グローセルの 通過ES・選考体験談一覧

志望理由

私が貴社のプログラムを志望した理由は、三位一体でお客様と共に未来のものづくりにチャレンジするということに興味があるからです。 半導体などの電子部品は、多くの産業や製品を支える基盤となっており、これらの多様なニーズを解決していく過程にとても魅力を感じています。 また、三位一体の中で私と同じ文系出身者はどのようなやりがいや苦労...

各質問項目で注意した点

企業や業界のことについて調べました。

実施日程

9月上旬

実施場所

本社

インターンの形式

課題解決型グループワーク

承諾/辞退理由の詳細

より志望度が高い企業からも内定をもらったため。

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事と役員

会場到着から選考終了までの流れ

面接

質問内容

・自己紹介 ・研究内容 ・友達からどのような人と言われるか ・就職活動の軸 ・志望動機 ・どのような仕事がしたいか ・他社の選考状況 ・志望度 ・最終的な就職先の決め手 ・他社と比較してこの会社の印象 ・逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役職者

会場到着から選考終了までの流れ

・技術部の役職者との面談 ・面接 ・性格診断

質問内容

・自己紹介 ・研究内容 ・なぜ大学院に進まなかったのか ・学生時代に力を入れたこと ・志望理由 ・どのような仕事をしたいか ・半導体を知っているか ・いつから就職活動を始めたか ・他社の選考状況 ・就職活動の軸 ・最終的な就職先の決め手 ・勤務地について ・逆質問

試験科目

性格検査、学力検査

各科目の問題数と制限時間

問題数は多く、2時間くらいかかる。

対策方法

なし

就職先を考える上で重視する点を教えて下さい

私が重視しているのは、自分の強みを活かして人々の生活に貢献することができるということです。学業やアルバイトで培った前向きに取り組む力や洞察力を活かし、人々の生活をより豊かにする仕事をしたいです。

志望動機

私は自分の強みを活かし、日々成長していく社会の中で人々の生活をサポートしたいと考えています。半導体産業は将来のテクノロジーの発展において重要な要素であると認識しています。今後も進化し、需要が高まっていく分野で、私の学業で培った前向きに根気強く取り組む力を活かし、新しい技術について学びながら自分自身が成長する中で、社会の成長...

学業・ゼミ・研究室等で取り組んだ内容を教えて下さい

私は◯◯研究室に所属しており、◯◯を用いて、◯◯の過程を定量的に評価する研究に取り組んでいます。私が研究を始めたのは、老若男女問わずにおこる◯◯の治療について研究することで、幅広い世代の患者様のQOLの向上に貢献することができると考えたからです。◯◯の主な治療方法として◯◯を用いた修復手術があります。◯◯は弾性率が高すぎる...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

説明会の後面談のような形で数問聞かれただけだった。

質問内容

・他社の選考状況 ・最終的な就職先の決め手は何になるか ・いつから就職活動を始めたか ・就職活動の軸 ・この会社のどのようなところに興味を持ったか ・アルバイトの経験 ・スポーツの経験 ・勤務地の希望

会場到着から選考終了までの流れ

逆オファー型就活イベント。 グループワークを企業の人事の方が見ていて、学生をスカウトしてくれるものだった。

ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

グループワーク 自分たちで車の部品（簡易的なもの）を組み立て、複数の人事の元へ営業をかけにいき、評価をいただくシステム。 人事の方は、結果だけでなくグループワークでの動きや発言、協調性などを見ているようだった。

ワークの具体的な手順

グループで方向性を話し合う→車組み立て→営業

実施日程

2023年8月下旬

実施場所

株式会社グローセル本社

インターンの形式

課題解決型グループワーク

志望動機

日々の快適な生活を支えるような事業に携わりたいという思いがあるため志望致しました。様々な業界でデジタル化が進んでいく現代において、半導体産業が担う社会的役割は今後も大きくなると認識しています。私は部活動での経験から、計画性をもって視野を広く行動することに自信があります。この力を活かして中長期的な視野をもち、将来の半導体業界...

