TOTOバスクリエイトの 通過ES・選考体験談一覧

自己PRとして、あなたが選考の中でお話ししたい「学生時代に頑張ったこと」を最大３つ、以下（１）～（３）の欄に簡潔に記載下さい。（各30字以内） うち、１つ目（１）については具体的な取り組みについても記載ください。 （強い意志・意欲を持ってやり遂げたこと、最もリーダーシップを発揮したこと、最も努力・苦労したこと、人生最大の挫折等。）

（１） 接客アルバイトで目標に向けチームをまとめた （２） お客様視点で工夫し、店舗体験の質を向上させた （３） 子ども対応の現場で一人ひとりに合わせた接客を実践 接客業のアルバイトで、全体目標に向けてチームの意識を高める役割を担いました。任されていたのは、接客力向上を目的とした社内イベントへの参加準備でしたが、当初はス...

あなたの弱みについて

私の弱みは、物事を丁寧に進めようとするあまり、行動が後手に回ることがある点です。接客業で新人対応を任された際、相手に合った伝え方を見極めようとするあまり、最初の一歩が遅れてしまった経験があります。このことから、正確さだけでなく、まず動いて試す姿勢も大切だと学び、今では「やりながら考える」バランスを意識するよう心がけています。

TOTOグループの社是・企業理念、TOTOバスクリエイト企業理念について、 興味・関心を持った点とその理由をご記入下さい。（100～200字）

「TOTOバスクリエイト企業理念」を拝見し、単に設備を提供するだけでなく、暮らしの中の“くつろぎの質”にまで目を向けている点に深く共感しました。特に、光や空間演出によって、その人らしいリラックスタイムを演出する取り組みが印象に残りました。日々の生活の中にあるわずかな時間にも、丁寧な価値を届けていく姿勢に強く惹かれました。

あなたが一般住宅向けのお風呂を作るとしたら、どのポイントに最も力を入れますか。

機能

そのポイントを選んだ理由（200字）

人々が毎日浴槽に浸かりたいと思えるような機能に力を入れたいと考えます。浴槽に浸かることは血行を促進し、疲労回復を促しますが、それを面倒だと感じてしまう人が多くいるのが現状です。そこで、浴室テレビやジェットバス等の機能を有効的に活用すれば、毎日楽しく、快適に浴槽へ浸かることのできる人が増えると思います。忙しい現代人に楽しい時...

大学生活の学業または研究において最も頑張ったことをご記入ください。その中で成果に結びつけるために工夫したこと・努力したことを具体的にご記入ください。（200字）

最も頑張ったことは研究目標に向かって諦めずに実験を毎日続けたことです。研究の一環として触媒を用いた◯◯実験を行った際、何度やっても◯◯がうまく進まず心が折れそうになりました。しかし、私は◯◯物質の◯◯化を絶対に成し遂げたいという気持ちで朝から晩まで研究室に通い、より活性を持つ触媒を調製し、教授とのディスカッションを根気よく...

イベント詳細

TOTOグループにおける位置づけや事業紹介、今後の選考の案内

自己 PR として、あなたが選考の中でお話ししたい「学生時代に頑張ったこと」を最大3つ

（1）◯◯のアルバイトで情報を整理して人に伝える力を身につけたこと （2）カラオケ店のアルバイトで改善に取り組み問題解決したこと （3）大学の合同ゼミでリーダーとして話し合いを進めたこと

（1）について（あなたが何を問題としてとらえ、どのような行動をとったか・成功体験）

人に教えることが得意ではなかった私にとって能動的に動く 1つのきっかけになり、自分事で考え、自分自身が成長するために始めました。知識を持っていない学生にも理解してもらうことを目標に 1年半継続しています。当初は、学生の質問に上手く答えられず、伝える工夫が課題となりました。それに対して、答える際には小さな目標をいくつか設定し...

