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就活サイトトップ企業検索不動産・建設JPMC(旧:日本管理センター)選考対策
JPMC(旧:日本管理センター)
公式
日系 不動産・建設

JPMC(旧:日本管理センター)
3.0

お気に入り (53人)

【東証プライム上場/年間休日125日】営業×コンサルティング×マーケティングで「衣・食・住」の「住」を支える!

弊社は「社会課題の解決/資産最大化の提案」をテーマとした、東証プライム上場・業界6位に位置する「賃貸経営代行」を行っている企業です!

■弊社の魅力
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・創業以来23期連続増収中の成長企業
・東証プライム上場の安定基盤
・年間休日125日以上
・不動産業界では珍しい土・日・祝休み
・健康優良企業認定
・フレックスタイムあり
・社内持ち株制度あり(奨励金50%)
・オフィスカジュアル
・有休消化率93%

*本年はGW10連休、休み9連休、年末年始9連休*

■こんな人におすすめ
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・社会貢献がしたい
・営業、コンサル、マーケティングのどれか一つでも興味がある
・若⼿から裁量を持ち、成⻑をしていきたい
・顧客の課題を解決していきたい
・自分だけでなく周りを笑顔にしたい
・純粋に活躍してお金を稼ぎたい
・BtoBとBtoC両方を経験したい

*当社に入社する新卒の8割が不動産志望ではなかったメンバーです*

■選考フロー
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
内定まで【最短2週間】の特別フロー!
▼説明会or個別面談
▼2次面接
▼最終面接
▼内定

■説明会内容
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
☆<結局何をやっているの?>JPMCの事業・業務内容!
☆<全部教えます!>23期連続増収の秘密!
☆<若手からの成長とは?>皆さんの入社後のキャリアプラン
☆<給与とか働き方は??>人事評価制度・福利厚生!
など皆さんの気になる点をご説明いたします!

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営業系

JPMC(旧:日本管理センター)の選考情報をAIが要約

選考フロー・選考回数/選考で気をつけるべきこと

JPMC(旧:日本管理センター)の

選考フロー・選考回数

JPMCの選考フローは、一次面接、二次面接、社長面談(最終)の3ステップ

JPMCの選考フローは、一次面接、二次面接、社長面談(最終)の3ステップで構成されています。面接はWEB形式で行われるこ...

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JPMC(旧:日本管理センター)の本選考の選考フロー

  • 大学非公開
  • 文系
内定

営業系

21年卒 本選考
2020年
5月上旬
一次面接
2020年
5月中旬
二次面接
2020年
5月下旬
社長面談(最終)
ES・体験談一覧を見る

卒年度・職種別の選考フローと合格の秘訣

1. 選考ステップ 選考フローと各選考の内容・時期

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選考ステップとは?

応募から内定に至るまでの選考フローとその時期・内容について、ワンキャリ編集部が各社の内定者へのインタビューと体験談/クチコミをもとに、就活生目線で制作・編集したものです(※)。

ES、Webテスト/筆記試験、GDなどの有無や時期のほか、OB訪問など非公式な選考フローの有無を確認することで、選考を受ける際のスケジュールを立てるのに役立ちます。各選考の「詳細を見る>」をクリックすると、テストの形式や面接で聞かれること、GDのテーマやインターン/ジョブの流れなどといった選考の内容と、内定者によるアドバイスを含んだ対策すべきポイントを詳しく知ることができます。

※ES・体験談についても、掲載内容を事前に精査し、デマや偽りの情報を排除しています。同様に、クチコミについても、体験談同様、内容を精査して、不具合が認められたものに関しては公開を取りやめています。

2. 合格の秘訣 選考全体を通じて求められるものと対策方法

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合格の秘訣とは?

