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就活サイトトップ企業検索医療・福祉長谷工シニアウェルデザイン選考対策
長谷工シニアウェルデザイン
公式
日系 医療・福祉

長谷工シニアウェルデザイン
4.0

お気に入り (53人)

「歳を重ねる」を、誰もが楽しめる社会へ


1991年創業、売上高122.1億円。長谷工グループの一員として、
高齢者向け住宅と生活サポート分野で確固たる信頼と権威を築いています。

【心地よい「間」をデザインする】
単なる住環境の提供ではなく、「空間」「時間」「仲間」の
3つの「間」をデザインすることで、ご入居者とスタッフ一人ひとりに「選んでよかった」と思える居場所をお届けします。

【66万戸超の実績と革新による高齢者住宅運営】
累計66万戸以上のマンション施工実績と長年の高齢者住宅運営経験により、
安全・安心な住まいと豊かな暮らしを実現。
さらに、エビデンスに基づいた「笑いヨガ」で
ストレスホルモンの低下や幸福感向上といった健康サポートも論証。
多世代交流を促進する大規模複合開発で、
豊かで持続可能なライフスタイルを提供する強みは揺るぎません。

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専門系

長谷工シニアウェルデザインの選考情報をAIが要約

選考フロー・選考回数/選考で気をつけるべきこと

長谷工シニアウェルデザインの

選考フロー・選考回数

選考フローは説明会から最終面接まで。面接は2回実施されます。

長谷工シニアウェルデザインの選考フローは、説明会、WEBテスト、一次面接、最終面接の順で進行します。面接は合計2回実施さ...

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長谷工シニアウェルデザインの本選考の選考フロー

  • 龍谷大学
  • 文系
内定

専門系

23年卒 本選考
2022年
3月上旬
説明会
2022年
3月上旬
WEBテスト
2022年
3月上旬
一次面接
2022円4月上旬
最終面接
内定
ES・体験談一覧を見る

卒年度・職種別の選考フローと合格の秘訣

1. 選考ステップ 選考フローと各選考の内容・時期

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選考ステップとは?

応募から内定に至るまでの選考フローとその時期・内容について、ワンキャリ編集部が各社の内定者へのインタビューと体験談/クチコミをもとに、就活生目線で制作・編集したものです(※)。

ES、Webテスト/筆記試験、GDなどの有無や時期のほか、OB訪問など非公式な選考フローの有無を確認することで、選考を受ける際のスケジュールを立てるのに役立ちます。各選考の「詳細を見る>」をクリックすると、テストの形式や面接で聞かれること、GDのテーマやインターン/ジョブの流れなどといった選考の内容と、内定者によるアドバイスを含んだ対策すべきポイントを詳しく知ることができます。

※ES・体験談についても、掲載内容を事前に精査し、デマや偽りの情報を排除しています。同様に、クチコミについても、体験談同様、内容を精査して、不具合が認められたものに関しては公開を取りやめています。

2. 合格の秘訣 選考全体を通じて求められるものと対策方法

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合格の秘訣とは?

合格の秘訣は、各社の「企業の魅力」と「選考のポイント」がレポート形式でまとまっているものです。内定者が社員から実際に聞いた情報も書かれており、現場の声を知ることもできます。

まず「企業の魅力」では、各社の概要や事業の特性、強み、社風、同業他社との違いなどが端的に掲載されており、選考対策のみならず企業・業界研究にも活用することができます。選考のポイント」では、選考全体を通じて特に重視されているポイントを総括し、それらが求められる理由や、具体的な対策方法、内定者による体験談などが詳しくまとまっています 「選考ステップ」と合わせて確認することで企業・業界研究にも選考対策にも役立てましょう。

企業の魅力を見る
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企業情報

代表者

代表取締役社長 幸谷 登

所在地

〒105-0014 東京都港区芝2-9-10 ダイユウビル2F

資本金

1億円

設立日

1991年9月1日

従業員数

1,743名(パート・嘱託含む) ※2024年4月1日現在

コーポレートサイト

https://www.haseko-senior.co.jp/

事業内容

有料老人ホームの企画・開発・運営、介護保険事業など

勤務地

東京、埼玉、神奈川、千葉、愛知、大阪、兵庫

(株)長谷工シニアウェルデザインってどんな会社?

企業理念…**心地良い間をデザインする** ビジョン…**「歳を重ねる」を、誰もが楽しめる社会へ**を掲げ、 シニア向け住宅の運営を中心に介護サービスや健康診断など、多岐にわたる福祉サービスを 提供する企業です。

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企業の魅力
長谷工グループの強みを活かして。

長谷工グループだからこその事業所運営でキャリアも充実! 大手だからこそ安心して働ける環境が整っています。 また、持続可能な社会の実現に向け地域密着型のサービスを展開し、 地域社会への貢献を目指しています。

心地よいつながりを育む、 やさしさのプロフェッショナルに。

私たちは、一人ひとりの「心地いい」をデザインするプロフェッショナルです。笑顔が溢れ、楽しく、そして優しさで満たされた空間を創り出すこと。それが私たちの使命です。

誰もが歳を重ねることが喜びとなる社会を目指し、心地いい間をデザインします。
人と人とがつながり、支え合い、共に笑い合える。そんな温かいコミュニティを築くために、私たちは日々取り組んでいます。

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「あなたは信用できる。よく働いてくれてありがとう」

日々のコミュニケーション通して、その方らしさを理解することで、少しでも人生に寄り添うことが出来れば、この仕事をしている意味があると思います。

仲間と支え合っているという実感が、 やりがいに繋がっている。

1人だけで完結する仕事はありません。シフトが合わないスタッフにも、サンキューカードというツールを使ってコミュニケーションを取っています。

多様な食品群を取り入れた長谷工シニアウェルデザインの食事

自炊はついつい食材が偏りがち。
事業所の食事を3食召し上がっていただくことで、各食品群をしっかりと摂取することができます。

自分時間の提供

私たちは、ご入居者が 最期まで暮らしの中で「自分らしさ」を感じられるような時間を過ごしていただけるよう支援しています。

介護のIoT化とDX化の推進

私たちは、見守りカメラや健康増進アプリ等IoT機器を活用・業務効率を高めることで、ご入居者とコミュニケーションをとる環境を大切にしています。

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