弱み

私の弱みは忘れっぽいところです。ゼミの報告書、講義の宿題、証明書の発行など長期間の間にやらなければならないことが積み重なると、目の前の課題に集中してしまい提出期限ぎりぎりになることがありました。克服するために、リマインダーをセットして一つひとつのやるべきことに毎日必ず 1 回は意識を向けるようにしています。

実施日程

2021年9月上旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク

一般住宅のお風呂で最もこだわる点（200字以内）

お風呂は毎日利用するものであり、取り替えることを前提としておりません。そのため◯◯と◯◯を維持することで、いつまでも利用していただけると考えております。また今の時期は◯◯な人が少ないです。◯◯な性能を高めることで、そのような方にとって健康のためには効果的であり、より日常生活を豊かにできると考えております。

大学生活の学業・研究において最も頑張った点（200字以内）

私は◯◯に所属しており、◯◯に尽力しました。◯◯し、◯◯に取り組みました。その結果、◯◯でき、現在は◯◯を目標に取り組んでおります。

各質問項目で注意した点

ですます調を合わせる等基本的なこと、独創力やアイディア力

こだわりの理由 　そのポイントを選んだ理由をご記入ください。（全半角200字以内）

・機能 お風呂場は人々に安心を与えるとともに安全な場所でなければならないと思います。しかしながら、お風呂場では転倒のリスクや温度調節の難しさが課題として挙げられます。全ての人々にとって、安心且つ安全なお風呂場であるためには、転倒を防止できる機能やお風呂場及び脱衣所の自動温度調節機能など、課題を克服する機能を付けることが最も...

学生時代の取り組み 　大学生活の学業または研究において最も頑張ったことをご記入ください。そのなかで成果に結びつけるために工夫したこと・努力したことを具体的にご記入ください。（全半角200字以内）

学業では◯◯◯◯を目標として、言語と専門分野でそれぞれ異なる学習方法を考え、注力しました。言語では、1）予習復習を必ず行う事、2）疑問点は必ず先生に質問する事、3）分からない問題を全て無くした上で試験に挑む事の3点を徹底し、専門分野では、1）複雑な概念やキーワードへの理解を怠らない事、3）関連する資料やデータ等にできるだけ...

そのポイント（機能）を選んだ理由をご記入ください。（全半角200字以内）

今までに誰も体験したことのない入浴体験が可能な浴室を開発したいからです。入浴時間は至福のひとときであり、次の日のための体力を充電する時間だと考えます。お客様がその時間を更に有意義に過ごすために、ニーズを想像したいです。それを元に、人々の生活に寄り添った機能を搭載し、特別な入浴時間を提供することで、暮らしをより快適にしたいで...

大学生活の学業または研究において最も頑張ったことをご記入ください。そのなかで成果に結びつけるために工夫したこと・努力したことを具体的にご記入ください。（全半角200字以内）

プログラミングです。言語はC言語で、主にワンボードマイコンを使用し、プログラムの動作確認を行う練習を行いました。この科目は、少しでもモノづくりのプログラム開発の際に役立つスキルを身に付けたい想いで履修しました。ここで、成功よりも失敗の方が格段に多い作業をこなすことで、常にどうすれば成功するのか考える習慣を身に付けました。ま...

あなたが考える、今後お客様が望まれるお風呂の機能・役割とはどのようなことか（200字）

滑りにくく、また掃除がしやすい抗菌性のある浴室が必要と考えます。現代ではすでに高齢化社会が進行しており、今後もますます高齢者の割合は多くなると感じます。その際常に濡れている浴室では滑りにくい材質であると安心できると思います。あるいはゴム製のシートのように浴槽中でも沈めることができ、床に敷き詰められるものがあれば危険性も低く...

ご自身の長所とそれにまつわるエピソード（200字）

計画性があることです。浪人時代、その日ごとの勉強内容や進行度に計画性を持たせ、スキマ時間を充実させました。その結果、漠然と時間が過ぎるのではなく1日全体の過ごし方にメリハリが生まれ、やる気の向上やモチベーションの維持に繋がりました。時間は有限ですが、限られた中でいかに工夫をし効率を上げられるのか、勉強だけでなく今後の生き方...

