ワークを通して、PMOとしての関わり方を知り、コンサルティング業界他社と比べたときの違いを感じることができた。実務の中で知ることはできたものの、ワークの時間は非常に短く、実際の業務に近いだろうかと言われたら自信を持って頷くことはできない。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
社員さんとの直接的な関わりは少なかったが、質問の時間は長く取ってもらうことができた。ただ、インターン中にいただいたフィードバックはワーク全体ではなく、一瞬を切り取って評価されているものだと感じたため、的を射ている指摘もあれば少し微妙だと感じる指摘もあった。
自己成長の機会
インターンの初めに自分の強みと弱みを踏まえて目標を立てるフェーズがあり、それを意識してワークに望むことができた。フィードバックも全体に向けたものだけでなく、個人に向けたフィードバックもあり、客観的な意見を聞くことができた。
参加者の印象
インターン選考がグループディスカッションのみであり、かつ論理的な思考をそれほど求められていないため、全体的に論理的な力がある人は少ないように感じた。AI使用禁止のルールにも関わらず、AI利用してプレゼン資料を作った班が優秀班として通過しており、ルールが守れない人がいることに少し残
本選考の難易度
GDは5月中旬にあったことから、周りのレベルも低く、GDの型に乗っ取りながら笑顔でやれば基本的に通過することは可能であると考える。
本選考への影響度
早期選考の案内が来ると説明を受けた。インターン参加者限定のイベントもあると言われた。リクルーターも場合によってはつくとのことで、本気で志望したいならインターンへの参加をおすすめしたい。

