三菱プレシジョンの通過ES・選考体験談一覧

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員

試験科目

筆記試験ではなく。面接質問票とモチベーショングラフ。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

部長クラス

試験科目

言語・非言語・英語

ゼミ・研究室で取り組んだ内容を教えてください。

◯◯ゼミに所属し、カフカをはじめとする◯◯文学作品を通して、当時の文化や作家の表現特徴について研究している。ゼミでは、各自が翻訳した文章を読み合い、表現の違いや解釈について意見を交わすことで、作品理解を深めている。特に、表現の裏にある意図や時代背景を探る過程に面白さを感じた。ゼミの活動を通じて、背景や文脈を踏まえてた上で、...

ゼミ・研究室で取り組んだ内容を教えてください。

ゼミでは、○○について深く探究しました。具体的には、○○に必要なプロセスや、効果的な○○について分析し、ディスカッションやプレゼンテーションを通じて意見交換を行いました。これらの活動を通じて、意見を明確に表現する能力やデータ分析のスキルを磨くことができました。また、学んだ知識を自身の○○にも積極的に活かしました。

承諾/辞退理由の詳細

一次二次の対応をみて違うなと思った。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

部長

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

わからない

試験科目

計算や図形、文章などが様々出てきた。

就職活動の軸

⻑期的に社会貢献を⾏えるような仕事をしたい お互いを尊重し合い、⾃⼰成⻑することができる会社 研究で学んだことを活かしたり、近しい仕事をしたい

内容

半日インターンみたいなやつで、グループワークをした。

イベント詳細

企業の歴史や事業についての説明を受けた後、シミュレータ体験をしたり、航空宇宙機搭載部品の工場を窓越しに見学したりしました。 学生は5人程度で、比較的少人数での見学でした。

自己PR

私の強みは共感力で、言い換えると「人と目線を合わせる能力」です。　それは、人との信頼関係を築くうえで「目線を合わせたコミュニケーション」が大切と感じています。私は中学2年次から部活のキャプテンを任され、メンバーの中には、技量やチーム内の連携から試合に出づらい選手もいたが、彼らなりに試合に向けた熱意や取り組む際の姿勢があると...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

各事業部の部長

内容

会社概要、事業内容についての説明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

恐らく各部署の人が1人ずつ（役職は不明）

試験科目

英数国がランダムに出題される

内容

会社説明概要、質問回答

承諾/辞退理由の詳細

人間関係が良好であり、穏やかな人が多い。福利厚生も非常に安定している

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長 役員

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容

◯◯研究のゼミナールに所属し、上記二つの◯◯を中心に勉強しました。一人一つ興味を持った◯◯を研究し、それに対して評釈を執筆します。また、執筆中の評釈を他のゼミ生に見てもらうことで、教え合いを行います。◯◯は映画の著作物であるか、またそれに◯◯の付与が認められるかについて研究し、評釈を執筆しました。技術の進歩に伴い、制定時点...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部採用若手 営業部中堅

試験科目

言語、非言語、性格適正

内定後の課題の有無

特になし

内容

会社説明会 バイク、車などのシミュレーターの体験

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術系：課長クラス2人 人事：説明会でよく見かける方1人

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

各部署の部長から2人程度、計5人 人事部長1人

試験科目

科目：国語、数学、英語、一般教養・知識（理社系）、性格テスト 全体的に知識を問う問題で、知らなければ、無理に回答する必要はない い。 四択から選択のマークシート方式 ［性格テスト］ 30分で240問くらい。性格や判断基準に関わる質問。