日本ホテル

4.0

【説明会の具体的な内容】ホテルのブランド、企業の取り組み、研修、JR東日本グループの中で日本ホテルの立ち位置の話、仕事内容、社風　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】華やかなイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】優しい・温かい　【このイベントを通しての感想】社風や企業理解を深めることができ、志望...

【説明会の具体的な内容】日本ホテルの説明と現場社員の声、今後の案内　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】シティーホテルが中心の企業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】シティーホテルだけではなくビジネスやリゾートもあることが分かった　【このイベントを通しての感想】1時間半の間に日本ホテルの事業内容が理解...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】それぞれのグループで自己紹介、出されたお題についての話をしましたが、話は広がることなくその場で完結しました。その他にホテル見学や社員の方との座談会が行われました。座談会前には質問を付箋に書きまくる、という事を行いました。　【ワークの具体的な手順】1分程度の自己紹介のみです　...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】私は「◯◯の文化を探究する」ことを目的としたゼミナールに所属しています。その中でも、3年間学んだ◯◯から派生させ、◯◯の歴史や、宗教や食文化など◯◯の文化面について現在進行形で研究をしています。書籍、インターネット、論文などを情報源として、時には培ったスペイン語を利用して現地の記事...

【承諾/辞退理由の詳細】他社と迷っていた勤務地について、首都圏で働ける点に魅力を感じたため。　【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】無し　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支配人や部長　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で説明を聞き、呼ばれたら人事の方と部屋の前まで行きました。終わったら控え室に戻り、人事面談がありました。　【質問内容】自己PR、ホテル業界を目指した理由、大学で学んできたことがどのように仕事に生きるか、グループで行動すること...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支配人レベル　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で当日の選考と最終選考の説明がされ、順番まで待ち、呼ばれたら人事の方と部屋の前まで行きました。終わったら控え室に戻り、人事面談が行われました。　【質問内容】自己PR、志望動機、他社の選考状況、今までで一番印象に残っているホテル...

【試験科目】学力検査、適性検査　【各科目の問題数と制限時間】30分ずつぐらいだったかと思います。問題数は不明です。　【対策方法】特にしませんでした。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらzoomの待機室で待ち、入室許可をもらいました。　【質問内容】志望動機、自己PR、ホテル業界で働きたい理由、他に見ている業界、学生時代、アルバイトや学業などで印象に残っていること、周りの人からよくどんな性格と言われるか、...

【会場到着から選考終了までの流れ】全体のzoomで説明などされた後、ブレイクアウトルームに分けられそれぞれで選考が始まりました。グループディスカッションが終わり次第そのまま退出して終了しました。　【GDのテーマ・お題】社会人に必要なスキルとして「積極性」か「計画性」か　【GDの手順】開始時間まで1分ほどで軽い自己紹介を済ま...