独立行政法人 福祉医療機構

4.3

【得意な科目及び研究課題】得意な科目は◯◯です。ゼミは都市の◯◯について研究するゼミに所属し、◯◯市の◯◯や組織について学びました。　【クラブ活動スポーツ・文化活動等】クラブ活動には参加しておりませんが、これまでに◯◯のボランティア、◯◯のボランティアに参加してきました。　【自覚している性格】私は、好奇心旺盛な性格だと考え...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望だったため　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】面接官4人、進行役が1人 二次面接と同じ面接官の方がいた　【会場到着から選考終了までの流れ】受付をし待合室で待機。時間になったら面接会場に移動。面接後は選考後についての説明を受ける。面接はマウスシールドをつけて行う。　【質問内容】自己紹介 自己PR 志望動機 取り...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】urlに接続して待機、時間になったら開始　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと、自己PR 志望動機（大学の専攻を活かせないかもしれないが問題ないか） 大学時代に力を入れたこと 取り組みたい仕事 ストレス耐性につい...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】urlに接続し開始　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと、自己PR 志望動機 大学時代に力を入れたこと 取り組みたい仕事 ストレス耐性について（仕事柄クレーム等もあるが大丈夫か） 志望度はどれくらいか、もし内...

【試験科目】言語、非言語、性格検査　【対策方法】一般的な適性検査の対策

【得意な科目 及び研究課題】得意な科目は英語です。元々英語が得意で好きだったこともあり英語英米文化学科を選びました。大学では主にアメリカ・イギリスの文化や歴史、英語について学びました。またジェンダー関連の問題にも興味があります。卒業論文では「◯◯」研究しています。　【クラブ活動 スポーツ・ 文化活動等】アルバイトと通学時間...

【内容】福祉医療機構の業務内容や今後の選考フローについての説明　【注意した点・感想】今後の選考フローや業務内容についての説明の他にも「なぜ公務員や省庁ではなく福祉医療機構を選んだのか」について話をして下さり、自分自身も機構で働くイメージが沸き志望度が上がった。職員の方々の生の声を聞けて勉強になった。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年配の男性4人と若手の職員1人。若手の職員は質問をして来ず、書記のようだった。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→控室待機→面接開始　【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・志望動機 ・他者選考状況 ・取り組みたい業務 ・自分のやったことが評価されない時はどう...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員さん　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらURLに接続して開始。　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・取り組みたい業務（二つ） ・なぜその業務に取り組みたいのか ・ストレス耐性 ・就職活動の軸 ・他者選考状況 ・もし内定を出したらどうするか ・...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の役員さん　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらURLに接続して開始　【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・志望動機 ・大学時代に力を入れたこと ・取り組んでみたい業務（二つ） ・仕事ではきついことを言ってくるお客様もいるが大丈夫か ・ストレス耐性に...

【試験科目】言語、計数、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】通常のテストセンター形式と同じ　【対策方法】市販の本を読む

【自分の能力、長所、性格などは社会人になった時に（社会人として）どのような強みになるか。（800字以内）】私には主に強みが2つあります。1つは「目標に向けて周りの人と連携することができる協働力」です。大学のゼミ活動の一環で「◯◯大会で優勝する」という目標に向けて半年間の共同研究に取り組みました。慣れないオンラインでの会議と...

【承諾/辞退理由の詳細】仕事内容が自分自身がこれまでの学生時代に取り組んできたこと、それにより発見した「やりたいこと」に繋がっていると思ったから。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】10名以下　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員さん　【会場到着から選考終了までの流れ】検温を行い、待機室で注意事項などを読みながら待つ。時間になったら案内の方に呼ばれて入室。4人の方それぞれから質問がなされ、終了後は退室。その後、人事の方から確認事項についての話がなされる。　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・緊...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員さん　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらURLに接続して開始。　【質問内容】・自己紹介 ・長所とそれは社会人として仕事をするうえでどのように生きると思うか。 ・短所とそれを実感した場面、向き合い方 ・学生時代に力を入れたこと ・なぜその活動に参加しよう...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員さん2名　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら、紹介されたURLに接続して開始。　【質問内容】・自己紹介 ・長所 ・短所とそれに対する向き合い方 ・大学時代に力を入れたこと ・なぜその活動に参加しようと思ったのか ・高校時代の部活動について ・なぜそ...

【試験科目】言語、計数、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】通常のテストセンター形式と同様です。　【対策方法】SPIの対策本を見直す。

【自分の能力・長所・個性などは、社会人になったときに（社会人として）どのような強みになるか。（800字以内）】まず第1の長所は「相手の立場で考える力」だと考えています。この力は、お客様との間の「信頼関係」の基となり円滑な仕事にもつながる点で社会人として仕事をするうえで欠かせないと考えます。私が相手の立場で考えられるようにな...

【「自分の能力・長所・個性などは、社会人になったときに（社会人として）どのような強みになるか」（800字以内）】主に二つあります。まず私の強みである論理的解決力が社会で起きるあらゆる課題への対応に活かすことが出来ると考えます。その強みが最も表れたのがTOEICの勉強です。当時◯◯点だったTOEICの点数を◯◯点まで上げるこ...

【説明会の具体的な内容】法人概要、活動内容説明、働き方など、職員さん紹介、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】政府系金融機関　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】福祉や医療の分野を資金面で広く支えている。　【このイベントを通しての感想】参加前はあまりどういった活動をされているのかイメージできず...

【説明会の具体的な内容】業務内容、新入社員のプレゼン　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】病院関係の業務　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】硬い雰囲気　【このイベントを通しての感想】金融の業務だが事業は幅広く、多くの層に貢献できると感じた。

【自分の能力・長所・個性などは、社会人になったときに（社会人として）どのような強みになるか（800字以内）】私はまず第一に、相手の立場で物事を考える能力に卓越していると自負しており、この能力は社会人になったとき、お客様との信頼関係の構築手段として、相手の気持ちを汲み取り理解するという点で強みになると考えます。 そもそも、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接のときよりも年次が上がっていましたが、一次面接にいた若い男性が今回もいました。　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接の時と同じように、会場に着いたら控え室に行き、自分の順番を待ちます。場合によっては長く待たされるので、待ち時間が長いことは覚悟した方がいいです。面接...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の男性と年配の女性でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着するとまず控え室に案内されます。そこで、合否の発表時期等について書かれたプリントをもらいました。自分の順番が来ると職員の方が来て、面接室まで案内してくれます。面接終了後はそのまま解散です。　【質問内容】...