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就活サイトトップ企業検索IT・通信デロイト トーマツ アクト体験談
デロイト トーマツ アクト
公式
日系 IT・通信

デロイト トーマツ アクト
3.8

お気に入り (1198人)

デロイト トーマツ アクト株式会社はクライアントのDX戦略実現をEnd to Endで支援していきます。今年6月に福岡に設立したソフトウェア開発拠点「デロイト キューキャンパス」では、製造業やサービス業、金融業などの企業のほか、官公庁のDXを推進するデジタル化戦略の策定や基幹システムの開発・導入などを推進していきます。専門的な開発スキル・手法に通じたスペシャリスト集団として国内外のデロイトトーマツグループと協業し、クライアントが抱える問題を解決していきます

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237件 のES・体験談
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内定

26年卒 二次面接、個人 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ディビジョンの違う中堅社員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでのオンライン開催 【質問内容】・自己紹介 ・アルバイトについて(ESに記載していた内容の深掘り) ・DXについてのイメージは? ・IT業界には向き不向きがあり成長スピードに差が出やすいが、頑張れる...
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内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでのオンライン開催 【GDのテーマ・お題】ある企業についての課題解決ワーク 【GDの手順】ブレイクアウトルームに割り振られた後、いきなりワークが始まる。 各自で役割分担や時間配分を行う必要がある。 【雰囲気】全体的に硬い雰囲気だった。インターンシップ同様、時間の割にはハードなワー...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、暗号 【各科目の問題数と制限時間】詳しくは覚えていない。 【対策方法】ウェブテスト対策本を数回、実際の他社のウェブテストを複数回経験すると十分だと思う。 【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア、就活会議
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【IT経験について教えてください。 経験がない方は、今後の取り組み予定についてご記入ください。(350文字以下)】まずはITに関する基礎知識の習得を基本とし、将来的には最新技術の習得や実践的なスキルの向上を計画している。具体的には、オンラインセミナーを活用してITパスポートや基本情報技術者試験などの資格を取得すると共に、...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】企業説明の後にGDがある。 【GDのテーマ・お題】申請業務の時短に適した追加機能は何か 【GDの手順】役職決め→時間配分決め→前提条件の確認→個人で考える時間→共有→話し合い→最終的にどのシステムにするか 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】自己紹介の時間があった。 【雰囲気】和やかな...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社側に8名1グループ程度に分けられた。顧客のコメントなどをみて、フローを再編するワーク。予算も設定されており、社員さんが顧客役をして、コミュニケーションを取りながら進めていく。2日目も同じように社員さんが顧客となり、3人1グループでシステムを開発した。 【ワークの具体的な...
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26年卒 説明選考会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】企業説明、グループワーク  【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】デロイトグループのひとつ。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】日本のDXの遅れを問題視している。若手のころから挑戦できそうな環境。 【このイベントを通しての感想】説明選考会ということでワークもあったが、どこに考え...
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【デロイト トーマツ アクト志望理由】私が貴社を志望する理由は、2点あります。1点目はグローバルな視点からの成長を得られる点です。貴社の強みの一つとしてデロイトグループの一翼として業務を進めている点があり、近年グローバル化が囁かれている日本においても、グローバルな視点から業務を行えるのは自身の価値を高める方法の一つであると...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】福利厚生の部分でより待遇の良い企業から内定を頂けたため。 【採用人数・倍率】わからない。 【内定者の採用大学・学歴】幅広く感じた。 グループ面接ではかなり優秀な方もちらほらいた。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】取締役員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・自己紹介 →自己紹介に対する深掘り ・インターンの感想 ・志望理由 →志望理由の深掘り ・プログラミング経験 →プログラミング経験の深掘り ・英語経験 →英語経験の深掘り ・就職状況 ・研...
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】異なるdivisionの方2名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・自己紹介 ・自己紹介の内容について軽く深掘り ・デロイト トーマツ アクトへの志望理由 ・グループとして活動した経験 ・その中での困難にどう乗り越えたか ・英語経験 ・プログ...
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内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】とある企業の課題を解決する課題解決型ワーク 集団面接 【GDの手順】開始してから大まかな時間配分や進行役、書記等を決める。 そのあとは、それぞれが意見を言い合い頃合いを見て終着する。 【雰囲気】選考直結型なのでかなり堅い 【注意した点・感想】発表等はな...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、暗号など 【各科目の問題数と制限時間】細かく覚えていない。 【対策方法】特に対策などは必要ないと思われる。 大学の入試勉強を経験しておけば簡単に解ける。
