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スカパーJSAT
公式
日系 IT・通信

スカパーJSAT
3.9

お気に入り (2853人)

私たちはグループミッション「Space for your Smile」のもと、
一人ひとりのより良い明日の創造を目指し、未来志向の事業領域拡大に挑戦し続けています。

宇宙事業では、宇宙から海洋まであらゆる空間をビジネスフィールドとし、アジア最大規模の静止軌道衛星や低軌道衛星などのインフラを活用して事業を行っています。衛星通信サービスの提供のみならず、それらのインフラから得られる様々なデータを活用し、新しい宇宙ビジネスを創り出しています。

メディア事業では、有料多チャンネル放送「スカパー!」、動画配信サービス「SPOOX」に加え、インターネットや光回線を経由した視聴サービスの提供など多様な視聴ニーズにお応えしています。約300万件の顧客基盤をベースに、お客様の生活に密着したサービスを提案し、より豊かな時間をお届けしています。

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327件 のES・体験談
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20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【スカパーJSATを志望する理由、及び、取り組んでみたいことについて自由に記述してください。】「テレビはオワコン」という風潮を壊したいからです。 私の人生で1番の幸福な時間は「友達とテレビの感想を言い合う時」であり、テレビ離れが進む今、この時間が減少していくことが寂しいからです。 貴社では、現代の視聴者が求める、自分の...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【試験科目】言語非言語 【対策方法】ほとんどの人ができないくらい難しいテスト 全部終わりきらなかったが受かったので、できなくても気を落とす必要はない
1人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過

20年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【あなたの強みを教えてください。(50字)】私の強みは、人の話を聞き、活かすことができる点です。 【また、その理由を教えてください。(200文字以内) 】私は大学時代に所属した、学園祭を運営する組織の中で◯◯◯人が所属する部署の責任者を務めました。しかし責任者に就任した当初は、人数が多すぎるため、メンバーそれぞれが違う方向...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】10年後にスカパーJSATがやるべきサービスを考える。 1日目のラスト2時間、2日目全部、3日目半日を使ってグループワークを行い、3日目にプレゼンを行う。 参加する役員によって優秀班を発表され優勝班は景品がもらえる 【ワークの具体的な手順】自由にグループごとに0からサー...
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インターン選考通過

20年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望動機】アジア最大の通信衛星事業に最新技術で携われることに惹かれインターンシップに応募致しました。インターンで出来る限りのことを吸収し、貴社について、特に◯◯部門や◯◯部門の仕事内容についての理解を深めたいです。 【各質問項目で注意した点】分かりやすく。
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ボードゲームをします。六人グループで、2対2対2で対戦します。1グループに2人の先輩がついてくれます。内容はスカパーJSATホールディングスの歴史に関する人生ゲームのようなものです。普通に楽しめます。 【ワークの具体的な手順】スカパーJSATホールディングスの歴史が分かるボ...
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20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

早稲田大学 | 文系
【スカパーJSATを志望する理由、及び、取り組んでみたいことについて自由に記述してください。(300字以内) 】私は、地上波では見ることが出来ない番組作りをすることができる貴社にとても魅力を感じ、志望します。今、地上波の番組はつまらなくなったと言われています。それは厳しい規制の中で製作されているので、そのように言われてい...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【当社のニュースリリースの中であなたが一番気になった記事を記述して下さい。】20周年のハロプロ!恒例イベントの独占放送決定 【その記事が気になった理由を記述してください。(400字以内)】Hello!Projectのイベントの放送は、視聴率を重視して制作を行っているキー局では出来ないことであり、貴社だからこそできることだと...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【スカパーJSATを志望する理由、及び、取り組んでみたいことについて自由に記述してください。(300字以内)】貴社を志望する理由は、衛星通信技術という無限大の可能性がある分野において、「当たり前じゃない」を「当たり前」にできる新規事業に取り組めると考えたからです。その背景には学生時代◯◯の運営の中で、自身の発想の実現化を通...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】BRIDGEというもの。 論理と計数 【各科目の問題数と制限時間】20分20問といったような感じなので非常に時間が足りない。 【対策方法】5割にも満たないレベルの出来だったが通ったので、ボーダーは低い気がする。
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インターン選考通過

20年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたの失敗経験を教えてください。その失敗をどのように乗り越えたか教えてください。(200文字以内)】私は、所属しているサークルのイベントの集客責任者として運営に携わってきた。責任者になった最初のイベントでは、前年度よりも少ない90人の集客で失敗に終わった。私は部員全体の集客参加意欲が足りないと考えた。そこで、個人個人の...
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】2029年の未来にあったらいいと思うサービスを想像し、それに向けた新規サービスを考えるというもの。未来像は各チームで設定して良く、現在スカパーが行っていないサービスを使ってもいいため、非常に自由な発想が求められる。 【ワークの具体的な手順】1日目の半分は自己紹介や事業紹介 ...
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20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【スカパーJSATを志望する理由、及び、取り組んでみたいことについて自由に記述してください。(300字以内) 】企業理念に深く共感している貴社において、番組を通じて沢山の人に喜びや刺激、楽しさを与えたいと考えるためです。貴社の『Space for your Smile』というミッションは私が求めるメディア像と合致しています...
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20年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【1Dayインターンシップへの参加理由をお答えください(400字以内)】貴社の成り立ちと今後について知ることのできる大変貴重な機会であると考え、この度の1Dayインターンシップへの参加を志望させていただきます。貴社に興味を持ったきっかけは、昨年度のインターンシップに参加していた先輩から、貴社ではメディア事業だけでなく宇宙事...
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20年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なもの 【対策方法】他社のテストを通じて
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日の簡単な講義の後、すぐに新規事業立案のワークに進む。チームは会社が指定している。パワーポイントで10分ほどのプレゼンを行うが、かなりスケジュールはタイト。内定者もチームについてくファさり、相談やFBを行ってくれるのが特徴。 【ワークの具体的な手順】講義→新規事業立案ワー...
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インターン選考通過

