東京海上日動システムズ

3.6

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】東京海上日動システムズの「ちょい乗り保険」利用者を増やすため、ITを用いた方法を考える。 ワーク開始前に「ちょい乗り保険」について説明され、各グループに分かれワークを進め、代表者が発表した。フィードバックは全体に対して行われた。　【ワークの具体的な手順】「ちょい乗り保険」...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンでは、東京海上日動の特定の保険商品を若者に広めるための施策を考案する課題に取り組んだ。この保険が若者にとってどのようなメリットがあるかを調査し、若者の関心やライフスタイルに合わせたプロモーション手法を検討した。　【ワークの具体的な手順】保険の確認→若者との親和性考...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】人間の写真が送られてきたら、画像から年齢を特定し、それに対応する保険料を表示するというLINEアカウントのプログラミングを行った。4人で分担して、一部分だけを作成するので、難易度は非常に簡単だと思う。　【ワークの具体的な手順】ガイダンス→ハッカソン→振り返り　【インターンの...

【趣味特技はなんですか】趣味 旅行 美味しいお店や観光名所を訪れ、新たな世界を知ることに魅力を感じる。定休日や最寄り駅、交通手段も事前にリサーチし計画的に行動する。またハプニングが起こった際にもその状況を楽しみ、新たな発見に喜びを感じる。 特技貯金 大学一回生から2年間で100万円を貯めることに成功した。貯金用口座を...

【趣味・特技】趣味は筋トレとスポーツ観戦だ。筋トレは大学1年生の頃から友人と始め、現在も続けている。当初は健康維持目的で始めたが、目標を設定して達成した時の喜びと、友人と切磋琢磨しながらお互いを高め合えることにやりがいを感じている。スポーツ観戦は、主にサッカーとバスケットボールを見ている。特技は〇〇である。4歳から中学3年...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】東京海上日動火災保険の運営する「ちょい乗り保険」の利用者をITを使って増やすには。 私たちの班は8人ほどグループで、Google documentsを、利用して進めていった。最後に全体発表を行う。FBは全体に対して行われた。　【ワークの具体的な手順】業界説明→企業説明→ワ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】IT企業の上流工程として、保険会社におけるIT企画を体験する業務。ちょいノリ保険についてだった。新規アプリなどの開発というITに関するものについてアイデアを使って、指定された保険の販促企画を考える。その後、アイデアの発表と講評がある。　【ワークの具体的な手順】最初に対象の保...

【説明会の具体的な内容】録画され、YouTubeにアップされている40分ほどの説明会動画の視聴、感想の記入。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】どこよりも人を大事にしており、社員同士が温かい。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】業務に対してより詳しく理解することができた．社員同士の人を財産にしている...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】東京海上日動保険が提供するちょいのり保険に対して、新規利用者を増やすための施策をITの見地から考える。 チームに別れて、グループワークをして最後に発表をする。その後フィードバックを全体に対してもらう。　【ワークの具体的な手順】8人程度のグループに別れて45分間ワークを行う...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ワークショップでは、東京海上日動グループが提供する「ちょいのり保険」の利用者拡大を目的にグループワークを行いました。参加者はまず、各グループに分かれてこの保険の利用促進について議論し、そのアイデアをプレゼンテーションで共有するという流れです。「ちょいのり保険」の概要について...

【承諾/辞退理由の詳細】他社に内定をもらったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後すぐの開始　【質問内容】入社後やりたいことやなぜそれがしたいのか、なぜ東京海上なのか、そのあたりをかなり深く聞かれたように感じる。自分なりの回答で問題ないとは思うが、マッチングを見ているのであまりにも的外れな回答は微妙...

【内容】SI業界理解セミナー　【注意した点・感想】就活している中で差別化が必要なユーザー系、メーカー系、独立系SIerそれぞれの特徴や違いについて理解できるように努めた。こちらのセミナーも自身の就活にとても役に立ったと感じたので参加してよかったと感じている。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】何時の高い現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後すぐの開始　【質問内容】簡単な自己紹介、簡単な志望動機の後、学生時代に力を入れたことや自己PRについてはかなり深掘りをされた。自分のやりたいことと同時に、自分の就活軸についてもフランクに聞かれた。マッチングや人柄を重視...

【内容】自分の就活軸を定めるためのセミナー　【注意した点・感想】3時間という長い時間なので集中して取り組むべきである。社員さんはいないが、自分の就活のためにもなるのでしっかりと参加しておいて損はない。最後に人事コンサルの方の話を聞けるのでそれは非常にためになると感じた。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】親会社が運用している事業について、顧客を増やすためにITができることをGDを通じて探る。SIerの仕事の初歩の初歩を経験できる課題だった。45分間のグループワークのあと、最後には各チームのプレゼンもあった。　【ワークの具体的な手順】グループワーク プレゼン　【インターンの...

【趣味・特技をご記入下さい。（200文字以下）】私の趣味は旅行だ。大学生活では、日々のレポートや研究での疲れを癒すために多くの観光名所を訪れてきた。絶景を見るのが好きで、◯◯から◯◯まで約◯◯地域を訪れた。特に◯◯県の◯◯では1周◯◯分の遊歩道があり、標高◯◯mの◯◯で◯◯種類の高山植物を観賞することができた。今月には学会...

【趣味、特技について教えてください】趣味は話題の飲食店に行くことだ。そもそも食べることが好きなこともあるが、話題のお店をリサーチする時のワクワク感、想像していたものと現物の乖離、お店周辺の散歩、そして食に関する話題が増えるなど魅力が沢山あると考える。 特技は大概のスポーツを卒なくこなせることである。様々なスポーツを経験し...

【趣味・特技をご記入下さい。】趣味は旅行である。国内旅行が中心だが、非日常的な時間を味わうことが楽しみの一つである。観光地や地元の有名な飲食店を事前に調べて計画を立てる時間が心躍る時間であり、魅力を感じている。 特技は、コーヒーのハンドドリップである。ドリップの技術はアルバイトで学び、習得した。自宅でもコーヒーをいれたい...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の業界から内定をいただいたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】あらかじめ送られてくるリンクから入室　【質問内容】基本的には雑談が多かったです。 ・大学で学んでいること、なぜそれを学ぼうと思ったのか、卒論について ・IT関連の知識や、プログラミング経験があるか ・他に見ている業界、企業 ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】あらかじめ送られてくるリンクから入る　【質問内容】ESに沿った質問が聞かれました。 ・学生時代に力を入れたこと ・チームで何かに取り組む際の自分の役割、気をつけていること ・高校時代の話 ・挫折経験 ・他に受けている業界...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同じ　【対策方法】他社の選考で慣れておく

【学生時代に力を入れた経験（200字）】◯◯の幹部として部員の活動参加人数を◯◯人から◯◯人に上げたことだ。当初、定例活動の出席率が低いという課題があった。これは、活動参加のハードルの高さが原因であると考えた。そこで、定例活動以外でイベントを開くことで部員同士が交流できる場を設けたところ、毎月約◯◯人の部員が参加してくれる...

【学業・ゼミなどで取り組んだことは何ですか。200】私は専攻している◯◯学の実験の授業に特に熱心に取り組んだ。授業前には実験書を読み込み一つ一つの操作がもつ意味を理解することに努めた。実験中は操作の意味を確認し常に結果を予測しながら実行し、疑問点を教授や先輩に質問して授業内で理解するようにした。実験後は、より良い考察を得る...