職種別の選考対策
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22年卒 総合職の志望動機と選考の感想
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アジュバングループ【(株)アジュバンホールディングス、(株)アジュバンコスメジャパン、(株)シアー・プロフェッショナル】[グループ募集]の総合職のインターンを知ったきっかけ
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アジュバングループ【(株)アジュバンホールディングス、(株)アジュバンコスメジャパン、(株)シアー・プロフェッショナル】[グループ募集]の総合職のインターンの志望動機
社員の方と交流できる、仕事について質問できるという基準でインターンシップを選びました。他にも、同じように美容室専売品を製造、販売、美容室のコンサルティングを行っている企業のインターンシップに参加...
選考の感想
同業他社と比較してアジュバングループ【(株)アジュバンホールディングス、(株)アジュバンコスメジャパン、(株)シアー・プロフェッショナル】[グループ募集]の総合職のインターン選考で重要視されたと感じること
同業他社のインターンシップ選考では抽選が多かったが、この企業はOpenESの提出を求められたため、性格やこれまで力を入れてきたことを重視されているように感じました。また、コミュニケーション能力が...
アジュバングループ【(株)アジュバンホールディングス、(株)アジュバンコスメジャパン、(株)シアー・プロフェッショナル】[グループ募集]の総合職のインターン選考で工夫したこと
自社製品についての知識がなかったため、ホームページを調べてどのような商品があるかを調べた。また、美容業界は企業によってビジネスモデルが少しずつ異なるため、同業他社との違いを明らかにしたうえで参加した。
アジュバングループ【(株)アジュバンホールディングス、(株)アジュバンコスメジャパン、(株)シアー・プロフェッショナル】[グループ募集]の総合職のインターン選考前にやっておけばよかったこと
特にありませんが、美容室が抱える問題などについて調べておけばよかったと感じます。
その他企業の選考対策
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