20年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたの強みを教えてください。(50文字以内)】私の強みは、「多角的な視点による課題抽出力」及び「人間関係を生かした問題解決力」です。 【また、その理由を教えてください。(200文字以内)】学生時代◯◯の代表として、少子化に伴い会員の参加率が低下した際に、既存の活動範囲では存続に関わると考え、今まで関わることのなかった外...
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20年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【インターン参加の目的】私が参加する目的は御社の未来を見据えた新ビジネス創造の課題に対して自分の考え方がどれほど通用するかを実感し、御社で働く上で自分に欠けているものを探すためです。そして、私はインターンで過去、現在、未来の三つの観点から御社について知ることを目標としています。私はゼミで◯について研究していて、近年の◯によ...
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20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【スカパーJSATを志望する理由、及び、取り組んでみたいことについて自由に記述してください。(300字以内)】貴社が、国内の宇宙事業で一歩先を歩んでいるからです。私は宇宙という未知な側面が多いいわば前例のない領域にビジネスフィールドがあることに魅力を感じます。座談会で貴社は自らが提案して行える営業であると伺い、私は災害とい...
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インターン選考通過

19年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたの強みを教えてください。(50文字以内)】リーダーシップだ。大学3年間、毎年何らかの形でリーダーを務め、能力を身につけた。 【その理由(200文字以内)】2年生の時◯◯のリーダーを務め、団体規模拡大・活動レベル向上に貢献した経験があるからだ。組織の課題を把握し、それを踏まえ、30人の2年生全員にやるべきことを与えた...
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19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】スカパーのアセットを用いた新規事業の立案。1チーム5〜7人程度のグループで、議論をしながら進める。2日目に中間フィードバック、3日目には全体の前で発表を行い、優勝チームにはスカパーの限定グッズがもらえる。 【ワークの具体的な手順】基本的に学生チームで議論をしながら進める。適...
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内定

19年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→面接→解散 【質問内容】スカパーJSATに対する印象 学生時代頑張ったことは何か なぜ頑張ったのか 学生時代頑張った勉強は何か あなたの強みは何か 逆に弱みは何か あなたの高校時代までを3つのフレーズで表してくだ...
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内定

19年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】英語、数学、性格診断 【各科目の問題数と制限時間】計60分 【対策方法】大学受験レベルの問題
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内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に頑張ったこと】◯◯サークルの代表として、チームをコンテスト準優勝に導いた。見栄えをよくするためにポジショニングのチェンジを行なった際は部員の反発もあり、サークルに不和が生じたこともあったが、「結果を出す」という目的は全員共通であるという点を共有し、代表の私が各選手と密にコミュニケーションを取り、解決を図った。部...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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企業情報

会社名

スカパーJSAT株式会社

ホームページURL

https://www.skyperfectjsat.space/

設立日

1994年11⽉10⽇

代表者

代表取締役社長 米倉 英一

所在地

〒107-0052 東京都港区⾚坂1-8-1 ⾚坂インターシティAIR

資本金

50,083百万円

従業員数

764名(単体)※2024年3月31日時点

事業内容

宇宙事業、メディア事業

受賞歴 2022年受賞 2019年受賞
職種別の選考対策
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当社は、1989年に日本企業として初めて通信衛星を打ち上げて以来、30機以上の衛星を活用し、衛星通信や衛星放送を提供してきた宇宙ビジネスのパイオニア企業です。
近年ではAIやセンシング技術の導入により、より裾野の広いビジネスインテリジェンス事業も創出しています。
2020年度に策定した「スカパーJSATグループプラン2020+」を軸に当社の強みと新たなパートナーリングを生かした事業活動を行います

私たちのビジネスを支えるインフラ拠点

人工衛星を16機保有し、衛星通信サービスも放送サービスも自社のプラットフォームでサービス提供をしています。
赤坂本社以外の主な国内拠点は下記の通りです。

■横浜衛星管制センター
通信衛星の健康状態を確認するためのヘルスチェックのほか、衛星の軌道制御、姿勢制御、衛星回線の監視などを24時間体制で行っています。

■スカパー!東京メディアセンター
番組をいつでも安心してお楽しみいただくため、衛星を使った番組の伝送、配信、放送の運行などを行っています。 また、スタジオや編集設備など番組制作機能も有しています。

社員ひとりひとりの”挑戦”を応援する制度

日々変革を続けるスカパーJSATでは、2018年より、「スタートアップ支援プログラム」が開始。
グループミッションを実現するための新事業アイデアを募り、事業化準備に必要な人財、資金、ノウハウなどを支援する全社プログラムになります。実際に新入社員からも応募者が出るなど、新しいビジネスに挑戦する機会をさらに広げていきます。他にも、海外大学へのMBA取得制度など、社員ひとりひとりの挑戦と成長をサポートする制度があります。

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