相模鉄道の 募集中の本選考

承諾/辞退理由の詳細

安定している業界である。 また、小規模で社員同士の距離が近く、ゆるめな雰囲気が合うと思った。 様々な業務を経験できるのも魅力であった。

内定後の課題の有無

なし

内定後の拘束

内定通知の電話で、他社の選考はどうされますか？と聞かれ、すべて辞退しますと答えたので、拘束の有無はわかりません。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

取締役・◯◯の役職の方が2名、人事の方が1名

会場到着から選考終了までの流れ

受付から控え室に案内してもらい、人事の女性とアイスブレイク。 時間になったら別室の面接室に行き、面接。 終わったら控え室→また別室に移動し、もう一度クレペリン検査受験。 終了後解散。

質問内容

自己紹介の時間なし ・志望理由 →多くの人に影響を与えたい、地域活性化に貢献したい。人々の生活の基盤となるものであり、比較的お客さまと近い距離で仕事ができる。 ・合う・合わないと感じる企業の基準 →企業が社員のことを大切にしている環境があるか ・他社の選考状況 ・相鉄のここがいい →100年以上の歴史がありながらも、社員同...

試験科目

eF-1G

各科目の問題数と制限時間

30分くらい

対策方法

問題形式を頭に入れておくこと。 すごいスピードで問題が進んでいくので、初めて受ける人は形式を理解しておかないと、問題理解で時間が終わってしまう。

試験科目

クレペリン検査 （最終面接の日にも実施されたので、2回やった。全員が2回やるわけではないと思う。） 性格検査 鉄道会社オリジナル検査

各科目の問題数と制限時間

クレペリン検査→15分×2回 性格検査→30〜40分 オリジナル→検査自体は10分くらい、待ち時間が3.40分

対策方法

クレペリンはアプリで練習できるので、それを少しやっておく。お昼ご飯を食べ過ぎると集中できなくなるので気をつける。 その他は特に対策する必要はない。 同じ日の午前中に、提携先の病院で健康診断があった。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方が2人、現場の部長？が1人

会場到着から選考終了までの流れ

20分前に到着するように言われる。 受付から控え室に案内され、人事の方とアイスブレイクをする。 時間になったら別室の面接室に案内される。 終わったら控え室に戻って荷物を取り、解散。

質問内容

・自己紹介 ・他にも鉄道は受けているか →受けていましたが、選考を受ける中で貴社の魅力をよく理解でき、現在は貴社が第一志望で就活をしています。 ・自分のどんな強みが会社に活かせると思うか →傾聴力が活かせると思います。所属していた軽音サークルでは会計を務めていましたが、話し合いの時には全員が納得した結果になるように、意見を...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

男性2人

会場到着から選考終了までの流れ

ルームに入り、人事の方から説明を受ける。 その後ルームを移動し、面接開始。 面接終了後はルームを提出して終了。

質問内容

・自己紹介 ・趣味について ・自己PRに書いた活動について ・就活の軸について →多くの人にポジティブな影響を与えられること。企業が社員を大切にする風潮があること。 ・アルバイトについて ・アルバイトで、何か変えるべきことがあったときにどう対処したか →飲食店で、ポジションが常に同じで後輩が成長できない環境だったため、シフ...

会場到着から選考終了までの流れ

受付に行き、会場に案内してもらう。 グループワークを終え、解散。

GDのテーマ・お題

A4の紙を10枚使い、できるだけ高いタワーを作る。

GDの手順

最初の8分くらいで、1枚の紙だけを使いグループで作戦会議をする。その後2分でタワーをつくる。その後反省点をまとめ、もう一度挑戦。 最後に手順や結果をグループごとに発表する。

承諾/辞退理由の詳細

鉄道業界の中では規模が小さい会社であるため、若いうちから多くの仕事に関われると思ったから。

内定後の課題の有無

特になし。

内定後の拘束

特になし。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事、運輸課長

会場到着から選考終了までの流れ

受付を済ませ、担当の方が会場まで案内。前の人の面接が終わるまで、注意事項と今後のアナウンスがあった。

質問内容

・自己紹介 ・自己PR＋深堀 ・志望動機 ・体力に自信はあるか ・失敗を割り切るタイプか引きずるタイプか ・友人から自分はどのような人だと言われるか ・最近失敗したこと ・コミュニケーションをとる上で意識していること

