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就活サイトトップ企業検索不動産・建設三井不動産レジデンシャル体験談
三井不動産レジデンシャル
公式
日系 不動産・建設

三井不動産レジデンシャル
4.1

お気に入り (8221人)

「すまい」をつくり出し、そこに人々が集まり「くらし」が生まれる。
街づくりの原点である「すまい」を通して新たな街を創造し、地図を塗り替えていく企業。それが三井不動産レジデンシャルです。
三井不動産グループの売上の3割を担うすまいとくらし領域の中核会社であり、業界No.1の売上を誇ります。

すまいとくらしは、お客様にとって一生もののお買い物です。ただ住宅を建てて終わるのではありません。
誰しもが笑顔になれる空間を繊細に想像し、生活の中で温もりを創造する仕事です。
同時に、「再開発事業」や「海外事業」なども通じて、繊細かつダイナミックにすまいとくらしの未来を作り続けています。

【事業内容】
■中高層住宅開発事業
ライフスタイルや価値観の変化に対応し、時代に先駆けた新しいくらしを提案。
品位に満ちたステイタスあふれるすまいや、土地の歴史や想いを継承するすまいなど、一邸一邸に想いを込めて、次代のスタンダードとなるすまいを創造し続けています。

■戸建住宅事業
三井不動産レジデンシャルの戸建住宅「ファインコート」は、街並みから設備まで快適なすまいを一貫してプロデュースしています。
一棟ごとに変化を持たせながらも、一つの街として調和し、周辺環境との豊かな景観を創出することで、住まう方々はもちろん、周辺にお住まいの方々にも愛されるすまいづくりを目指しています。

■賃貸住宅事業
「上質な都市時間を、何度でも。」をコンセプトとする賃貸シリーズ「パークアクシス」や、首都圏を中心に開発を手がける学生寮事業など、長年にわたり住宅分譲事業で培った豊富な経験と実績をもとに、ニーズを満たす立地戦略から、工夫を凝らした商品企画、竣工後の管理に至るまで、持続可能な価値をご提供します。

■海外事業
経済大国として発展を遂げた中国、および東南アジアで高まる良質で高付加価値な住宅へのニーズ。
これらのニーズに対して、三井不動産グループでは日本国内で培ってきたノウハウを活かし、積極的に事業を展開。

■市街地再開発事業
権利者の皆様に寄り添い、事業の初期から竣工後の管理まで継続的にサポート。三井不動産グループの力を活かしたミクストユースの街づくりを推進し、街の新たな魅力を創出することで地域に愛される街づくりを実現します。

■マンション建替え事業
社会課題であるマンションの耐震性や設備の高経年化。権利者様一人ひとりのご意向をきめ細かく伺いながら、建替・敷地売却のみならず、修繕・改修・リノベーションなど幅広い再生手法の中から最適なご提案を行い、安全・安心なくらしの実現と資産価値の向上を目指します。

■シニアレジデンス事業
人生100年時代において、ますます多様化するシニアのライフスタイルにお応えするため、三井不動産グループのノウハウを結集し、シニアの方々に上質なすまいと自由で豊かなくらしを提供。専門スタッフによるサービスやアクティビティ、多彩な共用施設や介護・医療環境の充実等、年齢を重ねてからも、より自分らしく生活するための新しいすまいのカタチを実現します。

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566件 のES・体験談
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24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【専攻テーマ】ゼミでは◯◯の観点からまちづくり、地域振興について学んでいます。具体的には、◯◯区と連携して回遊性向上における課題とその解決策を考え、また◯◯県◯◯市では歩いて楽しめる観光について調査しました。 【学生時代に力を入れて取り組んだことを、あなたの想いや取られた行動を交え具体的なエピソードをご記入ください。】◯◯...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

法政大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】建物の立て方の条件を考慮しつつ、周辺住民などの意見を踏まえて、一部エリアの街づくり案を考え出すワークがあり、数グループが発表した。 グループワークでは、共有スライドを使って、街のテーマや、工夫することなどについて話し合った。 【ワークの具体的な手順】企業説明、ワーク(数回...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】個人ワークで一つのマンションを作るワーク。 社員からの説明とワークの繰り返しで、成果物が企業側のExcelに残る。 マンション開発の考え方やプロセス、大事にしている地域貢献性の観点等を学ぶことができる。 【ワークの具体的な手順】冒頭の業界説明と企業説明後に、説明と個人ワ...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

立教大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】マンションの新規物件プレゼン。5人チームに分かれており、その編成は事前に決められていた。グループワークの途中で説明やフィードバックがあるものの、ほとんどの時間をグループワークが占めた。最終日にプレゼン発表を行う。班にもよるが、ランチを班のメンバーと話しながら食べたり、最終日...
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24年卒 グループ面接 / インターンシップ選考

立教大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部2名、年次は不明 【会場到着から選考終了までの流れ】冒頭にガイダンスがあり、その後面接が始まりました。 【質問内容】自己pr、学生時代の取り組みやアルバイトについてなど。旅行が趣味と書いたのでおすすめの観光地や幼少期の経験についても触れられました。面接官にもよると思います...
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24年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

立教大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】普通のwebテスト 【対策方法】青本で勉強
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インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

立教大学 | 文系
【志望動機と達成したい目標】「すまい」と「くらし」に新たな価値を創造することで街の魅力を最大に発揮させる貴社の街づくりに強く惹かれたためです。過去に、住んでいる地域が再開発され、利便性が向上しただけでなく生活そのものが豊かになったと感じた経験があります。この経験から、仕事を通して社会課題を解決し、人々の暮らしを豊かにしたい...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【学生時代に力を入れて取り組んだことを、あなたの想いや取られた行動を交え具体的なエピソードをご記入ください。】私がアルバイトをしていた買取店では利益が伸び悩んでおり、経営状況も危ういという状態でした。私は原因を分析し、店舗の知名度が低いことにより、来店数が少ないことが原因であると考えました。そこで私は店舗の隣の市で催事を開...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