合格の秘訣は、各社の「企業の魅力」と「選考のポイント」がレポート形式でまとまっているものです。内定者が社員から実際に聞いた情報も書かれており、現場の声を知ることもできます。

まず「企業の魅力」では、各社の概要や事業の特性、強み、社風、同業他社との違いなどが端的に掲載されており、選考対策のみならず企業・業界研究にも活用することができます。選考のポイント」では、選考全体を通じて特に重視されているポイントを総括し、それらが求められる理由や、具体的な対策方法、内定者による体験談などが詳しくまとまっています 「選考ステップ」と合わせて確認することで企業・業界研究にも選考対策にも役立てましょう。

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企業情報

会社名

株式会社JPMC

設立日

2002年6月7日

代表者

代表取締役 社長執行役員 武藤英明

所在地

〒100-0005東京都千代田区丸の内3-4-2 新日石ビルヂング6F

資本金

465,803,500円(2016年5月10日現在)

従業員数

465名(2024年5月1日現在)

事業内容

賃貸住宅一括借上事業(サブリース)賃貸住宅管理事業プリンシパル・インベストメント事業賃貸管理周辺事業

上場

東証プライム上場

提携会社数

全国1383社

提携金融機関数

163行

企業分析ツール バフェット・コード では、もっと詳しく企業の業績情報を見ることができます。

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企業の魅力
「スピード成長」 創業11年半で東証一部上場!

2002年創業し、物件0棟/社員1人から、わずか20年で業界6位、全国11万部屋の賃貸住宅をオーナー様よりお預かりする規模まで成長しました。

創業から11年半で2012年には東証一部、現在は東証プライムに上場し、創業以来23年連続増収を続けております。

JPMCグループのミッションは「オーナー資産の最大化」です。

・人口減少
・建物の老朽化
・新築物件の供給過剰
こうしたオーナー様の経営課題/社会課題を解決し資産価値の最大化を果たすために、JPMCグループでは様々な事業を行っております。

また、全国1400社の建築・不動産系パートナー企業や160行以上の金融機関とのネットワークを形成し、共にオーナー様の賃貸経営をバックアップしています。
すべてのステークホルダーが「三方良し」となる公共性の高いビジネスモデルです。

少数精鋭!社員400名で売上574億、若手からどんどん活躍する会社です。

JPMCグループには、こんな社員の方が多く働いています。
「顧客のニーズを導出し、課題解決を通し利益貢献したい」
「社会課題への解決に取り組みたい」
「BtoB、BtoC、どちらも関わることで様々な経験、スキルを得たい」
「20代で専門性とビジネススキルのどちらも向上させたい」

会社説明会では、
・JPMCグループ独自のビジネスモデル
・成長環境とライフステージに合わせた働き方
・社会課題への取り組み
についてお話をさせていただきます。

「不動産業界には興味なかったが、ビジネスモデルの独自性を感じられた」
「企業理念やSDGsへの取り組みに共感できた」
というお声を沢山頂戴しておりますので、
ぜひお気軽に会社説明会へのご参加をお待ちしております。

「社会貢献性」 高齢者向け住宅管理戸数ランキング第3位!

サービス付き高齢者向け住宅総合支援事業:『ふるさぽ』
超高齢化社会を迎える日本。
65歳以上の要介護者のうち、全国で約410万人が在宅介護・施設待機組しており、
介護が必要となっても安心してお住まいいただける住宅が少ないのが日本の現状です。
『ふるさぽ』は高齢者住宅の企画・設計から建築、運営体制構築、サブリースまで総合的に支援する事業です。
国の一定の基準を満たすことによって、訪問介護形式で介護サービス提供ができる賃貸住宅、それが「サービス付き高齢者向け住宅」です。
今後の土地活用の新しい選択肢として、需要が高まっており、JPMCは業界トップシェアを目指し業務に取り組んでおります。

持続可能な社会の実現に向け、SDGsへの取り組みは企業の成長にも不可欠です。
JPMCグループは、創業当初より社会の要請に合った事業を展開しております。
「リユース」/「高齢者」/「地方創生」/「外国人就労者支援」など、幅広い事業を通し、社会課題へと取り組んでおります。

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