SGホールディングス

3.6

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長の方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、ホールで待機。その後、面接をしてそのまま解散でした。　【質問内容】最初に自己紹介をした後はほとんど雑談のような感じでした。高校時代はどのような学生生活を送っていたかについて話した後は、就活と大学研究の両立はでき...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】説明会でお会いした人事の方2名でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、待合室で待機。面接終了後はそのまま解散でした。　【質問内容】最初は自己紹介、学生時代に頑張ったことなど定番の質問をされました。基本的にエントリーシートに沿った質問だったと思います。また、なぜコ...

【自己PRを記入してください。】私はプレッシャーの中でこそ実力を発揮できる人間です。周りからの期待をプレッシャーと感じるのではなく、その期待に応えようという思いを動力源に物事を成し遂げることが出来ます。そのうちの一つとして大学受験の経験があります。入塾した当初、まわりには自分より偏差値の高い学生ばかりで、できて当たり前とい...

【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】月1回、自由参加のビジネスセミナーがある。　【採用人数・倍率】全部で100名程度。　【内定者の採用大学・学歴】早稲田大学や東京理科大学、MARCHや女子大など。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代くらいの男性社員2人　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機し、時間になったら担当の方に呼ばれる。　【質問内容】①なぜ物流に興味をもったのか　 ②入社してどのような仕事をやりたいか ③留学について　なぜ留学をしようと思ったのか ④アルバイトについて ⑤この...

【試験科目】性格検査・能力検査　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPI　【対策方法】SPIの対策問題集

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機し、時間が来たら担当の方に呼ばれる。　【質問内容】志望動機　どうしてこの会社なのか 留学について　留学を通して学んだこと どうして物流業界に興味をもったのか、きっかけ これからの物流業界の将来性についてどう思う...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代くらいの女性社員と男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機し、時間になったら担当者が呼びに来る。　【質問内容】①自己紹介 ②所属していたサークル活動について ③留学経験について　困ったことはあったか、それに対してどうしていったか ④アルバイトについて...

【自己PR（400字）】私は、「踏まれても立ち上がる」性格です。挫折や失敗があっても、めげずに努力を続けます。4年間続けているうどん屋でのアルバイトを始めた頃、接客に不慣れだったこともあり、自分には向いてないのかと思うこともありました。しかし、粘り強く続けたことでだんだんと仕事の要領をつかんだり、優先順位を意識したりしたこ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】説明会などでお会いしたことのあるお会いしたことのある人事部長だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】一時面談と同様。 　【質問内容】・学生時代に頑張ったこと （どのようなことを意識して取り組んだのかについて、深掘りの質問があった） ・志望動機 （なぜ物流業界なのかを...

【試験科目】・言語 ・非言語 ・性格　【各科目の問題数と制限時間】・言語（15分ほど） ・非言語（15分ほど） ・性格　【対策方法】市販の対策本を購入し、対策をした。

【内容】・会社概要説明（1時間ほど） ・人事担当者との座談会（40分程度） ・今後について（10分ほど）　【注意した点・感想】インターンシップに参加していると、経団連加盟企業が説明会解禁となる3月以前に、説明会によばれることになり、早期選考の対象となる。 座談会も同時に開催されるので、前もって質問を考えておいた方が良...

【学生時代に力を注いだことは何ですか。】私が学生時代に力を注いだことは塾講師のアルバイトです。塾講師として意識して取り組んだことは、自身の強みである傾聴力を活かして生徒が何に関心を持っているのかを把握することです。そして、生徒が関心を持っているものについて把握したうえで、例えば野球好きな生徒に対して文法の説明をするときには...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職は分からなかったが、年配の男性だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】これまでと同様。　【質問内容】・志望動機 （なぜ物流業界なのか、なぜSGホールディングスなのかについて深掘りの質問があった。） ・入社後に実現していきたいこと ・志望度について （直接第一志望...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】説明会でお会いした人事担当の方ではないが、人事担当者が面接官であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始時刻まで受付前で待機し、時間になると、面接官が部屋へと案内してくれる。　【質問内容】・学生時代に頑張ったこと① ・学生時代に頑張ったこと② （学生時代に頑張った...

【自己PRをご記入ください】私には負けず嫌いの精神と自分が怖いと思う状況に踏み出す力があります。留学を決断できたのもこの力が大きかったように思います。私は小中学校の間海外で暮らしていましたが、外国や現地の人を怖いと思う気持ちは住んでいるときも、帰国してからも常に持っていました。それゆえ留学も、行きたい気持ち半分と恐れる気持...

【あなたの強みはなんですか。】私の強みは、好奇心が旺盛な点です。興味を持ったことには何事も挑戦してきました。留学生との交流を通じ、海外に興味を持ち、海外一人旅や短期留学、香港・シンガポールでのインターンシップ等に挑戦しました。例えば、一人旅では、ルームメイトのマレーシア人と打ち解け、一緒に観光をしたり、食べたことがなかった...

【自己PR（400文字）】私の強みは、やってみたいで終わるのではなく、実際に行動を起こす点だと考えています。私は、留学の達成目標の一つとして、仕事で使えるレベルまでドイツ語能力を上げるという目標を持っていたので、留学の締めくくりとしてドイツでインターンシップに参加したいと考えていました。ドイツのインターンシップは募集掲載が...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】国際物流業界についての座学。企業の強み、業務内容の説明。業務体験のワーク。社員座談会（3名の社員の方と話すことができた。人事、海外勤務を経験した社員、一年目の新入社員）。質疑応答。国際物流業界で働くことの魅力についての話。　【ワークの具体的な手順】2人ひと組で、業務体験ワー...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】全体で3時間ほど ・アイスブレーク/自己紹介　10分 ・会社説明　40分 （SGホールディングスに属する各会社の説明や、物流業界に関する説明が行われた。） ・通関業務を体験するワーク　15分 （7人の学生を3つのグループに分け、インボイスについて学ぶものであった）...

【①自己PR（400）】常に上を目指し日々努力し続けられます。2歳の頃からピアノを習っており、今も続けています。仲間たちは皆大学受験の際に辞めてしまいました。しかし今まで続けてきたことを辞めることはもったいないですし、大変なときこそ何事にも手を抜いてはいけないと考え、続けてきました。また、ピアノは毎日の鍛錬が肝要です。1日...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年配　【会場到着から選考終了までの流れ】面接後解散　【質問内容】大学時代に力を入れてきたこと。 なぜその大学を選んだのか。 大学でその学部に進んだ理由は。 親の職業は。 将来どのような仕事につきたいか。 今迄受けてきた教育と親の教育について。 アルバイトで学んだこと...

【試験科目】計数・言語　【各科目の問題数と制限時間】オーソドックスなSPI　【対策方法】市販のSPI対策本で練習

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】通関業務を行っている社員が実際に取り扱っているインボイスなどを扱い、物流におけるプロフェッショナルとして書類が間違いなく作成されているかを確認するワークと、海外へ送る貨物をどのような手段で、どのようなコストをかけて運ぶか検討するワーク　【ワークの具体的な手順】グループでディ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性・年配　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、案内され面接後解散　【質問内容】学生時代に力を入れて取り組んだことと、そこから学んだ経験、それを仕事に対してどのようにして生かしていくのか。当社の業務に対する理解はどの程度あるか。物流業界に対するイメージはどのようなもの...