TOTOアクアエンジの 通過ES・選考体験談一覧

内容

福利厚生や選考フロー、質疑応答などのごく一般的な会社説明会

注意した点・感想

面接では聞けない些細な疑問点（ジョブローテーションのスパンや勤務地等）を質疑応答でしっかりと聞いた。オンラインでの会社説明だったが、和やかな雰囲気で質疑応答も気兼ねなく聞けた。住宅手当が特に魅力的で、社宅や借り上げ社宅など大企業の子会社らしい福利厚生だった。

承諾/辞退理由の詳細

元々水周り空間の仕事に就きたかったため。将来は施工管理を通して現場を知り、設計の部署にいきたいと考えているため、ジョブローテーションを採用しているところが私に合っていると考えた。

内定後の課題の有無

特になし

内定後の拘束

月1回の面談

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

総務・人財部 部長

会場到着から選考終了までの流れ

会場到着後に机に案内され、面接時間まで待機した。選考終了後は進行役の方がエレベーターまで案内してくれ、見送ってくれた。

質問内容

・質問 志望動機、学生時代に力を入れたこと、大学での研究活動となぜその研究をしたいと思ったのかなど ・回答 志望動機は二次面接と同じ。学生時代に力を入れたことはアルバイトとコンペティションについての2つを話し、自分がどのような役回りでどのように貢献したのかを話した。研究活動に対しては、自分の関心分野と背景を話した後にその研...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

採用担当 人財部 部長

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのため、5分前には入室のリクエストをした。

質問内容

・質問 志望動機、何故水周り空間なのか、逆質問など ・回答 志望動機はエントリーシート＋インターンシップなどを経て自分が企業に対してどう感じたかを話した。何故水周り空間なのかに対しては、水周り空間は人が生活していく上で必要なものであり、その質を高めることが生活の質の向上に繋がることを実体験を踏まえながら話した。逆質問は会社...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

採用担当

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインでの面接で5分前には入室のリクエストを送った。

質問内容

・質問 志望動機、学生時代に力を入れたこと、就職活動においての軸など ・回答 志望動機はエントリーシートに書いた通りのことを言った。学生時代に力を入れたことはアルバイトのことやコンペティショでの入賞などを言った。それにあたって、結果までの過程や自分がどのようにアプローチしたのかを強調した。軸は3つ言い、なぜそのような軸なの...

試験科目

言語・非言語

各科目の問題数と制限時間

言語半分、非言語半分

対策方法

普通の参考書を数週ほど解いた。特に非言語が苦手だったため、そこを重点的に対策した。

学生時代頑張ったことを3つ

（1）◯◯◯◯コンペティションの入賞 （2）アルバムにおけるマニュアル改善 （3）社会人◯◯◯◯チームにおける大会での成長

志望動機

水まわり創造を通して人々の豊かで快適な生活文化の創造に貢献したいと思い、貴社を志望いたします。私はアルバイトでマニュアル改善を経験したことで、仕事を行う上で、制約された環境下でも諦めず最善策を模索できる強みや高校時代から学んできた建築の知識を活かし、人々の生活の当たり前を支え、豊かにしたいと考えるようになりました。その点で...

入社後どのような取り組みをしたいか

私は建築学を学ぶ中で設計に興味を持っていましたが、貴社や他社のインターンシップで施工管理を体験したことで、自分の視野が広がりました。そこで感じたのは、施工管理を通さなければ気づけなかった「建物が実際に形になる過程での現場目線の重要性」です。 設計図面では見えない現場で直面する課題、例えば図面上では可能でも施工が難しい箇所や...

自己PRで特に頑張ったことを3つ挙げてください。

（1）◯◯の消費者ネット調査で多くの学びを得たこと。 （2）個別指導塾の講師で「伝える力」を身につけたこと。 （3）商品企画演習でリーダーシップを発揮したこと。

TOTOアクアエンジの志望動機をご記入ください。（200以内）

日常の些細な「きれい」を通じて、お客様の心に「快」を提供したいからである。多くの人がストレス社会に晒されている今、トイレやお風呂などはリラックス空間としての需要が高まっており、心を安らかにする空間としては「綺麗」と「利便性」が不可欠だと考える。そこで、私の強みである伝える力を活かし、清潔感と便利という時代性を兼ね備えた水回...

