アルファネット

3.3

【志望動機】自分の強みである「寄り添う力」を活かしながらインフラエンジニアとして社会を支えたいと強く思うため、貴社を志望します。就職活動を通してIT業界の知識を深める中で、ITの土台部分を担い、縁の下の力持ちであるインフラエンジニアに興味を持ちました。その中でも貴社は、お客様や社員といった「人」を大事にされていると、インタ...

【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い会社から内定をいただいた。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長、役員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機 その後会場に移動し、面接開始 終了後、エレベーターまでお見送りしていただいた　【質問内容】自己紹介 現在の就活状況 今までで1番苦労した経験 アルバイトについて深掘り 職種についてどう感じているか 業務を...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから入室し、面接開始 終了後、退室　【質問内容】自己紹介 アイスブレイク 大学について →なぜこの大学に入ったのか、など。 今まで取り組んできたスポーツについて。 →挫折経験などの深掘り 業務理解について →業務...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、部署の方　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから入室 その後面接開始、逆質問 終了　【質問内容】自己紹介 趣味、アイスブレイク 学生時代に力を入れたことを教えて →深掘り 業務内容についての理解はしているか 業務についてどのようなイメージを持っているの...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】問題は少なめで、難易度は低いと感じた。　【対策方法】特になし。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず司会の社員の方から企業・業界についての説明がある。次にITインフラに関するグループワークに取り組んだ。またサーバーの中身を見せていただいた。最後に、現場の若手社員の方2名に質問できる時間が設けられた。　【ワークの具体的な手順】ワークの説明→アイデア出し→まとめ→代表者に...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】説明の合間に軽くグループワークが挟まれる。チームは予め決められている。 13：00－15：00　IT業界ガイダンス 14：00－14：00　オフィスツアー 14：10－14：20　サーバー解体ショー 14：20－15：30　グループワーク 15：30－16：0...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容（250字以内）】◯◯について研究する◯◯のゼミに所属している。 研究テーマは、日本では◯◯地域の人々がどのような存在として表現されてきたかを、過去の報道や◯◯地域を舞台にした創作物を分析することで明らかにすることである。 特に興味があるのは、◯◯地域の男性と女性では表現のされ方...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】基本的にはITインフラエンジニアとは何かを教わりながら学ぶ時間が多く、ITインフラのリスクなども教わる講義形式でした。サーバーの中身を見せていただけたり、IT業界に興味を持つような形式だったと思います。　【ワークの具体的な手順】会社説明→ITインフラエンジニアについて→IT...

【学生時代に力を入れたこと】◯◯サークルの冬ライブのプロデューサーとして約◯◯◯人のサークル員をまとめた。毎年、サークルライブを運営するに当たり一部のサークル員の負担が大きくなる、また、連絡系統があやふやになってしまい運営が円滑にいかないなどの問題があった。その要因として（1）役割分担の欠如、（2）連絡経路、及び各分野の代...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンではITインフラにおけるさまざまなリスクを考えたり、それに対する改善策を考えることが中心だった。基本的にはITインフラエンジニアとは何かを教わりながら学ぶ時間が多く、講義形式のような感じだった。　【ワークの具体的な手順】会社説明→ITインフラエンジニアとはを学ぶ→...

【志望理由】志望理由は、私の2点の就職活動の軸と合致するためです。1点目は、関わるモノやコトに自分が直接介在し、お客様の困りごとの解決に繋がり、ダイレクトに感謝される仕事です。貴社は、IT企業の中でも、技術に加え「人の力」を重んじており、ITインフラの構築・運用、支援、IT人材派遣業と様々なお客様と、近い距離で向き合える環...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前はIT業界ガイダンスで、ITエンジニアの業務内容と求められる能力、仕事のやりがい等についての説明があった。午後からはITインフラについての講座、サーバー実機を使った分解と組み立て、職場見学、SE社員との交流会があった。　【ワークの具体的な手順】IT業界ガイダンス→ITイ...

【試験科目】数学、性格テスト　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】特に対策することはありませんでした

【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後、会議室にて面接　【質問内容】なぜアルファネットを受けようと思ったのか、一次面接にて話したことの深堀、ほかにどんなところを受けているのか、就活の進行具合はどうなっているのか、大学ではどんなことを学んでいるのか、研究テー...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機し、会議室にて面接　【質問内容】どんなバイトをやっているのか、バイトで困ったことはなにか、研究テーマはどういったことをしているのか、なぜITという職種を選んだのか、アルファネットを知ったきっかけは何か、どんな仕事をするか把握し...