学生時代に力を入れたこと

私が学生時代に最も力を入れた取り組みは、部活動です。大学2年生から◯◯という競技を始め、大会にも出場するようになりました。最初の方は入賞できていたのですが次第に周りの方が上達しだし、結果を出せない自分に苛立つようになり競技を楽しめなくなっていきました。そこで私は毎練習ごとに小さな目標を一つ設定して、それが達成できたか練習後...

自己PR

私の強みは、計画を立てて行動することができることです。部活の幹部、広報としてTwitterやInstagramの投稿を作成する際その計画性を活かし、所属していた◯◯部で「前年度の二倍の新入部員獲得」という快挙を成し遂げました。 毎年我が部では部員確保が課題でした。そこで私はどの時間帯が最も新入生の目に留まりやすいか、また彼...

このプログラムに参加を希望する理由を教えて下さい（300字以内）

技術商社と聞いたときに私は詳細なイメージが湧かない。そこでこのプラグラムに参加することでどのような業務内容なのか、どの様な働き方なのかを明確にし、私が貴社で働くことになった際のイメージを明確にしたいと考えている。また、求められる資質、どの様な力が求められるのかを社員の方々に伺うことによって技術商社の仕事像と自分のもつイメー...

あなたのPRポイントを教えて下さい（30字以内）※文章でなく、単語でも結構です

何か問題が起こった際には、焦ることなく臨機応変に解決できる。

各質問項目で注意した点

イベントでインターンへの案内を頂き、参加は確定していたが、提出する書類なので内容はしっかりと書くようにした。また、ESの経験が浅かったので、キャリアセンターや先輩、セミナーで聞いたことを参考に書いた。

試験科目

企業オリジナルだが、内容は玉手箱に似ていた。

各科目の問題数と制限時間

玉手箱をイメージしてください

対策方法

玉手箱の対策ができていれば問題ないと思います。

実施日程

2021年10月下旬〜2021年12月上旬

実施場所

本社

インターンの形式

課題解決型グループワーク

就職先を考える上で重視する点を教えて下さい（100字以内）*

就職活動の軸は、【グローバルに活躍できる仕事】・【人々の生活の中で、文化発展・成長を支えていく仕事】・【最先端を行く専門的な知見が深められる仕事】の3つです。

当社を志望した理由を教えて下さい（400字以内）*

専門性を駆使しながら、お客様と共に人々の新しい生活や社会文化の成長を創りたいです。◯◯経験から、提供価値は専門的な知見の深さに依存することを学んできました。また◯◯を支えた瞬間はやり甲斐でした。その為、専門的な知見を磨き続けられ、従業員・お客様と密な関係構築から、人々の生活・文化の成長を見ることができる半導体商社を志望して...

学業・ゼミ・研究室等で取り組んだ内容を教えて下さい（400字以内）*

◯◯について2人ペアで研究を行い、ゼミ大会で◯◯を目指していました。テーマ設定の理由は、◯◯に関するものにしたいと考えていたからです。内容としては◯◯を施し、◯◯に着眼し、◯◯が不十分であると論証しました。研究中はペアとのスケジュール管理を徹底して行い、平均して週4回・各5時間は研究に没頭していました。大会当日の発表では1...

自己PR

私はコミュニケーションを取ることが上手であり、忍耐力がある人間です。前者は一人旅をした際に、ゲストハウスで出会った外国人と仲良くなり、日本を案内する関係を一日で築きました。その際に、自分の考えをしっかりと話すことを常に意識しています。後者は高校の◯◯部で、◯◯が使用できない時間に誰よりも基礎練習を行いました。辛い状況でこそ...

志望動機

私が貴社を志望する理由は、人の温かさ、自身の技術と対人スキルが活かせると考えたからです。インターンシップに参加し、貴社の社員の方々の温かさを強く実感しました。そして、貴社でなら伸び伸びと仕事に取り組むことができると考えています。また、自身の強みであるコミュニケーションを取ることが上手な点、専攻を活かしていくことが貴社でなら...