実施日程

12月下旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

実務体験形式

承諾/辞退理由の詳細

父が施工・組み立てパートナーとして関わりがあったため貴社の事業に憧れがあったから。また、先輩社員や人事の方など関わって頂いた方の人柄に惹かれました。

内定後の課題の有無

無い

内定後の拘束

すぐに承諾したためわかりません。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

二次面接の方と役員の方

会場到着から選考終了までの流れ

受付に最終面接で来た旨を伝え控室へ案内されその後面接の部屋に案内されました。

質問内容

学生時代に力を入れたことやアルバイト経験、部活動など一次二次で聞かれたことをもう一度聞かれ答えました。深堀もされたため、自信を持って答えました。その後役員の方に気になったところや勤務地の質問をされ、逆質問へ移っていく流れでした。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

一次面接の方とより上の役職の方

会場到着から選考終了までの流れ

Google Meetを使いました。

質問内容

自己PR・アルバイト・部活動での自分の役割や、行ったことなどをより深掘りされました。また、自分の強みをどのように仕事に生かすか？など貴社でのキャリアビジョンや在り方を聞かれました。一次面接の時に話した他社の選考状況の進展も聞かれました。

内容

人事の方と営業と施工管理の先輩社員が参加していて、学生の質問に答えていただき、疑問の解決や企業研究を進めることができました。

注意した点・感想

営業と施工管理のグループに分かれて部屋をてていたので好きなところへ行き質問をすることができました。年が近い方やベテランの方両方から回答をいただくことができるので座談会の前に質問したいことをまとめておくことで理解を深められると思います。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方

会場到着から選考終了までの流れ

Google Meetを使いました。

質問内容

志望動機や学生時代に力を入れたこと、最大の挫折体験、自分の強み、他社の選考状況を聞かれました。高校のサッカー部での経験の深掘りで「どのような経験からそのような行動をしましたか？」「なぜそう思いましたか？」という感じで聞かれました。

試験科目

国語と数学

各科目の問題数と制限時間

問題数は数学の方が多かったと思います。

対策方法

SPIの教科書を買い勉強しました。

得意科目

マーケティングです。TOTOやカプコンの取り組みを調べ、実例をもとに企業と社会の関係性を学びました。

自己PR （特に頑張ったこと）

（1）両親が脳梗塞になったため、家族を支える中で身につけたもの （2）積極的に人と関わることで手に入れたコミュニケーション能力 （3）高校のサッカー部で起きた衝突や摩擦を解決した経験

志望動機

提案から施工まで一気通貫で行い、空間からより良いものを作るという事業に魅力を感じ貴社を志望しました。私の父が貴社の施工・組み立てパートナーだったため、子供の頃から作業現場に同行する機会も多く、工事が完成した際には、感動と憧れを抱きました。このように、私と深く関わりがある貴社で、水回りを中心とした質の高い商品・サービスの提供...

実施日程

2023年11月下旬

実施場所

東京会場

インターンの形式

課題解決型グループワーク

共感するTAGスピリットは？

trust

そのTAGを選んだ理由は？

企業はお客様に仕事を依頼される立場でお客様は依頼する企業を選ぶ立場です。その為お客様から信用・信頼される事でお客様から依頼を頂くことができ、また両者にとって良好な関係を築くことができるからです。

これだけは誰にも負けないというアピールポイント

粘り強く目標に取り組み結果を出せる事です。中高6年間続けた剣道部で日々の稽古で目的意識を持って取り組み、稽古後には良点や改善点を考察することを行いました。その結果しないの個人戦で準優勝などの結果を出しました。

実施日程

2020年12月初旬

実施場所

zoom

インターンの形式

実務体験形式

学生時代に力を入れたこと

大学◯年時から所属している◯◯でのアルバイトだ。スタッフが◯◯人いる大型店舗に所属しており、2年目から販売を任された私は、当初個人売上が店舗で◯位だった。不甲斐ない成績から脱却し店舗に貢献するため売上◯位を目標にし、「客数」と「客単価」に着目した2点取り組みを行った。その結果、翌月以降から約1年間、月間個人売上で店舗◯位以...

