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キュービック(IT・通信)
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日系 IT・通信
キュービック(IT・通信)
4.0
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『 Dive into Insights - 本質を追求しよう- 』
インターネットを使うヒトが、本当に求めているコトは何か。
データやファクトを冷静に分析した上で、それだけでは解ききれない本質(インサイト)を、フィールドワークを駆使して、掴みにいく。そして本当に必要な情報を、最適なかたちで提供し、課題解決の支援をする。
それが私たちの仕事です。

◆キュービックとは
・現在売上約130億、コロナ禍でも3年で2倍の売上に成長しているデジタルマーケティング企業
・定量×定性を強みに、実際のユーザーにインタビューを行うなど徹底した相手視点
・新卒2年目でマネージャー、3年目で子会社の執行役員など、実力があれば若手でもポジションを掴み取れる成長環境
・経営会議のオープン化など、誰でも経営の情報を取りに行ける環境
・人事評価に1000時間(100名あたり)かけるほど、社員に向き合うカルチャー

◆キュービックで働く魅力
・新卒の配属は、マーケター確約のため、配属ガチャは0。
・入社前の長期インターン時の活躍で、初任給を上げることも可能。実力次第で新卒でも役職者になっているメンバーも。
・結果だけでなく、プロセスも重視した評価。上司だけでなく、複眼的に個人の成長に向き合い、一人ひとりのキャリアに伴走する仕組みがある。
・育休/産休からの復職率100%。社長自身も育休を取得しており、家庭との両立も応援するカルチャー。

◆キュービックに合う人とは?
・若いうちから裁量のある環境で、どこでも通用する力を身につけたい人
・自力をつけた上で、新規事業など新しいものを生み出すことに挑戦したい人
・「おかしい」と思ったことは、上司にでも経営陣にでも自分で伝えにいきたい人
・定量と定性、右脳と左脳、ロマンとそろばん、どちらも大事にしたい人

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『 Dive into Insights - 本質を追求しよう- 』
インターネットを使うヒトが、本当に求めているコトは何か。
データやファクトを冷静に分析した上で、それだけでは解ききれない本質(インサイト)を、フィールドワークを駆使して、掴みにいく。そして本当に必要な情報を、最適なかたちで提供し、課題解決の支援をする。
それが私たちの仕事です。

◆キュービックとは
・現在売上約130億、コロナ禍でも3年で2倍の売上に成長しているデジタルマーケティング企業
・定量×定性を強みに、実際のユーザーにインタビューを行うなど徹底した相手視点
・新卒2年目でマネージャー、3年目で子会社の執行役員など、実力があれば若手でもポジションを掴み取れる成長環境
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◆キュービックで働く魅力
・新卒の配属は、マーケター確約のため、配属ガチャは0。
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・結果だけでなく、プロセスも重視した評価。上司だけでなく、複眼的に個人の成長に向き合い、一人ひとりのキャリアに伴走する仕組みがある。
・育休/産休からの復職率100%。社長自身も育休を取得しており、家庭との両立も応援するカルチャー。

◆キュービックに合う人とは?
・若いうちから裁量のある環境で、どこでも通用する力を身につけたい人
・自力をつけた上で、新規事業など新しいものを生み出すことに挑戦したい人
・「おかしい」と思ったことは、上司にでも経営陣にでも自分で伝えにいきたい人
・定量と定性、右脳と左脳、ロマンとそろばん、どちらも大事にしたい人

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企業情報

代表者

世一英仁

従業員数

単体255名

会社名

株式会社キュービック

企業URL

https://cuebic.co.jp/

設立日

2006年10月24日

事業内容

デジタルメディア事業、SNSアニメ事業、通販事業者向け集客支援事業、プラットフォーム事業、有料職業紹介事業

所在地

東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー16階

資本金

31,000,000円

代表取締役

世一英仁

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世一英仁

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2006年10月24日

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企業の魅力
インサイトに挑み、ヒトに確かな前進を

私たちの使命。それは課題解決へのキッカケを創るだけでなく、 あらゆるヒトの前向きな一歩へと確実につなげることです。

そのために、ヒトのココロの奥底に眠る「インサイト(深層心理)」をつかむまで深く潜りこみ、獲得したインサイトには徹底して寄り添いながら、ともに適切な答えを導き出します。

インサイトの探求力を最大の強みに さまざまな事業領域へと果敢に挑戦し、ヒトと社会の可能性をひらいていきます。

インターネットを真の課題解決エンジンへ 

何か困ったことがあった時、インターネットで調べても欲しい情報が得られなかった経験はありませんか?

私たちキュービックは、デジタルマーケティング企業として、成果報酬型モデルのインターネットメディア事業を運営する会社です。
キュービックのインターネットメディア事業のゴールは、「なんとなく役に立った」「面白かった」を超え、その先の「明日が変わるキッカケ」をユーザーに提供すること。
ユーザーのインサイト(深層心理)を探求し、情報格差が大きくユーザーが判断に迷うことの多い分野で、正しい意思決定をサポートします。

コアバリュー"ヒト・ファースト"に基づき、ターゲットユーザーである「ヒト」を知り、向き合う

キュービックでは看護師向けのメディアを作るために、元看護師をwebディレクターとして採用したり、ユーザーである看護師さんに定期的にインタビューをさせていただいたりしています。

まずはターゲットユーザーである「ヒト」を知る。この姿勢だけはどの会社にも負けません。

また、ユーザーはもちろんですが、社員とも本気で向き合うことも弊社の特徴です。
辛いこと、楽しいこと、成長、停滞、どんなときでも代表、マネージャー陣はじめすべての社員がその人と、「ヒト」として向き合うことで、会社と社員の成長が一致し、どの会社にも負けない強い組織になると考えています。

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