会場到着から選考終了までの流れ

接続して開始

ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

実際の業務内容であるCR（コストリダクション）を体験し、品質を維持しながら材料費を抑えるためにはどうしたらいいか、グループディスカッションを通して答えを導く。最後に発表を行い、社員の方からフィードバックを頂く。

ワークの具体的な手順

まず簡単に企業についてお話しいただき、今回のグルーワークのテーマを伝えられる。その後各グループごと話し合い、発表をした後にフィードバックを頂く。

承諾/辞退理由の詳細

他に志望度の高い企業から内定を頂いたため

採用人数・倍率

非常に少ないと思う

内定者の採用大学・学歴

分かりません

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

年次高めの男性

会場到着から選考終了までの流れ

接続して開始

質問内容

初めに二次面接と同様にPowerPointでプレゼンをした ・他社の選考状況 ・志望業界とその理由 ・高校の部活での役割 ・この研究をやろうと思ったきっかけ ・最近の気になるニュース（コロナと戦争以外で） ・逆質問（1つ）

経緯

二次面接・GD通過後、最終面接前に内定後のミスマッチをなくすために人事の方が面談をしてくれた。何でも質問して良いとのことだったので、気になることや不安なことを全て質問した。

会場到着から選考終了までの流れ

zoomに接続して開始

質問内容

気になることや不安なことを質問した ・住宅手当、入寮条件について ・品質管理の方のキャリアプラン ・社員の方々、社内の雰囲気 ・研修について 質問後は逆に人事の方から質問された ・他社の選考状況 ・志望度 ・最終的に企業を選ぶ際の指標

会場到着から選考終了までの流れ

接続後、選考の流れを説明して頂いた後に開始。最後に代表者が発表をし、面接官の方がフィードバックをして下さる。

GDのテーマ・お題

毎日快適に感じるための浴槽とは

GDの手順

初めに選考の流れやGDのルールについて説明された後、開始する。学生は全体で4人で、1つのチームで行った。自由に話し合った後答えを出し、発表する。WordやPowerPoint等を上手く使った。時間が短いので、まずは発表者と書記を決め、早めに話し合いに取りかかることが大切。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

採用担当の女性人事の方1人、技術系の男性社員の方3人

会場到着から選考終了までの流れ

接続後選考の流れを説明され、PowerPointを用いた自己PRについてのプレゼンを5分で行う。その後、10分程質問とフィードバック。

質問内容

基本的にプレゼンの深堀（自己PRや学生時代に力を入れたことについて） ・品質管理の志望理由 ・緊張した時やストレスを感じた時の対処法 ・研究に対しての深堀（その結果が得られた要因など） ・アルバイトでの自分の役割 ・逆質問

試験科目

言語、非言語

各科目の問題数と制限時間

一般的なTG-WEB

対策方法

参考書

自己PRとしてあなたが選考の中でお話したい「学生時代に頑張ったこと」を最大3つ、（1）～（3）に簡潔に記載（各30字）

（1）：粘り強く向上心を持って取り組んだ研究活動 （2）：学部生でチャレンジした◯◯学会での口頭発表 （3）：チームで連携をとることを意識したアルバイトでの活動

（1）の取り組みについて、以下2点の詳細を具体的に（400字）1.成果を上げるために、あなたが何を問題としてとらえ、どのような行動をとったか　2.成果（実績・成功体験）

現在私は、不快な◯◯◯◯を◯◯するための◯◯を研究しています。短時間で高い◯◯性能を示す材料の作製を目指す中、私の作った試料は時間をかけても◯◯性能を全く示さないという課題に直面しました。当初は原因が分からずに何度も実験をしては失敗を繰り返していました。そこで私は、教授や研究室の仲間と相談を重ね、試料の作製条件の検討を行っ...

あなたの「弱み（短所）」は何だと思うか。具体的なエピソードと、克服するための取り組みがあれば記入（200字）

私の弱みは「心配症なところ」です。何事も準備をするのに時間がかかってしまうことがあります。研究では、新しいアイディアを思いついても「どんなリスクがあるのか」を先に考えてしまい、最初の一歩が出遅れてしまいます。そのため、予め人より準備を早く始めることで、出遅れることを少なくしています。また、同時に複数の選択肢を用意して物事を...

