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鈴与システムテクノロジー
公式
日系 IT・通信

鈴与システムテクノロジー
4.1

お気に入り (95人)

~人を、社会を、未来を創る~
飛行機、船、トラック、ガソリンスタンド、ビル、食品、サッカー球団まで。
幅広く事業を展開する「鈴与グループ」の関連会社約140社を支える「ITスペシャリスト集団」として、
鈴与システムテクノロジーは日常に溶け込むさまざまな仕組みをつくっています。

【静岡の地域社会へ貢献する】
静岡の地域に根差しつつ国内外へ影響を及ぼす鈴与グループの多様な事業に入り込み、
テクノロジーを用いた「課題解決」や「新たな価値創造」を行うのが当社の使命です。

【キャリアを自ら開拓していく】
社会情勢、価値観、働き方、そしてIT技術。これらの変化は目まぐるしく常にアップデートされています。
それらの変化に対応し、自らキャリアを開拓していく社員一人ひとりを全力でサポートします。

「静岡」で幅広い業界に精通した「市場価値の高いエンジニア」を目指しませんか?

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IT総合職

鈴与システムテクノロジーの選考情報をAIが要約

選考フロー・選考回数/選考で気をつけるべきこと

鈴与システムテクノロジーの

選考フロー・選考回数

本選考はES、WEBテスト、一次面接、最終面接の順で進行

鈴与システムテクノロジーの本選考は、エントリーシート(ES)とWEBテストから始まり、その後、一次面接、最終面接(社長面...

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鈴与システムテクノロジーの本選考の選考フロー

  • 大学非公開
  • 文系
内定

IT総合職

26年卒 本選考
2025年
1月
WEB説明選考会
エントリーシート
2025年
1月
WEBテスト
2025年
2月
一次面接
2025年
2月
社長面接
内定
  • 大学非公開
  • 理系
内定

IT総合職

26年卒 本選考
エントリーシート
2024年
10月中旬〜下旬
WEBテスト
2024年
10月下旬
一次面接
2024年
11月中旬
最終面接
内定
  • 大学非公開
  • 理系
内定

IT総合職

26年卒 本選考
エントリーシート
2024年
12月上旬
WEBテスト
2024年
12月中旬
一次面接、個人面接
2024年
12月下旬
最終面接、個人面談
内定
  • 大学非公開
  • 理系
内定

IT総合職

25年卒 本選考
エントリーシート
2024年
3月上旬
WEBテスト
2024年
3月中旬
一次面接
2024年
4月上旬
最終面接
内定
  • 大学非公開
  • 文理非公開
内定

IT総合職

25年卒 本選考
エントリーシート
エントリーシートと同時
WEBテスト
2023年
11月
一次面接
2023年
12月
社長面接
内定
  • 静岡県立大学
  • 文系
内定

IT総合職

25年卒 本選考
エントリーシート
2024年
11月上旬
WEBテスト
2024年
11月上旬
一次面接
2024年
11月中旬
社長面接
内定
  • 静岡大学
  • 理系
内定

IT総合職

25年卒 本選考
エントリーシート
2023年
10月下旬
WEBテスト
2023年
10月30日
一次面接
2023年
11月10日
最終面接
内定
  • 大学非公開
  • 文理非公開
内定

IT総合職

25年卒 本選考
エントリーシート
2023年
10月下旬
WEBテスト
2023年
11月上旬
一次面接
2023年
11月下旬
最終面接
内定
  • 大学非公開
  • 文理非公開
内定

IT総合職

25年卒 本選考
エントリーシート
2023年
10月下旬
WEBテスト
2023年
11月6日
一次面接
2023年
11月13日
社長面接
内定
  • 大学非公開
  • 理系
内定

IT総合職

24年卒 本選考
エントリーシート
2023年
1月中旬〜下旬
WEBテスト
2023年
1月末頃
一次面接
2023年
2月中旬
最終面接
内定
ES・体験談一覧を見る

卒年度・職種別の選考フローと合格の秘訣

1. 選考ステップ 選考フローと各選考の内容・時期

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選考ステップとは?

応募から内定に至るまでの選考フローとその時期・内容について、ワンキャリ編集部が各社の内定者へのインタビューと体験談/クチコミをもとに、就活生目線で制作・編集したものです(※)。

ES、Webテスト/筆記試験、GDなどの有無や時期のほか、OB訪問など非公式な選考フローの有無を確認することで、選考を受ける際のスケジュールを立てるのに役立ちます。各選考の「詳細を見る>」をクリックすると、テストの形式や面接で聞かれること、GDのテーマやインターン/ジョブの流れなどといった選考の内容と、内定者によるアドバイスを含んだ対策すべきポイントを詳しく知ることができます。

※ES・体験談についても、掲載内容を事前に精査し、デマや偽りの情報を排除しています。同様に、クチコミについても、体験談同様、内容を精査して、不具合が認められたものに関しては公開を取りやめています。

2. 合格の秘訣 選考全体を通じて求められるものと対策方法

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合格の秘訣とは?

合格の秘訣は、各社の「企業の魅力」と「選考のポイント」がレポート形式でまとまっているものです。内定者が社員から実際に聞いた情報も書かれており、現場の声を知ることもできます。

まず「企業の魅力」では、各社の概要や事業の特性、強み、社風、同業他社との違いなどが端的に掲載されており、選考対策のみならず企業・業界研究にも活用することができます。選考のポイント」では、選考全体を通じて特に重視されているポイントを総括し、それらが求められる理由や、具体的な対策方法、内定者による体験談などが詳しくまとまっています 「選考ステップ」と合わせて確認することで企業・業界研究にも選考対策にも役立てましょう。

企業の魅力を見る
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企業情報

所在地

静岡県静岡市清水区中之郷2-1-5 鈴与情報センタービル

設立日

1990年(平成2年)4月16日

従業員数

322名(2025年4月現在)

代表者

代表取締役社長 林田 敏之

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様々な業界の未来を、デジタルで描く

物流・商流・建設・食品・航空など、静岡県内で幅広く事業を展開する鈴与グループ各社のシステム開発や運用・保守を一貫して手がけています。
IT知識だけでなく、顧客の業界知識をも兼ね備えたシステムエンジニアとして、静岡地域や様々な業界のIT化を支援しています。

IT技術は手段です。
お客様の業界や社会の動向などに、常にアンテナを高く情報収集をし
ITを通じて社会を変えたいと思えるような方が、「ITスペシャリスト」だと考えています。
あなたも是非、当社でITスペシャリストとして働きませんか?

キーワードは「働きやすさ」と「キャリア実現」

『自らキャリアを開拓していく社員』を全力でサポートするための各種研修を用意しています。
変化をチャンスと捉え、 自分の意思で必要な知識やスキルを身に付けていくキャリア形成を目指し教育を進めています。

新入社員研修やOJT制度によるIT基礎知識・業務知識の習得はもちろん、IT技術者として必要なスキルについても、各自のキャリアプランに沿って習得いただけます。
社員一人ひとりの興味・意欲に応じたスキルを最大限伸ばすための研修制度です。

<働き方データ>
月平均残業時間:14.7時間
平均有給取得日数:13.5日
育児休業取得率:女性100%、男性33%
直近3年間の新卒定着率:94%
直近4年での初任給改定(大卒):計50,000円UP

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当社の社長が「どんな人なのか」、「どのようなことを考えているのか」が分かる動画になっていると思います。Jimmy社長からのメッセージ、ぜひご覧ください!
※2024年6月24日に社長が交代となり、佐藤滋美は取締役副会長に就任いたしました。

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