株式会社リジョブは、美容・ヘルスケア・介護・医療・飲食・宿泊といった社会に不可欠なエッセンシャル業界の社会課題をビジネスで解決するソーシャルベンチャーです。
日本の5人に1人が働く業界の働き手を支えるミッションに取り組みます。
現在は「第3創業期」として、採用支援にとどまらず、育成から活躍までを一気通貫で支援する「SPA構想」や、医療・飲食・宿泊といった新規領域への支援も推進しています。

最大の特徴は「社会性と事業性の両立」と「圧倒的な成長環境」です。
新卒入社メンバーが1年目からでも経営幹部候補に立候補可能、そこから代表取締役や取締役に抜擢されるなど、年次に関係なく経営に参画できる風土があります。「GIVER（与える人）」を称賛する独自のカルチャーを持ち、30億円規模の資本を活用したM&Aや新規事業を通じて、業界構造の変革とソーシャルインパクトの最大化を目指しています。

～ビジネス領域～
・会員80万人を超える美容・ヘルスケア業界トップクラス求人プラットフォーム「リジョブ」
・介護・飲食・宿泊・医療にも新規展開
・多様な働き方を発信するコンテンツメディア「Moreリジョブ」
・経営者、オーナー、採用担当者へノウハウ提供する「Bizリジョブ」
・店舗の集客・予約支援サービス「リザービア」
・人材紹介サービス「リジョブエージェント」
・薬剤師の求人メディア「ファーマキャリア」
・専門学生を支援するリジョブ奨学金
・SPA構想に基づき「育成」「雇用」「活躍」まで一気通貫の事業構想

～ソーシャルプロジェクト～
・途上国での雇用推進CSV「咲くらプロジェクト」
・外国人材協働プロジェクト（国際情勢の影響で現在一時停止中）
・地方創生プロジェクト（サテライトオフィスによる雇用創造・遊休農地活用）

若手新卒メンバーが中心となり、早期から第一線で活躍できる機会があります！

実際に、新卒入社メンバーの約50％が役職者としてチームや事業を牽引しており、
その中から代表取締役・取締役へとステップアップしたメンバーも2名誕生しています。
年次や年齢に関係なく、挑戦する意志と成果が正当に評価される文化が根付いているのがリジョブの特徴です。

真剣に向き合い、時には泥臭く、
しかし常に前向きに楽しみながら仕事に熱中する
——そんな成長の道のりを、一緒に歩みませんか？

● GPTW 働きがいのある会社 ベストカンパニー100　2021～2022年受賞
● リンク＆モチベーション モチベーションチームアワード　2021～2022年受賞
● ウーマンズバリューアワード【企業部門】【個人部門】　2022年受賞
● ホワイト企業（社員の幸せと働きがい、社会への貢献を大切にしている企業）大賞　第9回LOVE＆POWER賞（2023年）、第10回心の豊かさ創造経営賞（2024年）