あなたが考える、今後お客様が望まれるお風呂の機能・役割とはどのようなことかプレゼンしてください。（全半角200字以内）

望まれる機能は二つあると考えている。一つは安全性である。お客様は自分や自分の大切な人が事故にあわないためのお風呂を一番に必要とすると考えている。二つ目は掃除のしやすさである。お客様目線で考えると、毎日使うお風呂はきれいにしたいと考えるはずだ。そこで、掃除のしやすい作りや、防腐性、防カビ性の機能が優れたお風呂が必要であるだろ...

ご自身の長所とその長所にまつわるエピソードを具体的にご記入ください。（全半角200字以内）

私は課題克服のために的確なアプローチができる。私は部活動で◯◯に所属し、全国大会を目標に取り組んだ。課題だった◯◯の克服のために行ったことが二つある。一つはインプットの質を高めたことだ。より多角的な視点からアドバイスをもらうために、卒業された先輩を練習に誘った。二つ目はアウトプットの機会を増やしたことだ。それまではなかった...

各質問項目で注意した点

ユーザー目線で何があったらうれしいかなどを考えながら回答した。

実施日程

12月9日

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク

あなたが考える、今後お客様が望まれるお風呂の機能役割とはどのようなことかプレゼンしてください。200文字

安全性と快適性だ。今後社会は高齢化し屋内で過ごす人が増加するため、高齢者が入浴する際の危険を最小限にし、快適に過ごせる機能が求められる。例えば、体温に合わせて最も心地よい水温に設定され、長時間入浴しても体に負荷がかからない機能や、ヒートショックが起こりにくい室温設定機能、心拍数が変わると通知してくれる機能などだ。これにより...

ご自身の長所とその長所にまつわるエピソードを具体的にご記入ください。200文字

私の長所は、「人との対話を大切にしながら目標に向けて主体的に行動できること」だ。高校の◯◯部で◯◯として練習をまとめる際には、部員の考えを柔軟に取り入れる練習を行い、目標だった県大会金賞へ導いた。練習中に意見交換の時間を作り、練習後に各パートのリーダーと相談した上で、部員に最も適切な◯◯を提案するなど、部員との対話を元に◯...

あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことについて下記設問にご記入ください。該当するエピソード区分について、ひとつ選択してください。

学業（ゼミ、研究など） 部活動（体育会など） サークル活動アルバイト◯

取り組み内容と成果（実績・成功体験）についてご記入ください。（200文字以内）

◯◯の一員として顧客満足度向上に尽力しました。私の店は顧客満足度が72%と低く不甲斐なさを感じました。お客様から「接客がロボットみたい」といった意見があり、思いやりのある接客を浸透させる事に注力しました。具体的には、従業員の毎退勤時にお客様にどの様な思いやりのある行動を取れたかを「本日の思いやり一覧」に記載する事を徹底しま...

その取り組みで成果をあげるために、あなたが何を問題としてとらえ、どのような行動をとったかをご記入ください。（200文字以内）

「接客がロボットみたい」といった意見があり、従業員の思いやりに欠ける接客が原因だと考えました。改善に向け、学生従業員主体で議論を行いました。理由は普段学生は社員さんに目標を定めて貰い、受け身な姿勢で働いている事が問題だと考えた為です。社員さんは「お客様を待たせない接客」を目標としていましたが「お客様全員が常に急いでいる訳で...

ご自身の長所とその長所にまつわるエピソードを具体的にご記入ください。（全半角200字以内）

私の長所は高い向上心です。私は◯◯で1年半働いており、入社当初お客様に「このコーヒーどんな味」と聞かれた際に納得して頂ける説明が出来ず、歯痒さを感じました。そこで私はお客様のニーズを理解し、喜んでもらう為にコーヒーに関する◯◯試験を受験し合格しました。試験勉強後の接客ではお客様から「この前説明してくれた商品、私にピッタリだ...

あなたが考える、今後お客様が望まれるお風呂の機能・役割とはどのようなことかプレゼンしてください。（全半角200字以内）

今後望まれるお風呂の機能・役割とは、リフレッシュを追求した入浴スタイルだと考えます。特に働く忙しい女性をターゲットにした「半身浴・全身浴・水深135センチの立ち湯」がストレスなく楽しめる浴槽の開発です。自宅で立ち湯をすることは水道代とガス代により難しいですが、貴社の魔法びん浴槽とノコリ〜ユECOを活用すれば実現出来ると考え...