早稲田大学 | 文系
【学生時代に力を入れて取り組んだことを、あなたの想いや取られた行動を交え具体的なエピソードをご記入ください。タイトル(30文字以下)本文(300文字以下)】学内最弱◯◯◯◯サークルにおけるイメージ変革 高校時代の部活動での挫折経験から、チームのイメージ変革を始めた。まずは目標として、◯◯チーム程度が参加する大会で優勝する...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

早稲田大学 | 文系
【学生時代に力を入れて取り組んだことを、あなたの想いや取られた行動を交え具体的なエピソードをご記入ください。 】「◯◯への挑戦から学んだ、やり抜くことの重要性」 私は大学の◯◯での活動に力を入れてきた。◯◯の経験が無い状態で入会したため、当然最初は先輩方から多くのダメ出しを頂いた。私にとって自信を打ち砕かれるような経験は...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【学生時代に力を入れて取り組んだことを、あなたの想いや取られた行動を交え具体的なエピソードをご記入ください。タイトル30本文300】タイトル:テニス部において選手の試合に対する意識向上に尽力し大会優勝 理工の体育会テニス部における大会優勝への取り組みだ。私のチームは学内のテニス大会で優勝することを目指していたが、2年連続...
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24年卒 最終面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高そうな男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待機し、そこで他社選考状況など、これまでに面接をした方との簡単な会話がある。 【質問内容】自己紹介。志望動機(何度も聞かれ、かなり深ぼられる)。他社選考状況。志望度の確認。小学校、中学校、高校で自分がどんな人だっ...
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24年卒 二次面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で15分ほど待機 【質問内容】自己紹介。志望動機(なぜこの業界か、なぜこの会社か)。希望でない部署になったらどうするか。苦手な人とどうコミュニケーションを取るか、これまではどのようにしてきたか。他社選考状況。志望度の確認。...
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24年卒 一次面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅のよりの男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】自己紹介。学生時代に力を入れたことの深掘り(塾バイトにおいて、意識していた点、年齢の差を超えたコミュニケーションはどうしていたか。サークル活動について、どうしてやろうと思ったのか、期間はどのくらいか) 【...
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24年卒 WEBテスト / 本選考

早稲田大学 | 文系
【試験科目】言語非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語非言語合わせて40分 【対策方法】市販の問題集に取り組む。
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24年卒 エントリーシート / 本選考

早稲田大学 | 文系
【学生時代に力を入れて取り組んだことを、あなたの想いや取られた行動を交え具体的なエピソードをご記入ください。】タイトル(30文字以下) 個別指導塾でチューターとして、生徒を第一志望合格へと導いた。 本文(300文字以下) 私は勉強面はもちろん、塾という場がコミュニケーションの取れる場だからこそ、心理面からも学習意...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】問題集
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24年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】アイスブレイク(趣味の旅行の話について) 学生時代に力を入れたこと その深堀 インターンシップに参加したい理由 自己PR(長所だけでなく短所も) 最近むかついたことはあるか なぜあまりムカつかないと思う...
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インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【本インターンシップに応募した理由および達成したい目標(350文字以内)】時代が大きく変化していく中で、「すまいとくらし」のニーズの変化をどう読み取り、新たなくらしの提案をしているのか、肌で感じたいからだ。住宅は人々が最も長い時間を過ごす空間であり、安心や快適さを提供できる。しかしさまざまな価値観が多様化する現代で、具体的...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】7人グループに分かれてワークを進めていった。ワーク内容は、ある地域における再開発事業の提案。2日間でワークを進めて、最終日の午前中に発表という形だった。発表資料の完成度はどのグループも高く、1位になったグループにはプレゼントがあった。 【ワークの具体的な手順】立地分析やター...
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24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に力を入れて取り組んだことを、あなたの想いや取られた行動を交え具体的なエピソードをご記入ください。(タイトル:30文字以下)(本文:300文字以下)】 ◯◯部でマネージャーとして初めて主将を務めた コロナ禍で他の部員のモチベーションが下がる中で、自身のやる気を買われ主将を務めることになった。一度失われたチーム...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に力を入れて取り組んだことを、あなたの想いや取られた行動を交え具体的なエピソードをご記入ください。(300文字以下)】【タイトル】長期インターンシップにて新業務を提案・売上増加に貢献! 【本文】◯◯企業での長期インターンシップにてインフルエンサーマーケティング業務に取り組み、ブランドの売上増加に貢献しました。私...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】元々自社物件が建てられている土地が、まっさらだったらどういう住まいを提案するかといったデベロッパーにありがちなワーク内容でした。一日目に座学のようなものでinputしたあとに、次の日にアウトプットとして上記のことを行った。 【ワークの具体的な手順】座学でのインプットから、実...
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24年卒 集団面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて接続、退出 【質問内容】学生時代に力を入れたことを中心に深掘りされた。いつ始めたのか課題はなんだったのかなど。 他には、志望動機とどのようなリーダー像を目指すか。などを聞かれた。 集団面接のため、一応聞かれることは全...
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24年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】計数と言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なもの 【対策方法】特になし
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企業情報

代表者

嘉村 徹

所在地

東京都中央区日本橋室町三丁目2番1号

資本金

400億円

設立日

2005年12月26日

従業員数

2,026人(2024年4月1日現在)

受賞歴 2021年受賞 2019年受賞
職種別の選考対策
総合職 業務職
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