試験科目

適性検査

各科目の問題数と制限時間

40分程度

対策方法

健康管理を徹底し、前日は良く寝る。

所属ゼミ/研究室における研究内容

◯◯教授のゼミに所属しています。◯◯を専攻しており、きょうだいという特徴的で異質な関係性に関心を持って学んでいます。特に「◯◯」という家庭内の役割が、本人のアイデンティティ形成にどのような影響を与えるのかについて検討しています。

力を入れた学業

児童虐待に関心を持ち、福祉系の講義を積極的に受け、その現状に向き合ってきました。特に、虐待が子どもの発達に与える影響や、早期発見・支援の重要性について学びました。これらの知識を活かし、子育て支援が行き届いたまちづくりを目指し、地域社会が協力して子どもを守る環境を作りたいと考えています。

自己PR

私は、現状に甘んじることなく学び続ける向上心を持っています。大学3年生で始めた◯◯でのアルバイトでは、一般的な接客以上のスキルが求められました。入社当初、業務は順調に覚えましたが、どんなキャストとしてあるべきかがわからず、模索する日々が続いていました。そこで、周囲のキャストの接客を注意深く観察し、印象的な対応をメモに残しな...

相模鉄道の企業理念に「安全・安心かつ快適に、お客さまを目的地にお運びする。そしてつねに身近にある信頼される鉄道会社として、沿線のみなさまの毎日をしっかりと支えていく。それが私たち相模鉄道の不変の使命であると考えます。」とありますが、これらの使命を果たす為に相模鉄道が大切にしていることは何でしょうか。「説明動画（企業理念編）」を参考に、具体的にお答えください。（250文字以内）

「地域に電車が走り、目的地に到着する」というお客様にとっての当たり前を当たり前に行うことである。また、多額の資金投資により設備を充実させたりサービスを向上させることも勿論重要であるが、社員一人一人が安全を守るというという意識それが以上に重要となる。昼夜や天候を問わず設備の整備や監視、メンテナンスを徹底することで、安心・安全...

数ある企業、数ある鉄道会社の中で相模鉄道に応募した理由を述べてください。 （200文字以下）

多くの人の日常を支えることが出来る仕事がしたいからだ。私は幼少期から転校が多く、その中で交通の便が悪い地域に暮らしていた際に、鉄道が如何に人々の生活に不可欠か実感した。貴社はコンパクトな沿線距離数に対して輸送人員が多いことから、沿線地域の方の生活に寄り添い続けていることが分かる。近年も都心直通プロジェクトを成功させるなどし...

あなたが相模鉄道の社員になったら成し遂げたいことはありますか。長期的な目標や目指したい姿などを教えてください。 200文字以下

地域に繋がりを生み出し、街全体が居場所と感じられるような沿線地域を創りたい。自治体や企業との連携を図り、電車に乗った先のコミュニティにアクセスしやすい便利な交通網を広げることで、移動による物理的な繋がりと地域交流による精神的な繋がりの両方を生み出したい。この目標を実現するにあたり生じる課題に対して、私の強みである柔軟な思考...

説明会動画を視聴し、相模鉄道の課題を述べたうえで、当社が今後も事業を継続していかなければならない理由、および当社が行っている取り組みの目指す効果について300字以内で述べてください。

貴社は100年以上、神奈川の人々の移動を支え、暮らしを豊かにして来た。一方で、国内の人口減少やコロナ禍による輸送人員の減少が課題である中、貴社は今後も長期ビジョンのコンセプト「With」にあるように【沿線住民とお客様の喜びを実現し、地域発展に貢献する】ことに向けた事業の継続が必要であると考える。 これを実現するためには（1...

数ある企業、数ある鉄道会社の中で相模鉄道に応募した理由

鉄道は地域間の移動には欠かせないものであり、社会インフラを支えている。そのような鉄道を自分の手で守りたい。そのためには常に疑問を持ちながら業務を行い、今より良い輸送サービスの提供を実行する。そしてお客様、同僚から頼られる存在になりたい。そのためにも常に安全を最優先にしながら一つ一つの仕事を丁寧に行いたい。

あなたは相模鉄道の社員として、何を成し遂げたいか述べてください。（入社して数年後ではなく、長期的な目線で達成したい目標、なりたい姿などを教えてください。）

私はソフト面を重視した「ホットな鉄道」の実現に取り組むべきだと考える。貴社は、これまで地域密着で沿線のお客様のことを第一に考えてきました。少子高齢化によって、鉄道業界を取り巻く事業環境が大きく変化している中でも、その姿勢は変わることのない最も重要な部分だと考える。具体的な方法として、都心直通プロジェクトや連続立体交差事業と...