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26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】創業者による説明会→軽くGD 【GDのテーマ・お題】ITコンサルタントとして、とある企業からシステムの構築の依頼があり、導入する機能の選択肢の中からグループで最適だと思う組み合わせを提案する。 【GDの手順】全員で軽く自己紹介と挨拶→書記、ファシリテーターの役割分担→それぞれの思う最適解の...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実在する案件をモチーフにし、要件定義、開発、保守運用の各プロセスを簡単に体験する。資料が渡され、それに沿って顧客の要望を汲み取ってシステムに導入する機能を選んだり、簡易的な開発ツールを使った開発をしたりした。 【ワークの具体的な手順】軽く会社説明→ワーク説明→チームで作業 ...
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26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】説明会と選考会を兼ねるといったもの。 初めに企業の説明などがあり、その後いくつかのグループに分けられグループワークを行う。 【GDのテーマ・お題】DTaktの社員として架空の企業の業務フローに対して、選択肢の中からそのシステムを導入するかを検討する。 【GDの手順】・個人で企業の現状を把...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】DTaktの社員として、プロジェクトの上流から下流まで体験することができる。 ・ある企業に対して選択肢の中から導入するべきシステムを導入費などを意識した上で検討する。まずは個人で思考し、それを5人の班ですり合わせを行い一つの結論を出し、一人が代表して発表する。合計10班ほ...
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26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【GDのテーマ・お題】ITコンサルタントとして、とある企業からシステムの構築の依頼があり、グループで最適だと思う構築を提案する。 【GDの手順】全員で軽く自己紹介と挨拶→全員の役割分担→それぞれの思う最適解の案だし→議論→まとめ→全体の前で発表 【プレゼン時間の有無】...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】デロイトトーマツコンサルティングの行っている業務を一部デロイトトーマツアクトが受け持つ形で受注先の課題に対する解決策をグループ内で議論しながらプレゼン資料を作っていく。プレゼンは1チームのみなのでしない場合もある。 【ワークの具体的な手順】自己紹介→議論→まとめ→発表 【イ...
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26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】ある条件の中で最適なシステムの要件定義の提案 【GDの手順】説明会・セミナーとして流れの説明ののち、ブレイクアウトルームに分かれてグループディスカッションを行いました。 【雰囲気】やや落ち着いていた 【注意した点・感想】グループ内で割り振られた学生の人数が...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まずは配られた資料をもとに、現在ある手動フローのうち、どこをどのように自動化するのかの要件定義作成を行いました。自動化のうち、アプリケーションを導入したい部分の画面作成や実際のローコード開発を行いました。 【ワークの具体的な手順】会社説明のあと、ワーク(要件定義、設計)にと...
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26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会議に入室→説明会・グループディスカッション開始→オンライン会議退室 【GDのテーマ・お題】架空企業に対する、システム導入立案 【GDの手順】(個人ワーク) 資料の読み込み・システム導入案の記入 ↓ (グループワーク) 個人ワークで作成した各人の導入案を一人一人説明 ↓...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・システム要件定義体感ワーク 架空企業に対し、人件費削減を目的にしたシステムを導入するワーク 顧客役を行っている社員さんに対し随所にヒアリングを行うことで、顧客の状況を把握しながらワークを進めていく ・システム開発・トラブルシューティング体感ワーク​ Power...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題内容は納品済みのシステムの改修について。1日目は午前中に会社の説明が行われ、午後はグループに分かれて上記課題の上流工程について議論が行われた。2日目はマイクロソフトのローコードツールを用いて実際の開発を行った。 【ワークの具体的な手順】上流における議論から下流における実...
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26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったため特になし 【GDのテーマ・お題】納品済みのシステムに対してクライアントから意見があった際の対応 【GDの手順】最初に状況を説明する資料が配られれ、各自で読み込んだ。その後、グループごとに分かれて議論を行い、パワーポイントに発表資料をまとめて発表した。 【雰囲気】穏やか ...
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企業情報

代表取締役社長

信國泰

本社所在地

東京都千代田区一番町13-1 メトロシティ半蔵門7階(旧:新半蔵門ビル7階)

社員数

531名 (正社員514名・契約社員17名) ※2023年4月1日時点

資本金

1,000万円

設立日

2000年12月

売上

約13億円(2021年度)

福岡事業所

福岡県福岡市中央区天神1-4-2 エルガーラ

職種別の選考対策
ITコンサルタント プログラマー システムエンジニア
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■豊富な活躍の場がある
同社は2021年にできたばかりの新しい組織のため、様々なことに対して提言すれば実行できる環境にあり、活躍の場が多いです。また海外のメンバーファームと連携して作業を進める機会もあり、希望すればグローバル案件の経験を積むことができます。将来的にデロイトグループ内でマネジメント業務やコンサルタントへのキャリアパスも可能です。

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