その取り組みの中で、工夫した点や自ら働きかけた行動など、『具体的なエピソード』をご記入ください。

（1）販売員データを基に月間売上◯位に必要な客数を分析し、1日毎の目標客数を定めた。このように目標数を可視化することで行動量を担保した。（2）付帯販売に注力した。◯◯商品などの小物販売が苦手だったため、商品マニュアルを熟読し、不明点は店長に質問するなどインプットを徹底した。その結果、◯◯と小物の付帯販売が成功するようになり...

社会人として、どんな人になりたいですか？また、あなたの夢を教えてください。

お客様から信頼される社会人になりたい。アルバイト経験を通しお客様と信頼関係を築いながら働くことにやりがいを感じ、企業で働く上でも目指していきたい。夢は自身の仕事の成果で人々の生活に貢献することだ。夢を実現するにはお客様との信頼関係構築が必要だと考える。そのため貴社で働く上でお客様第一を心がけ、親身に寄り添いながら粘り強く課...

現在のゼミ・または研究室名を、研究内容がわかるようにご記入ください。

文化政治学のゼミで、日本におけるヘイトスピーチに対する法規制の導入について研究しています。

学生時代にあなたが最も力を入れて取り組んだことと、その取り組みの中であげた成果（実績・成功体験）は何ですか？

現在も所属する◯◯部の◯◯を務めた経験です。2軍は1軍からの降格者と3軍からの昇格者が入り乱れて存在しているため、力や意識の差が大きく、就任当初は所属するリーグで1勝もできない状態でした。そこでまずみなの気持ちを汲み取るべくそれぞれと話し、その上でみなの意識をできるだけ同じ方向に向けるよう全体でのミーティング回数を増やした...

その取り組みの中で、工夫した点や自ら働きかけた行動など、『具体的なエピソード』をご記入ください。

実は高校時代も◯◯を務めていたのですが、その際は自分本位なやり方で思うようにチームをまとめることができませんでした。現在所属するチームの中でも志の高い者から今はあまり意欲的になれない者まで様々なメンバーがおります。彼らのおかれた立場や考えにできるだけ耳を傾け、その思いや気持ちを尊重した上で、チームとしての目標を明確にし、み...

学生時代にあなたが最も力を入れて取り組んだことと、その取り組みの中で挙げた成果（実績・成功体験）は何ですか。（200字以内）

最も力を入れた取り組みは大学でのサークル活動です。自分は所属している◯◯サークルの部員が年々減少し、参加する選手権でも全国大会に進出できていない現状を問題視し、試合で勝つために活気のある練習を行える入会人数え獲得するために、◯◯月の新入生勧誘では新たな試みとして体験会を実施することを決定しました。結果として、新入生にも楽し...

その取り組みの中で、工夫した点や自ら働きかけた行動など、「具体的なエピソード」をご記入ください。（200字以内）

初回はスケジュールや移動手段の確保など事前の段取りが甘く、新入生に魅力を伝えられるような内容を行えませんでした。しかしその失敗をふまえ、起こりうる事態に対する対策を緻密に行うことで、数をこなすごとにスムーズに集団をまとめることができました。これらの新しいことに取り組むことで、失敗に対して粘り強く対策する力、自信を持って集団...

社会人として、どんな人になりたいですか？また、あなたの夢を教えてください。（200字以内）

周囲の環境に良い影響を与える発言ができる人間になりたいです。サークル活動においても周りのことを常に考えて行動し、活発に練習できる、全員が楽しめる環境づくりのために、提案をしてきました。企業で働く上でも先輩方と信頼関係を築きながら、課題の解決のために自ら意見していことが必要であると考えています。その提案した解決策がお客様にと...

実施日程

2019年9月26日

実施場所

TOTOテクニカルセンター東京

インターンの形式

課題解決型グループワーク

TOTOアクアエンジの掲げるTAGスピリットの中であなたが最も共感できるTAGスピリットは何か選択してください。

Speed

そのスピリットを選んだ理由をご記入ください。

迅速な行動によって好転した経験からだ。個別塾の講師を通して、生徒の変化に素早く気づき対応したことにより、成績向上に成功した。この経験から物事を判断し、察知することで講師として信頼を得ることができた。

