東海理化電機製作所

3.7

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】研究では、細胞の酸素消費量測定を行ってきた。測定方法は、電極先端を細胞凝集塊付近にセットし、電圧を印加しながら電極を上下させるというものである。電極先端では、酸素の還元で生じた電子により電流が流れる。ここで、細胞付近では細胞の呼吸により酸素が消費されるため、電流値は小さくなり、バル...

【承諾/辞退理由の詳細】行きたかった企業から内定を頂いたため　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部室長 技術部本部長　【会場到着から選考終了までの流れ】25分前に会場に到着し、控室に案内され開始5分前までインターンでお世話になった人事の方とのお話や交通費の清算を行う。5分前になったら面接の会場の前に案内され、前の就活生が出てきて数分後に面接開始。30分間面接を行い、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部1名 技術系1名 どちらの方も25年以上働かれているベテランの方　【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に事前に送られていたURLからアクセスし、インターンでお世話になった人事の方と少しお話をした後、時間ぴったりに面接官の方が会議に参加し面接開始 その後30分間面...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問15分か52問25分のどちらか 非言語：29問15分か40問35分のどちらか 性格：68問20分　【対策方法】時間は足りないためわからない問題に時間をかけないこと

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容（300文字以下）】私の◯◯◯◯分野で「◯◯を用いたシステム容量の増大」という研究を行っています。背景として、◯◯◯◯端末数の増加や日本の災害の多さがあります。今後IoT端末や自動運転車の導入により、◯◯通信で情報をやり取りする機会が増加すると想定されるため、「大容量かつ高品質である...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】東海理化が今後すべき新事業についてグループディスカッションをしました。1チーム6人ほどで企業から割り当てられ、ブレイクアウトルームで話し合いました。東海理化の強みや社会問題などを調べたうえで決定し、グループごとに発表をしました。　【ワークの具体的な手順】ワークの時間内に解決...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新事業の技術を使った新しいサービスの開発です。1チーム6人ほどで企業から割り当てられ、ブレイクアウトルームで作業しました。 また、問題形式で課題も与えられ、グループ内で意見を話し合い、発表するものもありました。　【ワークの具体的な手順】各々が考える個人ワークの後に、グルー...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容（300文字以下）】私は無線通信分野で「カオス現象を用いた情報暗号化手法」の検討をしています。近年、医療・教育等、様々な分野でICT化が進行しています。それに伴い、個人情報等の機密情報を扱う場面が増加しており、無線通信の安全性を強化する事が重要視されています。この課題に対して、情報を...

【自己PR（強み・弱み）】私の強みは、最後までやり遂げる力です。私は、友人達13名とフルマラソンに挑戦しました。私がそれまでに走った最長距離は7kmであり、フルマラソンの壁は高く、何度もくじけそうになりました。しかし、やらずに後悔したくないと思い、挑戦を決め、必ず全員で完走すると決めました。取り組みの中で、仲間と一緒に楽し...

【これまでの人生の中で、最も「達成感を感じた」経験・エピソードを教えてください。】アルバイトをしていた学習塾で、生徒の受講率を大幅に改善した経験です。当時、私がアルバイトをしていた学習塾では、生徒全体での授業の受講率が低いことが問題となっており、改善のためには社員や他のアルバイト講師全員が意識を共通化させ、協力して取り組む...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容（300字以下）】ゼミでのグループ研究にて、大学生のアルバイト経験が将来のキャリア観に及ぼす影響について研究を行いました。アルバイト先での業務水準の程度に応じて、将来の志向性に部分的な傾向が見られたため、アルバイト経験はキャリア形成の観点で有意味な経験であることが分かりました。チーム...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ（取り組んでいる）内容】卒業研究として、◯◯◯◯の保存・活用の在り方に関して研究しています。◯◯体験者は時代とともに減少しており、実感を伴った◯◯の記憶は徐々に、しかし確実に失われています。そのため、今後◯◯学習の起点は、◯◯体験者という“人”から、“モノ”である◯◯◯◯にシフトしていく...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容（300文字）】私は英語運用能力を鍛えるとともに、◯◯でのボランティア経験から興味を抱いた◯◯地域の文化や宗教、経済に関する授業を積極的に履修していた。中でも、印象深かった授業は「◯◯の◯◯と社会」である。この授業では◯◯の◯◯がどのようなことを信じ、どのような生活を送っているのか学...

【内容】最初の1時間は人事の視界による説明会とショールーム見学 その後は面談と並行しながら、30分交代で先輩社員との座談会　【注意した点・感想】説明会とショールーム見学、および座談会での態度も評価対象であるように感じました。それぞれ区切りのいいタイミングで質問をする時間が設けられていたため、その度に質問をすることで積極性...

【承諾/辞退理由の詳細】有給休暇や福利厚生が手厚いと聞いていたため。 勤務地も僻地ではないため。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部のベテラン、技術部のベテラン　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己PR 　-強み 　-強みとなった理由やきっかけ 　-強みが発揮できなかった場面 ・弱み 　-どう改善するか 　-弱みが出てしまった場面 ・志望動機 　-なぜこの会...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の印象　【会場到着から選考終了までの流れ】説明会と同日に、座談会と並行しながら面接　【質問内容】・自己PR 　-強みについて ・志望動機 　-自動車部品メーカーでもこの会社である理由 ・学生時代に最も打ち込んだ事 　-苦労したこと 　-どのように乗り越えたか ...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】約60分　【対策方法】他社のWebテスト

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容（300文字以内）】◯◯の設計をデータ分析に基づいて◯◯する手法の研究を行っています。◯◯のレイアウトをはじめとする◯◯の設計は、その◯◯の生産性に大きく関わります。しかし、生産性を評価する指標は、時間やコストなど複数存在することが多々あります。その指標がトレードオフな場合、どの項目...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方と別室で待機し、時間になったら案内してもらい面接開始　【質問内容】一次と変わらず基礎的な質問が多かった印象がある。就活の軸についてかなり深堀があった。その中でなぜこの会社でなければならないのか話すことが求められる。逆質問の時間がか...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方と少し話してから面接スタート　【質問内容】学生時代頑張ったこと、自己PR、弱みといった基礎的なことが多い。興味のある業界やなぜそこでなければならないのかといった深堀があった。志望度はどのくらいなのかも詳しく聞かれた。最後に逆質...

【試験科目】読解、図表、性格　【対策方法】形式になれる

【学生時代最も打ち込んだこと】◯◯の飲食店のアルバイトです。◯◯からお店に携わり、1からお客様と関われる環境の中で自分自身も成長したいと思い、◯◯から◯◯スタッフとして働きました。当初は全員が不慣れな状況が続き、並んでいるお客様を必要以上に待たせてしまうことがありました。そこで、◯◯を把握し、考えて動くことと情報をこまめに...

【試験科目】非言語　 言語 性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な問題数と時間でした。　【対策方法】一般的なものだったと思います。　【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの対策本