太陽生命保険の通過ES・選考体験談一覧

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員クラスの社員

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

部長クラスの社員

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

課長クラスの社員

試験科目

言語、非言語、性格

承諾/辞退理由の詳細

企業の将来性に不安を感じたためです。国内の人口減少により生保市場の縮小が懸念される中、同社ならではの明確な成長戦略や打開策が見出せず、長期的なキャリアを預けるにはリスクが大きいと判断し、辞退しました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員レベルの社員

試験科目

言語非言語

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

部長職の方が1名でした。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅人事担当者が1名

承諾/辞退理由の詳細

選考を通じて社員の方々の人柄や企業の雰囲気には魅力を感じたが、自分自身がより志望度の高かった業界から内定をいただいたため、総合的に判断して辞退した。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部の役員

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部部長

試験科目

言語・非言語・性格

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部の課長

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

営業部長

試験科目

SPIテストセンター

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

営業部長（15年目くらい）

承諾/辞退理由の詳細

面接に携わった人たちの雰囲気も良く、業務内容も過去のアルバイトでの経験から想像しやすかった。また、自分のことをよく評価してくれた人が多かったらしく、その期待に応えるためにもこの会社で頑張ろうと思ったから。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員・50代半ば

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

法務部部長。日本各地で支社長をやっていた。

試験科目

言語・非言語

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

女性の課長職の方。入社10年～15年程度だと思われる。

内容

社員座談会（1）とほとんど同じ。社員の方に逆質問をすることがメイン。ここである程度情報を集めておくと、のちの選考で役に立つと思う。

内容

1グループ6名ほどに分かれて実施。社員の方の自己紹介と簡単な経歴・ 会社の説明の後、ひたすら逆質問の時間。

承諾/辞退理由の詳細

金融業界の中でも生命保険業界より銀行業界の志望度が高かったためである。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

部長

試験科目

言語、非言語、性格

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

課長