SGホールディングス

3.6

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部部長、年次は30年くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】・面接時間5～10分前に着くよう言われ、受付でフィードバック面談をしてくださった人事の方を呼ぶ。すぐにいらっしゃって、受付の近くで座って少し話してから、2階の会議室に案内される。ノックも人事の方がしてくださり、入...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】就活イベントで何度か見かけた中堅男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】二次面接通過連絡がメールできて、電話で日程を決めたいという話があった。そして、電話でフィードバック面談に参加するかと聞かれた。そこでお願いしたため、マイページではなく後日来たメールにリンクが張られていた...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社男性。おそらく20年目くらい。ウドちゃんみたいな髪型。　【会場到着から選考終了までの流れ】Teams。一次面接の時は面接開始ギリギリになってボタンが押せるようになったため、不安だったが、今回は午後開催というのもあってか20分前に確認した際には押せるようになっていた。　【...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代くらいの女性。ここ以前のキャリアを認められ、人事として中途入社。 おそらく10年目。　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ上の面接予約確認に、接続ボタンがあり、当日になったら押せるとの記載があった。しかし、面接開始3分前になってやっと押せるようになったため、緊張...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次を積まれた人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】ES（学生時代に力を入れたこと、自己PR）に沿った内容 出身地の話（SGHの保有地と関係した） なぜ今の大学に入学したのかきっかけ 入社後一年目の業務が体力的にきついが、大丈夫なの...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次を積まれて、人事で数年経験のある方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】ES（学生時代に力を入れたこと、自己PR）に沿った質問 メインは物流業界を志望するきっかけになったこと 物流業界全般を志望しているのか、ロジスティクスや海運業を見てい...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の浅い人事の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】ES（学生時代に力を入れたこと、自己PR）で書いた内容に沿った質問 メインは学生時代に力を入れたことへの深掘り（チームで動く際の立ち位置についてや困難にあった時の乗り越え方を深く質問され...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次が高い方　【会場到着から選考終了までの流れ】本社に到着後待合室で待機し、人事の方が部屋まで案内してくださる　【質問内容】大学で学んだことのうち最も印象的だったのは ガクチカで最も自分が成長したと思うことは チームで一つの目標に向かってまとまっていかないといけない時、どう...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】ZoomURLから入室後スタート　【質問内容】英語を勉強しはじめたきっかけ 一人で取り組んでいた物事で、周りの人に助けられたエピソード 正解がない話し合いの中で、自分の意見を主張するタイプかまとめ役か 自身が一番リーダーシ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】ZoomURLから入室後スタート　【質問内容】自己紹介、学生時代に力を入れたこととその深掘り、他に学生時代に力を入れたこととその深掘り →聞かれたことはガクチカのみでした。ひたすら深掘りされるのでサブのガクチカもきちんと準備しておく...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、男性　【会場到着から選考終了までの流れ】本社に到着後、リクルーターの方と時間まで待機 面接室まで案内され、面接開始 終了後はリクルーターの方と今後の確認をして解散　【質問内容】志望動機 大学の校風 学生生活の中で最も学んだこと 気になるニュース 社会人の抱...

【経緯】二次選考の結果後、電話で都合の良い日程を聞かれました。 　【会場到着から選考終了までの流れ】面接時と同じです。　【質問内容】こちらから質問というよりも、今までの選考のフィードバック（どこを評価してくださったのか）や最終選考の詳細（面接官の特徴、聞かれるであろう質問をいくつか）などを教えてくださりました。 たしか...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長の方、男性 和やかで優しい方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同じです。　【質問内容】・周りからアドバイスを得て受け入れた経験（状況の確認） ・周りをリードして動かした経験（状況の確認） ・周りからなんといわれるか ・逆質問 ・どんな仕事がして...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代前後の女性社員 とても和やかで優しい方でした　【会場到着から選考終了までの流れ】GoogleTeamsを利用 入室して待つ　【質問内容】・学生時代力を入れたこと（深堀多め） ・自己PR（深堀多め） →目的意識を見れらていたと予想、これらで20分は話した。 ・大学...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】到着次第、若い人事部の方と軽く話す。その後部屋に案内され待機している面接官の方と面接を行うる。面談後は最初話した人事部の方と就職状況のヒアリングがあり、終わり次第帰宅。　【質問内容】・自己紹介 ・志望理由 ・なぜインフラの中でも物...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】入室次第開始。終了次第退室。　【質問内容】・自己紹介 ・ゼミの内容 ・なぜその研究を ・文化祭実行員会でどういう役割を担っていたか ・アルバイトで意識していること ・志望理由 ・逆質問 逆質問の時間を長めにとっ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の5年目ほどの人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室。終了次第退室。　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代力を入れたこと ・その時の困難 ・周りからの反応 ・自己PR ・具体的な内容 ・逆質問 志望理由はなく、常に人柄ベースである。どのよう...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次・役職高めの男性　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になると人事が会場に案内→面接開始→終わると人事と少し雑談して帰宅　【質問内容】・最近のニュースで気になったこと→深掘り ・大学生活振り返ってどうだったか→深掘り ・大学の校風→深掘り ・コーポレートコースでなに...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性・年次高め　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとteams接続→面接開始　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・趣味 ・バイト ・リーダー経験 ・会社について 上記5点がまんべんなく深掘りされた。 一次では会社のことは殆ど聞かれなかったが、二次...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社の女性の方　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になりteams接続→面接スタート　【質問内容】就活の軸 →なぜその軸/他にどこの業界を見ている/内定持ってる？/なぜコーポレートコース 学生時代に力を入れたこと →なぜそれをやったのか/部の規模は？/大変だったこ...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、特になし。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】講義形式で、物流業界やSGグループ各社が扱う事業に関する説明を聞くというものでした。あくまで、このインターンに参加すると次のインターンへ参加できるというものなので、何かに取り組み、それの結果次第で参加可否が変わると...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】スカウトサービスに自身のプロフィールとして、アピール事項等を入力した上で、志望業界が物流だと、人事の方が発見してくださる可能性があります。そこからは、自身からコンタクトをとってみるなどし、インターン参加に繋げました。　【...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部担当部長　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスの受付の方にご挨拶をし、ロビーで待機しているところへ、リクルーターの方が合流し、軽くお話しした後、そのままリクルーターの方が面接を行う部屋へ案内してくださいました。　【質問内容】・世間話 比較的、時間をとっていました。...

【経緯】最終面接前に、前2回の面接のFBと最終面接の日程調整。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、入室するとスタート。　【質問内容】この面談では、前2回の面接に関するフィードバックをしていただけました。担当した面接官がどう感じたかであったり、最終面接官の方（日程が決まると、必然的に担当も定まるよう）の雰囲...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の人事部社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、入室後スタート。　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと この面接では、前回の確認程度でしたので、ESの内容+アルファ程度が質問されました。 ・人生観の形成過程 話している様子などから、「こんな印象を持...