自己PRについて回答ください。（400文字以下）

私の強みは、「コミュニケーション能力」と「気遣い」です。私は幼稚園から高校までは◯◯を行っていた経験を活かし、大学生活ではコーチとして週に2回小中学生に◯◯と◯◯のトレーニングを教えています。子どもたちの中には初心者の子や、あまり馴染めない子がいます。練習中も一人で寂しそうに行っていることもあります。そこで練習が始める前か...

学生時代の取り組みについて回答ください。（400文字以下）

大学1年生から現在にかけて、小中学生への◯◯のコーチングに注力しました。高校卒業時に大学で選手としては◯◯を続ける選択はしませんでしたが、高校時代の監督に誘われて私自身も◯◯に携わっていたかったので始めました。しかし、いきなり教えるとなっても今まで教えられていた側だったので、練習メニューが思い浮かばず、教え方にも苦労しまし...

説明会動画を視聴し、相模鉄道の課題を述べたうえで、当社が今後も事業を継続していかなければならない理由、および当社が行っている取り組みの目指す効果について300字以内で述べてください。

貴社の課題は、人口減少と新型コロナウイルスの感染拡大の影響によって輸送人員が減少していることです。輸送人員と収益は直結しているため収益も減少傾向にあります。しかし、鉄道事業は社会的責任が大きく、交通インフラとして地域間の移動には欠かせないものです。そのため、鉄道事業はいかなる時でも当たり前に継続していかなければならないと考...

相鉄の課題

貴社の課題は高齢化による鉄道利用者の減少とそれによる収益の減少だと考えます。そんな状況の中でも事業を継続していく理由は県央エリア住民の交通インフラとして重要な役割を担っているからだと考えます。JR直通線や東急直通線の開業により都心部へのアクセス向上や駅周辺の再開発などで地域住民の生活を支えているため事業の継続が必要であると...

志望動機

私は人々の生活を支え、多くの人に喜んでもらい笑顔を届ける仕事がしたいため貴社を志望します。貴社は神奈川県を中心に鉄道を運行しており、地域に根差した企業として地域社会に貢献している点に魅力を感じました。また、JR直通線や東急直通線の開業など交通インフラの改善や新規プロジェクトの展開に積極的に取り組んでいるため今後の成長性が高...

学生時代の取り組み

私は学生時代に特に力を入れて取り組んだことは学業とアルバイトの両立です。私は趣味である旅行の旅費を稼ぐことを目標にアルバイトをしてきました。しかし、勉強することが学生として第一優先であるため学業がおろそかになってしまわないように平日はアルバイトを入れないで学業に専念し、休日にアルバイトをしていました。少ない回数で目標金額を...

所属ゼミにおける研究内容　150

ゼミで地域活性化やまちづくりについて政策の観点から学んでいます。昨年は、◯◯を視察しました。様々なコミュニティに所属する方にヒアリングを行い、地域の「内」と文献から得た「外」の両方の視点を活かして政策提案を行い、コンテストで3位入賞と特別賞を受賞しました。

力を入れた学業　150

ゼミで専攻している地域活性化についてです。2年次では、高校1年次に執筆した論文に大学で得た知識を活かしたいと考え、学会誌に向けて論文執筆を行いました。また、3年次には多摩地域のアイデアピッチコンテストに本選出場、新座市長に向けて政策提案を行い、様々な地域の魅力発信を考え、プレゼンを行いました。

趣味　150

3歳からダンスを習っており、踊ることが好きで、中学から大学でダンス部・サークルに所属していました。また、旅行に行くことで知らない土地を知ることも好きです。ゼミで視察に行った時には、写真や撮影した動画を編集し、地域の魅力が伝わる動画を作成し、ゼミのInstagramに投稿していました。

数ある企業の中で相模鉄道を志望する理由を教えてください。（職場見学会応募の際等にもお聞きしましたが、改めて相模鉄道への思いを教えてください。）※特別選 考（400文字以内）

地域に貢献できることに加え、大手私鉄と呼ばれる会社群の中でも最も規模が小さいことから、私の考えを仕事に反映する事ができる機会が多いと考えたからです。私は学部時代に大阪に住んでいたのですが、下宿から帰省する度に地元神奈川県の良さに気付き、私の好きな地域を支える事ができる業界を目指すようになりました。中でも鉄道業界は日々の当た...

