三井物産都市開発の 通過ES・選考体験談一覧

実施日程

八月下旬

実施場所

東京・対面

インターンの形式

課題解決型グループワーク

自己PR

私が学生時代に最も打ち込んだことは、◯◯施設でのボランティア活動です。私はこの活動で、相手の表面的な言葉の奥にある潜在的な意図を汲み取る対話力を培いました。活動当初、私は◯◯たちへの一方的な支援に満足していました。しかし、一見◯◯に見える子が実は心に深い傷を負っていると知らされた時、自分の視野の狭さを痛感しました。この経験...

最近の「マイブーム」や興味を持っている分野について教えてください。その分野で自分がさらに深めたい点や、新しいことに取り組んだ具体的なアクションがあれば教えてください。

マイブームは「近代◯◯の◯◯巡り」です。◯◯の研究を通じ◯◯背景を学んでいますが、最近はこれらを「いかに維持し、次代へ繋ぐか」という管理面に強い関心があります。具体的には、毎週末に◯◯や◯◯を歩き、◯◯と現状を照合する◯◯を行っています。また、単に眺めるだけでなく、施設の管理担当者の方に直接お話を伺うアクションを起こし、◯...

学生時代の取り組み

私は、アルバイト先の◯◯で、硬直化した組織を「助け合えるチーム」へと変えた経験があります。性別による業務の固定化が、従業員間や店長とのコミュニケーションが阻害され、それぞれの間に壁ができていました。この状況を変えるため、私はまずシフトの融通が利くという利点を伝え、協力者を募りました。そして、お客様アンケートよりサービスの質...

志望動機

私は不動産事業を通して、人の記憶に残り続ける建物づくりがしたいと考えています。その様な想いを抱いたのは、私の◯◯いた街の都市開発が行われてからです。老朽化した商業施設が新たな都市型商業施設へと生まれ変わり、寂れた商店街に活気が戻ってくるなど、都市開発により街に人々の笑顔が増えました。貴社では地域に密着しながら事業を展開され...

これまでの人生における最大のチャレンジとそこから得られたもの

私がこれまでにした最も大きな挑戦は◯◯です。私は高校時代◯◯に所属をしていましたが、周りの友人から◯◯への不満の声を耳にしていました。例えば◯◯、◯◯、◯◯などです。そのため◯◯の仲間に◯◯の改善や変更を求める活動を行おうと働きかけ、現状の◯◯を検証し問題点を洗い出しました。その後新たな◯◯の案を学校側へ提出し◯◯の改革に...

最近のニュースで気になった事

私が最近気になったニュースは、2022年北海道北広島市における地価変動率が全国トップクラスになったというニュースです。私は生まれてから大学進学まで◯◯県に住んでおり、現在◯◯市の中心部で再開発が行われる事によって◯◯県の地価上昇率が全国◯◯であるという状況については耳にしていました。しかし2022年には北海道北広島市の公示...

不動産業界に興味を持った切っ掛けを教えてください。

◯◯◯◯を取得し興味を持ったのと以下の3つを就職活動の軸として掲げており、軸と一致する不動産業界について調べたことで興味を持った。1つ目の軸は人の悩みや課題を解決できる業界。私は友人から悩み相談を受けることがあり、受けた後に「気分がスッキリした。◯◯だから話せる。」と言われることが多くあった。特別な関係性を築き、私が相談に...

これ迄の人生で最大の"チャレンジ"体験と、それから得られたものを教えてください。

私の人生最大の挑戦は高校◯◯年生の文化祭で◯◯リーダーを務めた時の経験だ。この経験をする前まで人前に立つリーダー役を務めたことがなかった私だが、◯◯を通してクラスと共に学年優勝したいと思い、立候補した。学年優勝することを目標に3つのことを行った。1つ目は私の優勝に対する想いを伝えるために、『朝学活』の時間に「私は優勝を目指...

最近のニュース（どんな事でも結構です）で気になった事柄と、それについての貴方の考えを教えてください。

民法改正により2022年4月から成人年齢が20歳から18歳になったニュースである。大学で◯◯部を専攻していることと『民法改正についてどうなるか』といったクイズ番組をテレビで放送していたことをきっかけで気になった。18歳が成人として認められることによりクレジットカードの契約、ローン契約、賃貸契約などが親の同意なしでできてしま...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長、人事

会場到着から選考終了までの流れ

到着後、面接の会場へと案内される

質問内容

・自己紹介 ・当社を志望する理由 ・志望業界、職種について（職種への理解があるか） ・持参した履歴書に沿った質問 ・学生時代にがんばったことへの質問 ・あなたの強みと弱み。 ・入社したらどのような仕事がしたいか ・逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事、部長

会場到着から選考終了までの流れ

控室に案内され、そこから面接会場に案内してもらう

質問内容

3人横に座り順に質問をされていく。 ・志望業界、職種について（職種への理解があるか） ・持参したopenESに沿った質問 ・なぜ当社を志望したか ・学生時代に取り組んだこと、それに対する質問 ・あなたの強みと弱み。 ・入社したらどのような仕事がしたいか ・逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

控室に案内され、そこから面接会場に案内してもらう

質問内容

はじめての社員の方とのお話の機会だったので、まずは前半に会社説明をしていただいた。 その後事前にお送りしたエントリーシート（openES）に沿っての質問をされた。 自己紹介、志望業種動機、学生時代に取り組んだことなど。

内容

オンライン説明会

注意した点・感想

会社の方ではなく、会社を担当している就職サービスの方が説明されていたため、概要的な話になってしまった。そのためこのオンライン説明会の中で会社を理解するというより、選考の中の逆質問等を通して会社を理解していった。

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容

大学では◯◯学を専攻し、フィールドワークを行いながら都市の問題を発見し解決策を提案する方法を習得しました。卒業論文では◯◯をテーマに都市計画・政策ならびに住民意識が都市に大きな影響を与えることについて明らかにしました。またゼミでは◯◯をテーマに分析をし、担当の先生と協力し論文を投稿しました。大学院では大学での研究を活かし◯...

自己PR

私の強みは「目標達成に向けて周りの人を巻き込み、やり遂げる力」です。私が入部したサークルは非公認のため部室が無く、部員の集まりが疎遠になり円滑な活動ができないという問題がありました。そこで私はサークルを公認にして活動場所をつくることを公約に、◯◯に選んでいただきました。当時部員は◯人でしたが、サークルを公認にするには◯人以...

学生時代に最も打ち込んだこと

◯◯としてのサークルの運営です。特に文化祭では◯◯を企画し、◯◯として状況に応じて適宜指示を行いました。当日は他団体とのお客様の動線で混乱がありました。しかし「何か問題が起きたらその場で判断せず◯◯に連絡すること」と決めていたため、メンバーからの連絡ですぐに現場に駆けつけ、他団体の◯◯と話し合うことでスピード感を持って事態...