相模鉄道の採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

承諾/辞退理由の詳細

安定している業界である。 また、小規模で社員同士の距離が近く、ゆるめな雰囲気が合うと思った。 様々な業務を経験できるのも魅力であった。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

取締役・◯◯の役職の方が2名、人事の方が1名

試験科目

eF-1G

試験科目

クレペリン検査 （最終面接の日にも実施されたので、2回やった。全員が2回やるわけではないと思う。） 性格検査 鉄道会社オリジナル検査

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方が2人、現場の部長？が1人

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

男性2人

会場到着から選考終了までの流れ

受付に行き、会場に案内してもらう。 グループワークを終え、解散。

所属ゼミ/研究室における研究内容

◯◯教授のゼミに所属しています。◯◯を専攻しており、きょうだいという特徴的で異質な関係性に関心を持って学んでいます。特に「◯◯」という家庭内の役割が、本人のアイデンティティ形成にどのような影響を与えるのかについて検討しています。

承諾/辞退理由の詳細

鉄道業界の中では規模が小さい会社であるため、若いうちから多くの仕事に関われると思ったから。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事、運輸課長

試験科目

適性検査

試験科目

eF-1G

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

課長クラス

会場到着から選考終了までの流れ

早く来た人から本社内の会議室に案内され、全員がそろったところで選考開始。

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私の強みは、協調性があることです。中学時代は◯◯部に所属していました。入部当初は、先輩への態度や敬語に慣れず、注意をされる毎日でした。しかし、日々先輩の行動を見ながら参考にし、先輩より先回りして行動することで信頼関係を築きました。先輩としての振る舞いと、失敗談などを聞くことができ、自分の行動を改める理由の一つとなりました。...

承諾/辞退理由の詳細

将来自分のやりたいことがすべてこの会社では実現できる気がしたため。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

課長クラス以上の方々

試験科目

クレペリン検査

試験科目

一般常識（文理問題どちらもあり）

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

車両センターの方

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私の強みは周囲や相手の状況を確認し、考えた上で最善な行動をとれることです。　この強みを活かせた場面は塾講師としてのアルバイト中でした。担当した中学生の男の子は真面目なのですが、自分からはあまり話しかけない性格でした。問題を提示し、解いてもらうとペンがしばらく止まったままでした。私はどこがわからないのか相手の気持ちに共感でき...

内容

講演形態での説明会とその後個別で質問に答えていただける時間

承諾/辞退理由の詳細

大手鉄道会社から内定をいただいたため.そこでは新技術の導入に取り組めた.だが、相模鉄道では総合職として自分なりのキャリアが歩めることは本当に魅力的だったため、すごく迷った.

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

男性4名.役職は不明.

試験科目

内田クレペリン検査

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手の方が1名、お年を召した方が2名.

自己PR（400字以内）

私の強みは何事にも努力を続けてやり抜くことです.私は、大学2年次の年度末で◯◯人中◯◯人の◯◯表彰を受けましたが、初めは専攻分野が得意ではありませんでした.幼い頃からの興味と情報社会に役立つ学びをしたいという思いから◯◯を専攻に選択しましたが、高校在学中から物理が苦手であり、1年次は友人と同様その場しのぎで勉強したため、成...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

30代と40代の方

採用人数・倍率

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事とその上のお偉いさん