あなたは相模鉄道の社員として、何を成し遂げたいですか？（入社して数年後ではなく、長期的な目線で達成したい目標、なりたい姿などを教えてください。）※特別選考（200文字以内）

貴社沿線をこれからも選ばれ、愛される様な路線にする事で地域に貢献し、貴社を発展させたいです。私は貴社の地域に貢献でき、専攻を活かせるという点に魅力を感じています。そこで、貴社に総合職電気系として入社し、鉄道の強電、弱電分野のキャリアを軸としながらも、将来的にはグループ全体のリソースを活かしつつ沿線の魅力向上に関わる仕事をし...

自己PR

私の強みは、協調性があることです。中学時代は◯◯部に所属していました。入部当初は、先輩への態度や敬語に慣れず、注意をされる毎日でした。しかし、日々先輩の行動を見ながら参考にし、先輩より先回りして行動することで信頼関係を築きました。先輩としての振る舞いと、失敗談などを聞くことができ、自分の行動を改める理由の一つとなりました。...

学生時代の取り組み

大学の講義内容を身に付けることに熱心に取り組みました。幼少期から、畑仕事などの手伝いをする機会が多くあり、自然を身近に感じることが多かったため、食に関する勉強がしたいと思い、現在の大学を選びました。◯◯についての授業では、機能性食品と特定保健用食品の違いや、食品表示の表記方法の違いなど、注意深く確認しました「健康食品を摂れ...

研究概要

◯◯の有用性について

説明会動画を視聴し、相模鉄道の現状を述べたうえで、当社が今後も事業を継続していかなければならない理由、およびそのために必要な取り組みを400字以内で述べなさい。

貴社は、沿線地域の人口減少による輸送人員の減少が懸念されています。人口減少や高齢化による地域への影響やリスクは、生活関連サービスの縮小や、税収の減少による行政サービス水準の低下、地域コミュニティの機能低下など長期的かつ多岐に渡り、今後の沿線地域の将来を揺らがす大きな課題であると考えます。そのような現状の中で貴社は、経済の活...

あなたは相模鉄道の社員として、何を成し遂げたいですか？200字以内で述べなさい。

多くの人々の生活を支え、将来の社会をつくる一助になることを成し遂げたいと考えております。そこで、沿線地域のまちづくりとの連携や地方公共団体や他民間企業と連携して、新たなサービス提供を行うことで、次世代に繋がるまちを創造していきたいと考えております。住民の方に加え、あらゆるステークホルダーのニーズを的確に捉えることで、人々に...

自己PR

状況を的確に把握し、課題解決に向けて行動する力があります。◯◯を扱うアルバイト先のアプリを利用した商品紹介を、大学2年生から週1回行っています。所属店舗は、アプリ担当者が少なく商品紹介に力を入れられておらず、紹介ページの閲覧率が111店舗中50番目台と伸び悩んでいました。そこで、アプリ担当に立候補をし、閲覧率上昇を目標に、...

説明会動画を視聴し、相模鉄道の現状を述べたうえで、当社が今後も事業を継続していかなければならない理由、およびそのために必要な取り組みを400字以内で述べなさい。【記述式】（400文字以内）

貴社の現状として、輸送人員の減少による収益減という課題を解決する為、新たな構造改革に迫られていると言える。高齢化やコロナ禍による不可逆的な輸送人員の減少に対処する為には、既存のやり方に囚われない新たな改革を通じ、収益性の改革を目指すことが必要である。貴社が今後も事業を継続しなければならない理由は、貴社の事業が沿線住民の生活...

あなたは相模鉄道の社員として、何を成し遂げたいですか？200字以内で述べなさい。【記述式】（200文字以内）

「多くの人から選ばれる沿線」としての価値を向上させたい。私は学生時代に経験した◯◯を通じて、地域の人々に根ざしたまちづくりに大きな魅力を感じるようになった。その為、鉄道を基軸に幅広い事業を有し、多面的なアプローチが行える鉄道ならではの街づくりに携わりたいと考えている。私は強みである「巻き込み力」を活かし、多くの事業を巻き込...

自己PR（400文字以内）

私の強みは「形に囚われず新たなものを生み出し、周囲を巻き込みながら実現する力」である。この強みは大学2年次に所属した、「◯◯」を目指す学生団体における2つの活動で発揮された。同団体は◯◯を運営しており、私はその参加学生を募る◯◯活動の管理、および団体を◯◯へ宣伝する広報活動を行った。◯◯活動では目標数字を5期連続で達成出来...