囲気から職場の空気感を感じ取ることを意識しました。また、店舗・現場型の企業であることから、実際の働き方や忙しさ、チームでの連携の様子を具体的にイメージしながら説明を聞きました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインなのでありません。

質問内容

あなたは周りからどのような人と思われていますか。 悩み事や相手の話をちゃんと聞いてくれるよねと言われます。また穏やかと言われるんですど、私には妹がいて、勉強や運動全てにおいて競い合ってきたので負けず嫌いな所はあると思います。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方2名

会場到着から選考終了までの流れ

待合室に案内され、面接時間になると別の部屋に案内されました。

質問内容

あなたの強みは何ですか。 私の強みは、緻密な計画力です。計画は誰もが立てることですが、私は物事を上手く進めるために徹底的に計画を練るようにしています。 しかし、予想外の失敗が生じることは多々あります。特に理系の実験では、勘違いやミスが原因で、初の計画通りに進まないことも少なくありません。実際、数値が大きく狂ったり、かなり...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方2名

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインなのでありません

質問内容

あなたを漢字一文字で表すなら 調整の「調」です。 私は物事のバランスを整え、周囲と協力しながら最適な方法を見つけることを大切にしています。プロジェクトや課題においても、状況を見極めて柔軟に対応し、円滑に進める力があるため、「調」という漢字で自分を表しました。

あなたの志望動機は何ですか。

私は、これまで学んできた化学・バイオの知識を活かしながら、ものづくりに関わる仕事に携わりたいと考え、志望いたしました。貴社は印刷やデザインだけでなく、多様な環境に優しい素材や技術を活用した製品づくりを行っており、単なる印刷サービスに留まらず、お客様の課題解決に貢献できる点に魅力を感じました。

学生時代苦労したことは何ですか。

理系の学業と部活動の両立に苦労しました。実験やレポートに加え、部活動の練習もあり時間管理が課題でした。そこで、週単位で予定を立て、空き時間を有効活用することで両立を実現しました。この経験から、限られた時間でも成果を出す力が身につきました。

あなたの強みは何ですか。

私の強みは、緻密な計画力です。計画は誰もが立てることですが、私は物事を上手く進めるために徹底的に計画を練るようにしています。しかし、予想外の失敗が生じることは多々あります。特に理系の実験では、勘違いやミスが原因で、初の計画通りに進まないことも少なくありません。実際、数値が大きく狂ったり、かなりの時間を要したことも何度もあり...

承諾/辞退理由の詳細

より志望度高い企業から内定をもらったから。

採用人数・倍率

分からない

内定者の採用大学・学歴

分からない

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員の方

会場到着から選考終了までの流れ

到着後、少し部屋で待ち、面接官の方がいらっしゃった。

質問内容

自己紹介 志望動機 自己PR 学生時代に力を入れたこと 転勤について あまり質問数は多くなかった。意思確認や志望度の高さが見られていると思う。 前の面接での回答が引き継がれているので、それに対する再確認などもあった。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

ベテランの社員の方

会場到着から選考終了までの流れ

少し待つ時間があり、部屋に通された。終わった後はお見送りしていただいた。

質問内容

自己紹介 自己PR なぜ営業職か なぜこの会社か インターンなどで会社への印象はどう変わったか 行動指針は読んだか 学生時代に力を入れたこと 営業として大切なことは何か それぞれ深掘りなどもあります。 志望度や営業への適性を見られていたように思います。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方と入社7年目くらいの社員の方

会場到着から選考終了までの流れ

少し待つ時間があり、全員で一緒に部屋に通された。面接終了後もお見送りしていただいた。

質問内容

学生時代に力を入れたこと 自己PR 挫折経験 なぜこの業界 なぜこの職種 営業として大切だと思うこと 志望理由など それぞれの答えに対して深掘りもあった。質問はランダムに当てられるが、みんな同じ質問を答える形式だった。

試験科目

簡単な計算問題や時事問題など

各科目の問題数と制限時間

1時間以内にできる内容

対策方法

特になし

実施日程

2023年2月中旬

実施場所

本社

インターンの形式

課題解決型グループワーク

承諾/辞退理由の詳細

変化の速度が速い社風についていけない気がしたため。また実力主義の社風が私には合わないと思ったため

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

内定辞退のため不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

不明（自己紹介はありましたが、その方の年次や肩書を知ることはできませんでした）

会場到着から選考終了までの流れ

面接会場の会議室に案内され、2人の面接官が入室されて面接を行いました。いくつか質問を受けて、最後に逆質問をして終了。

質問内容

・自己紹介を兼ねて自己PRをしてください。 ・エントリーシートに書いたこと以外で自分の長所を発揮できたと思うエピソードを教えてください。 ・企業に求めることは何ですか。 ・休みの日の過ごし方や、ストレスがたまったときにどう対処していますか。 ・最後に質問はありますか。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

8年目の人事社員

会場到着から選考終了までの流れ

面接会場の小会議室に通され、一次面接の内容を受けての質問をいくつか受けた。その後逆質問の時間があり、終了。

質問内容

・この企業のイメージを教えてください。 ・どんな仕事をしたいと考えていますか。 ・何か質問はありますか。（仕事のイメージが付くように具体的に説明して下さったので、それに対する質問もその場でしました。）

試験科目

漢字の読み書き、ことわざの空欄埋め、簡単な数学の問題（中学生レベルの知識で解ける）、時事問題（総理大臣のフルネームを漢字で書くなど）

各科目の問題数と制限時間

正確な問題数は覚えていませんが、全部で30問くらいで、私は時間内に終わりました。同じ面接を受けた人たちも時間が足りなくなることはなかった様子でした。 制限時間は30分程度だった気がします。

対策方法

新聞を読むなどして時事問題は太刀打ちできると思います。漢字やことわざの問題は対策に時間がかかるので、簡単な小・中学生の数学の問題ができるようにしておけば大丈夫だと思います。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事8年目

会場到着から選考終了までの流れ

会場の会議室に通され、グループ面接実施。終了後すぐに実技試験（シールのシートをカッターで切り取る作業でした。作業時間を測定されました。）その後すぐに筆記試験がありました。

質問内容

・自分を漢字一文字で表すと何ですか。 ・履歴書に書いたこと以外で自分の長所をアピールできるエピソードを教えてください。 ・上手くいかずにやり方を変えたことはありますか。 ・最近国内のニュースで気になっていることはありますか。 ・質問はありますか。

長所を教えてください。（学校指定の履歴書を送付するものでした。私の学校の履歴書は長所の欄がありました。）

私の長所は粘り強く最後まで目標に向かって努力できることです。私は塾講師のアルバイトで、中学受験を控えた小学6年生の生徒を担当しました。その生徒の成績は合格ラインまで偏差値10足りない状態でした。しかし担当したからには諦めたくないと思い、まずは苦手な分野を分析し重点的に指導しました。またメンタル面でも、励ましの言葉をかけ続け...

各質問項目で注意した点

学校指定の履歴書の送付だったので、具体的に書きました。また郵送での提出だったので、基本的なことですが字を丁寧に書くことと、配達日時を厳守することに注意しました。