趣味・特技

ゴルフ・一人旅・サイクリング

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員

会場到着から選考終了までの流れ

面接

質問内容

・志望動機 ・学生時代に頑張ったこと ・友達からはどのような人物だと言われるか、そしてその認識は合っているか ・モチベーションをあげるためにどのようなことをするか ・サークルではどのようなことをしていたのか

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事、営業部長

会場到着から選考終了までの流れ

到着後性格診断をして、その後面接室にて面接。

質問内容

・学生時代に力を入れたこと ・志望理由 ・他社選考状況 ・なぜ大学院に進まず、学部卒で就職をしているのか ・なぜ半導体業界なのか ・どのように働きたいか ・実際の志望度 ・逆質問5分ほど オーソドックスな質問が多かったです。

試験科目

言語、非言語、性格

各科目の問題数と制限時間

たくさんの問題を2時間程度で解く。

対策方法

無し。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで面接

質問内容

・もし自分の高校を中学の後輩に勧めるとしたら、どのように勧めるか ・他社の選考状況、就職活動をいつ終わらせる予定か、決め手は何になるか ・大学ではどのようなことをしているのか ・学生時代に一番力をいれたことは何か ・スポーツはやっていたか ・自分のアピールポイント

実施日程

8月上旬

実施場所

東京本社

インターンの形式

課題解決型グループワーク

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役職者

会場到着から選考終了までの流れ

面接

質問内容

自分のキャリアビジョンをどのように考えているか、成し遂げたいこと、勤務地、家族について、趣味や特技について、会社について、社員の雰囲気、会社の特徴、業界に興味があるか、何をしたいか、特技は何かなどです。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

面接

質問内容

なぜこの会社を選んだか、なぜこの業界を選んだか、なぜ事務職を選んだか、何を決め手に就職先を選ぶか、どんな働き方をしたいのか、自分の強みや弱み、苦手克服方法、細かい作業をコツコツやるのは得意かどうか、やりがいをどのような時に感じるか。

試験科目

言語、非言語

各科目の問題数と制限時間

2時間

対策方法

なし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員

会場到着から選考終了までの流れ

面接

質問内容

志望理由、学生時代に力を入れたこと、自己紹介と自己アピール、友達からどのような人だと言われるか、何をしている時にやりがいを感じるか、休日の過ごし方、サークル活動はどのように貢献してきたかなどさまざまです。

実施日程

8月中旬

実施場所

ルネサスイーストン本社ビル

インターンの形式

新卒採用リーフレットの作成グループワーク

志望理由

私が貴社のインターンシップへの参加を志望する一番の理由は、豊富な実務体験が用意されたプログラムを通じて自分を成長させたいからです。私は今現在営業職に興味がありますが、まだ明確に職種・業界について自分の方向性が定まってはいません。まずは様々な職種・業界について幅広く知ることが今の自分には必要だと感じています。営業を初め実際の...

これまでの取り組みや、これから取り組みたいこと

私は吹奏楽部のパートリーダーとして、パートの演奏完成度の向上に取り組みました。 ここ数年部内では、部員の練習出席率が低いために演奏完成度が低下していることが問題となっていました。そこで私は、出席率向上を目指すのではなく、少ない練習回数でも本番で完成度の高い演奏ができるように二つの工夫を行いました。 まず一つ目は＜工夫内容は...

現時点（インターン参加前）で、「働く」・「社会人になる」ことについて貴方はどのように考えていますか？

私は現在アルバイトをしていますが、この「働く」と社会人としての「働く」とは別物だと感じています。私が学生生活の傍ら行うアルバイトと、生活の中心に働くことを置いている社会人とではやはりその意味合いが違うと考えます。現時点での私の思う社会人は、学生生活にはあまりないような強い責任感が求められる、常に結果を求められる、などの漠然...