古野電気

4.0

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容（OpenES）】所属するゼミでは、◯◯学の視点からイノベーションが家計や企業に与える影響について学んでいる。その中でも私は、AIやIoTなどの技術革新の発達によって実現される◯◯が人々の生活や経済に与える影響について興味をもった。技術革新によって引き起こされる経済発展や産業構造の変...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン人事　【会場到着から選考終了までの流れ】個別のWeb説明会があり、そのまま続けて面接を開始。複数の質問があったのちに解散。　【質問内容】・サイクリング部ではどのような活動を行っているのか。 ・アルバイトで苦労したことは何か。 ・他に何か活動は行っているのか。 ・興...

【経験したアルバイトについて、期間を含め簡単に教えてください（400字）】私は4年間、塾講師を務めています。私の所属する塾では講師1人が4人の生徒を持ち、講師はそれぞれの生徒に異なる科目を教えています。私はこうした授業形態を経験したことが無く、当初は授業を上手く回すことができず、各生徒への指導が疎かになっていました。こうし...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】抗体検査を行える医療機器の研究。 大阪大学の一室を借りてそこで社員の方2名と10日間研究を行った。最後の3日で研究結果をまとめ、最終日に採用担当者の前でパワーポイントを用いてプレゼンテーションを行った。　【ワークの具体的な手順】初日は本社で担当の方々へのあいさつ、Labv...

【就職活動の軸（企業選びにおいて大切にしていること）上位2つと、その理由を簡単に教えてください。】1.グローバル展開をしている会社かどうか・グローバルな活躍が出来るかどうか理由：自身の専門性や強みが語学力であり、当初よりグローバルな働き方をキャリアの軸としてきたから。大学時代までに培ってきた知識や経験を仕事でも活かせること...

【説明会の具体的な内容】古野電気の歴史、事業内容、仕事内容、シェア割合、展望や裏話　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】プロバスケチーム西宮ストークスのスポンサー企業で魚群探知機の会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】魚群探知機のシェアはかなり高く、技術力も高い。この強みを活かして、医療機器や気象情...

【説明会の具体的な内容】事業内容、経営理念、職種説明、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】合同説明会を一度見ており、事業内容については大まかに知っていた。健康優良法人に選ばれているなど働きやすいイメージはあった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】事業の強みだけでなく課題や今後の見通しまで詳...

【説明会の具体的な内容】会社概要や事業内容、今後の展望など。また職種や福利厚生制度、選考フローについても説明してもらえた。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】魚群探知機に関する技術を保有している会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】魚群探知機はもちろん、それ以外にもGPSのように魚群探知機で得た技...

【承諾/辞退理由の詳細】・他に内定を頂いた企業がグローバルにも展開している大企業であり、本企業は昇格はしやすいのかもしれないがニッチ産業で一生を生活するにはしんどいと感じたため。 ・インターンシップに参加させて頂いたが、自分の研究室では既に当たり前に行われていることを知らず、研究が滞っていたのを知ったため。 ・面接で、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長 人事二人　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後待合室へ誘導。そこで交通費の精算等を行う。その後面接。　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・志望動機について ・自分の強み ・入社後、どのように働きたいか ・他に受けている企業について ...

【試験科目】高校数学 高校物理　【各科目の問題数と制限時間】大問14問程度 数学の大問と物理の大問で分かれているわけではない 全て合わせて30分　【対策方法】対策が必要というほど難しい問題は出ない。 高校数学・高校物理の中でも1年生で習うような内容が多かった。 事前に公式を思い出す程度で十分解けると思う。 また...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事一人、技術職三人　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、待合室に誘導（学生4人がそこで順に待機）。そこで交通費精算等のやりとり。その後適性検査を行う。終わり次第面接をし、その後別室で筆記試験。終わり次第解散。　【質問内容】・就職活動の軸 ・志望動機 ・学生時代に...

【経緯】オンラインイベントに参加した学生に、選考フローについて改めて詳しい説明　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomを立ち上げてすぐスタート　【質問内容】古野電気への志望度はどのくらいあるか。 他にどういう企業を考えているか。 古野電気に絞っていない理由は何か。 今後、選考を始めるにあたっていつの時期が自分にと...

【内容】選考フローの説明、グループディスカッション　【注意した点・感想】夏季インターンシップに参加した学生のみ招待される形式だったので、夏季インターンシップは必須。 グループディスカッションは「古野電気の社員として新しい機器の開発のアプローチ」というもの。時間がかなり短く設定されていたため、発表内容を決めるのにぎりぎりに...

【説明会の具体的な内容】人事部社員による事業内容、経営理念、求める人物像についての説明が行われる。 その後、現場社員2人の業務内容や就職活動についての質疑応答があった。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】舶用事業というニッチな産業であり、こだわりの強い社員が多いイメージ。　【説明会後の企業・業務・社員に対する...

【説明会の具体的な内容】企業、事業の説明、技術者との座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ニッチな分野の企業で安定していそう　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】働きやすそうに感じた　【このイベントを通しての感想】詳しい事業内容や、技術者との座談会もあり、短時間で企業のイメージをつかむことができた。

【説明会の具体的な内容】古野電気について、強みとすることや弱みとすること、これからの展望など幅広く知ることが出来ました。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】魚群探知機しか強みが無い会社。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】たしかに魚群探知機にはかなり強いが、そのノウハウを活かして、医療に展開したりな...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容（OpenES）】私は◯◯を用いて金属を加工した際に加工面に発生する◯◯をシミュレーションを用いて加工前に予測する研究を行いました。加工時に発生する◯◯の予測は、生産現場において◯◯の修正や無駄削りの回避に繋がります。また、◯◯の有無を目視ではなく定量的に判別する事で◯◯の自動化も可...

【内容】会社の概要 選考のフロー　【注意した点・感想】特にないが、できるだけ面接の時に話すネタになるようにメモをするようにした。人事の方が1人で対応していたので会社の雰囲気はよくわからなかった。会社の雰囲気を知るというよりは面接対策として聞いた方が有効。

【試験科目】性格検査　【各科目の問題数と制限時間】藁半紙に回答していく。問題のパターンは初めて見るもので企業オリジナルだと思われる。思ったままに回答するのが吉。　【対策方法】特になし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長、専務、取締役　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、時間になったら面接会場に案内される　【質問内容】・自己PRを含め、簡単に自己紹介（3分） ・志望理由、弊社に興味を持った理由は？ ・学生時代頑張ったこと ・英語はどのくらい話せる？ ・海外駐在興味ある...

【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】他企業でやったことのあるいつものやつ。　【対策方法】性格検査を主に見ていると思われるため、嘘をつかないこと

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事と経理部門長　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、時間になったら会場へ誘導される　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に最も頑張ったこと ・その中で自分の役割 ・どのようにして周囲を巻き込んでいったか ・その経験で何を学んだか ・経理を志望する理由...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になかったら送られたURLに入り、待機する。　【質問内容】・古野電気に興味を持ったきっかけ、志望動機 ・大学・学部を選んだ理由 ・学生時代に最も頑張ったこと ・自己PR ・強みが活きたエピソードをもう一つ ・古野電気の...

【学生時代に最も力を入れて学んだ学業の内容を教えてください。】「老後◯◯万円問題に対する投資信託を用いた資産形成分析」上記のテーマでグループ研究を行いました。具体的には、政府統計のデータを集計し、◯◯と◯◯を用いてエクセルで貯蓄シミュレーションを行いました。世帯収入データの中央値をとってシミュレーションした結果、国民全員が...