アストモスエネルギー

3.8

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】インターンの志望動機 私は就活を進める中でエネルギー商社について興味を持ちました。その中で御社は環境についての配慮、SDGsといった持続可能な取り組みを事業内でおこなっており、私の就活軸の一つである社会貢献を担う、...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目にサプライチェーンゲームをおこない業界についてや上流から下流の流れについて理解した。2日目は海外事業部と国内事業部の商談ロープレをそれぞれ行った。目まぐるしく変わる市況を理解しての提案や、相手のニーズを理解しての提案が試される内容だった。　【ワークの具体的な手順】グル...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画のためなし　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅　【質問内容】志望理由 こんにちは、◯◯大学3年の◯◯と申します。私は◯◯へ留学した際、お湯が出なかったりコンロが使えなかったりと新興国と日本との暮らしの質の差に驚き、当たり前を支えたいと感じるようになりました。そこで...

【試験科目】適性検査のみ　【対策方法】なし

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業務理解のためのワークを1日目に行った。ボードゲームであったため、班員とコミュニケーションをとりながら楽しく取り掛かることができた。二日目は営業体感ワークを行った。LPGならではの営業を体感することができた。　【ワークの具体的な手順】班に分かれる　【インターンの感想・注意し...

【志望動機（動画ES・30秒以内）】私は自身の目標として「社会基盤の整備を通じて人々の暮らしに貢献する」ことを掲げ、生活の当たり前を守るLPG業界に興味を持ち本インターンシップを志望しました。グローバル市場の多様な変化に対応しながら活躍する御社のインターンシップを通じて、自身の成長につなげたいと考えております。　【各質問項...

【試験科目】適性検査（性格検査のみ）　【各科目の問題数と制限時間】20分程度　【対策方法】特になし

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目：まず、アストモスエネルギーの行うLPガスのサプライチェーンを体験するためのゲームを通じて、業務内容についてのイメージをつかみました。そこから、具体的なLPガス業界の動向や業務についての説明会がありました。 2日目：国際事業と国内事業の体感ワークを通じて、模擬的なL...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年齢高め、役職のある人　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→人事と雑談→面接→退出　【質問内容】印象的だったのは、他にどの会社を受けていてその選考状況はどうなっているかを詳しく聞かれたことです。エネルギー業界を広く受けている人は恐らくここより知名度の高い企業も見ているだ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、営業部の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→面接→退出　【質問内容】一次面接と比べて、実際入社した際に何をやりたいか、なぜそれをやりたいかを中心に聞かれました。学生時代に力を入れたことの深堀や自己prについては、一次面接で聞かれたこととあまり大差なく、同...

【承諾/辞退理由の詳細】女性が極端に少ない会社であり、キャリアプランを描きづらかった。　【採用人数・倍率】10人前後　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、営業の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン（zoom）入室→面接　【質問内容】最初に軽いアイスブレイク。その後は志望動機、将来やりたいこと（esにも書いていたが、それを確認しながら企業理念とのずれがないかを見ているような感じであった）、学生時代に力を入れたこ...

【試験科目】英語、言語、計数　【対策方法】とくになし

【自己PR（600文字以内）】自分の強みは「向上心」と「継続力」だ。私は自分で一度心に決めた目標に向かって、ベストの結果を出せるよう挑み続けられる人間だと自負している。それが顕著に現れたのが 高校生の部活動経験である。私は何か新しいことに挑戦したいと考え◯◯部に入部したものの、全くの初心者であったため最初は大会に出場するこ...

【志望動機をご記入ください　600文字以下】私は将来、人々の生活を支える仕事に就きたいと考えているからです。私は、2018年の胆振東部地震の際に3日間の停電を経験したことがきっかけで、普段当たり前に使っているものが使えなくなることの不便さを実感しました。この経験から、社会インフラの安定供給という当たり前を支えたいと考えるよ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、控え室で人事と雑談、その後別室で面接。面接後、人事と今後の就活状況や予定の確認をして、解散。　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・選考状況 ・学生時代に力を入れたことの深堀、寮生活のこと◯◯部のOBの方との接し方...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラス 入社20年以上　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、控え室で人事と雑談、その後別室に案内され面接。面接後は人事と軽く雑談後、解散。　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・現在の選考状況 ・部活動の競技実績や活動内容 ・同期や先輩、後輩から言われる...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事総務部の方 入社20年以上　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室後、すぐに面接　【質問内容】・自己紹介 ・インターンで感じたこと。 ・リーダーシップを一言で表すと何か ・リーダーとはどうあるべきか ・長所短所 ・就活の状況（複数内定貰ったらどの様に決...

【試験科目】言語理解テスト 計数理解テスト 英語テスト　【各科目の問題数と制限時間】言語理解テスト 32問15分 計算理解テスト 29問15分 英語テスト 24問 20分　【対策方法】一般的な対策本を一通り解く。

【ゼミ・研究室でのテーマ】ゼミのテーマ｢◯◯について歴史的な考察を加える｣ 所属するゼミでは、1つの◯◯問題を取り上げて、みんなで深掘りをし議論するスタイルで学んできました。単純な◯◯を学ぶだけの学習ではなく、得た知識を実際に応用する重要性を学びました。　【部活（高校・大学）・サークル（大学）】高校、大学では◯◯部に所属...

【志望動機をご記入ください（600文字以下）】私は貴社で「エネルギーで人々の生活を根底から支えたい」という想いを体現できると考え、貴社を志望する。きっかけは、高校3年の夏に台風の影響で電柱が折れ、停電と断水を2日間経験したことだ。当時、いつも当たり前だったことができず、とても不安で不便な思いをした。この経験からエネルギーの...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】録画面接のためいない　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅で撮影　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・自己PR 30秒程度の簡単な録画面接だった。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　...

【試験科目】性格検査のみ　【各科目の問題数と制限時間】性格検査のみ　【対策方法】特になし

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業界と企業説明が中心。 その他に、どのようにプロパンガスが私たちのところまで届くのかのバリューチェーンのワークや同業他社と比較した際のアストモスエネルギーの強み、弱みを探るワークを行った。ワークの時間は割と短め。　【ワークの具体的な手順】事前資料を基にメンバーと共にワーク...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】志望理由 30秒 私はエネルギーを通じて人々の生活の基盤を支えたいと思い、御社のインターンシップを志望しております。中でも御社を志望する理由は二点あります。一つ目は一貫してガスのサプライチェーンを担っている点です...