テイ・エス テックの教育・研修制度

公式

テイ・エス テック

3.84
企業情報

本社:埼玉県

資本金:47億円

売上高:連結:4,423億円(2025年3月末時点)

従業員数:連結:13,558名 単独:1,649名 ※2026年3月末現在

テイ・エス テックの 教育・研修制度

最終更新日:2026/10/06
研修制度
【階層別研修】 年次や役職に応じた多様な研修を実施しています。 新入社員研修、入社3年目研修、中堅職研修、新任管理職研修、海外赴任前研修などを通じて、それぞれの立場に必要な知識や考え方を段階的に身につけることができます。 【選抜研修】 選抜された社員を対象とした研修も実施しています。たとえば、管理職昇格前の社員向けの「TS Camp」や、将来の経営層候補を対象とした「TS経営塾」など、次世代リーダーの育成に力を入れています。
自己啓発支援制度
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メンター制度
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キャリアコンサルティング制度
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社内検定制度
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