あなたの「これだけは誰にも負けない！」アピールポイントをご記入ください。

影響力だ。体育会◯◯部では◯◯を務めている。私はチームの方針を定める為に、◯◯名を超える部員と対話を行った。各選手に役割を与えた結果、選手が主体的に行動するようになり、チームの目標達成に繋がった。

trust,active,group,speedのTAGスピリットの中でどれに共感するか、そしてその理由

trustに共感しました。 何をするにも相手との信頼関係構築は不可欠です。私もサークルやゼミ活動を通して信頼関係の大切さを感じています。そのため、お客様に満足を提供することで相手の信頼を得ようとする姿勢に共感し、選びました。

これだけは負けないという自己PR　

人当たりの良さは負けません。先輩後輩問わず交流し、人種が違っても言葉の壁を乗り越え、心の距離を縮めることで多くの友人を作ることができました。これからも多くの人と良い人間関係を築きたいと考えています。

各質問項目で注意した点

端的に答えること。誤字脱字。 グループディスカッション、WEBテスト、面接のフローはなかった。 また、学生時代頑張ったことや志望動機も聞かれなかった。

実施日程

9月20日

実施場所

本社

インターンの形式

課題解決型グループワーク

◆学生時代の取り組み、学生時代にあなたが最も力を入れて取り組んだことと、その取り組みの中であげた成果（実績・成功体験）は何ですか？（200字以内）

部活動に最も力を入れました。特に、年に一度開催される最も大きな大会の◯◯出場を目指して、日々の練習に工夫を重ねました。私の所属するチームはコーチも監督もおらず、数年間◯◯大会に出場できていない状態でした。このままでは勝てないとの思いから、練習方法や考え方など、様々な視点からのアプローチを試みました。その結果、昨年◯◯大会に...

その取り組みの中で、工夫した点や自ら働きかけた行動など、『具体的なエピソード』をご記入ください。（200字以内）

技術力の高い上回生に比べ、私は1年以上差が空いている上に、それを埋められてないことが問題だと考え、練習を改善しました。具体的には、部活後も自主練習したり、試合の動画を振り返って反省点をノートに書き込んだり、他校の先輩にアドバイスを求めたりしました。結果はすぐには出ませんでしたが、絶対に勝ちたい思いから、それらを続けました。...

◆理想の社会人像、社会人として、どんな人になりたいですか？また、あなたの夢を教えてください。（200字以内）

どんな状況においても楽しめる人でありたいです。部活や勉強、アルバイトで試練を迎えた時、「嫌だ」「やらされている」と言った否定的な感情を持つよりも、「自分が成長する時間」と捉えることで、無駄な時間から楽しい時間に変わることを経験したからです。 社会人になっても仕事を楽しめるひとでありたいので、マイナスと思われる場面に遭遇した...

実施日程

1月下旬

実施場所

大阪

インターンの形式

講義形式

学生時代にあなたが最も力を入れて取り組んだことと、その取り組みの中であげた成果（実績・成功体験）は何ですか？

◯◯ゼミの活動です。その中でも学内で行われるゼミ報告会の発表に力を入れました。◯月のゼミ報告会で学内学生・先生・OB等に対して研究内容の発表をしました。◯◯ゼミの活動報告時間は◯時間◯分、私が担当した班は◯分という制限時間の中、◯人で◯◯について発表しました。私は、発表と台本製作を担当しました。その結果、アンケートで良い評...

その取り組みの中で、工夫した点や自ら働きかけた行動など、『具体的なエピソード』をご記入ください。

私は、発表担当者としてこだわったことは、「スピーチのように一方的に話すのでなく、聞いていて楽しい説明する」という事です。あまり◯◯学について知らない人が多い為、理解しやすいように私は、「簡単な説明をする」、「具体例を出して説明する」、「より良い発表のためにゼミ生や先生と議論を重ね、発表内容を録音しながら試行錯誤した」等の努...

社会人として、どんな人になりたいですか？また、あなたの夢を教えてください。

私は、何歳になろうとも興味のあることに対して、自分が出来る範囲で意欲的に挑戦していき、自分の知識と経験を豊かにしていく人間になりたいと思っています。私の夢は、仕事をしていく上で社会を発展させていくという事・長年の社会経験で得た知識等を他者に教えて他者の手助けする事です。

採用人数・倍率

辞退したのでわかりません 20人程度だと思われます

内定者の採用大学・学歴

わかりません

自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）

わかりません