実施日程

2020年8月下旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク

あなたが学生時代に最も打ち込んだことについて 取り組み内容と成果（実績・成功体験）についてご記入ください。（200字）

◯◯人規模のメディア系学生団体において、新歓制度の構築に尽力しました。新歓統括だった私は、例年のコンパ新歓での口頭説明だけでは、団体の特徴である雑誌制作の具体的内容を伝えきれないと感じました。そこで、デザイン・ライター業務体験会を企画立案し、新入生に実際の活動内容や雰囲気を知ってもらう機会を設定しました。そして体験会を週2...

その取り組みで成果を上げるために、あなたが何を問題としてとらえ、どのような行動をとったのかをご記入ください。（200）

新たな企画であったため、全員で目標を共有することや、最適な方法を模索し、制度を確立する必要があると考え、次の取り組みを行いました。まず、団体員をデザイン・ライターの複数班に分けた際、各班長を招集、体験会の目的「新入生に具体的な活動イメージを掴んでもらうこと」を伝え、共通認識の醸成を徹底しました。さらに体験会ではアンケートを...

あなたの「強み（長所）」について、前項の「最も力を入れて取り組んだこと」以外の具体的なエピソードをそえてご記入ください。（200）

「自ら考え、主体的に行動する力」です。学生団体の代替わり選挙の際、開催条件である過半数以上の出席が実現せず、選挙が3週間連続で先延ばしになりました。私は、限られた活動期間を有効活用するためには、いち早く選挙を開催する必要があると考えました。そこで、団体員一人ひとりに直接連絡を取り、私の考える「選挙の意義」を伝え参加を促しま...

採用人数・倍率

辞退したのでわかりませんが、非常に少ないと思います

内定者の採用大学・学歴

辞退したのでわかりません

自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）

辞退したのでわかりません

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

年次が上の男性

会場到着から選考終了までの流れ

接続して開始 最初にパワーポイントでプレゼンテーションをしてから面接

質問内容

・志望動機 ・プレゼンテーションで話した内容の深堀（行動の動機付けについてや、リーダーとは何かについて） ・チームで働く際に自分が活躍できると思う状況は ・チーム内でどのような役回りができるのか ・他社選考状況 ・志望順位

経緯

二次面接通過後、最終面接前にミスマッチをなくすため、不安に思っていることを何でも質問してよいと人事の方が設けてくださった。

会場到着から選考終了までの流れ

接続して開始

質問内容

気になっていたこと、不安に思っていたことを全て質問した ・福利厚生のこと（特に住居手当のことなど） ・職種について ・キャリアプランについて ・社員の方々の雰囲気 ・育休制度について 最後に人事の方に他社選考状況と、志望度を聞かれた

会場到着から選考終了までの流れ

接続し、選考の流れを人事の方から説明されたあと、グループに分かれて開始。最後に全体で発表をして終了

GDのテーマ・お題

社会人として大切なこと

GDの手順

選考の流れ、GDのルールを人事の方から説明されたあと、グループに分かれて開始。1チーム3人。細かいルールはなく自由に話し合って答えを出す。ワードやパワーポイントを使って書記なども行う。時間が短いため、迅速に話し合いを進める必要がある。全体で発表して終了。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方、年次が上の男性社員

会場到着から選考終了までの流れ

接続したのち、選考の流れを説明され、パワポを使ったプレゼンテーションを行う。その後面接

質問内容

・プレゼンテーションのフィードバックをしてくださる ・プレゼン（自己PRや学生時代に力を入れたこと）の深堀（どうしてやろうと思ったのか、組織の規模、組織の中の役割） ・どんな人を尊敬するか ・どんなリーダー像を尊敬しているか ・志望動機と就活の軸 ・他社選考状況

試験科目

言語、非言語

各科目の問題数と制限時間

一般的なTG-WEBテスト

対策方法

参考書