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就活サイトトップ企業検索不動産・建設AQ Group(アキュラホームグループ)体験談
AQ Group(アキュラホームグループ)
公式
日系 不動産・建設

AQ Group(アキュラホームグループ)
3.7

お気に入り (1024人)

\私たちはこんな事業をしています/

フルオーダーでお客様の想いに柔軟に対応する、「完全自由設計」の家をつくる。
それが、私たちAQ Groupの事業です。

特徴は3つ。
■オーダーメイドで高機能な住宅を1000万円台~(建物価格)で提供する。
■10年連続グッドデザイン賞を受賞する、高いデザイン性。
■メンテナンスのコストを抑え、暮らしを守り続ける「永代家守り」活動。

====失敗できる大人になろう====
今でこそ「住宅業界の価格破壊を仕掛けたリーダー企業」と呼ばれているAQ Group。

ただ、初めは試行錯誤の連続でした。
設備にこだわるあまり、割高な家をつくっていた時期。
輸入住宅なら安くできる!と木造軸組工法を離れた時期。

企業も人と同じで、何度も失敗しながらカタチになっていきます。
だから当社が掲げる人財育成の理念は

  【住まいづくりは人づくり】

AQ Groupには、自宅を実験棟にする社長がいます。
新規事業で失敗してしまったものの、それを「挑戦」と称える仲間が、会社があります。
私たちAQ Groupが求めるのは失敗を恐れずに挑戦できる人。
そんな仲間たちが集まって、住宅業界を変えていく。

失敗しながら、大きな人間に育ってほしい。
それをできるのがAQ Groupです。

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96件 のES・体験談
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【入社したらやりたいこと】私は営業職としてお客様と深く関わり、人生を任せてもらえるという責任とやりがいを感じたい。そして信頼される営業を目指す。そのためにお客様の声を誰よりも聞くこと最も重要にしたい。ある◯◯のインターンシップで間取り提案をした際、私はお客様情報ばかり重要視しすぎて、潜在ニーズを見つけられなかった。お客様の...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 WEB会社説明会 / 説明会

大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】会社概要や考え方、取り組みなどについて説明された。どの工程にどの職種が関わっているかというように職種ごとの細かい仕事内容や働き方、選考についての説明もあった。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】特になし 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】無駄を省いて、業界としてお客様に良いも...
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22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】与えられた条件に沿って、間取りを考える。(荷物が多い、家事を楽にしたい、共働きになる予定、車を所有したい、土地はすでに持っている、予算はあまりかけられないなど) 4人ほどのグループに分かれて話し合い、発表しました。 【ワークの具体的な手順】グループに分けられる。 【インター...
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【当社へ入社をしたら、将来、【どんな人間になりたいか】、【どんな事にチャレンジしてみたいか】を自由に記載ください。】プランニング営業として、お客さまの潜在的ニーズを上手に引き出し、安心安全で幸せに住み続けられる家をつくる人になりたいです。沢山の人に理想の家を適正な価格で提供し、貴社で家を建てて良かったと、貴方に任せてよかっ...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

法政大学 | 文系
【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】ゼミでの活動を中心に○○学を勉強しています。私たちの生活に最も身近な○○学を学ぶことで、社会を様々な視点からより深く理解することができると期待したためです。最も印象深かった活動としては、新型コロナウイルスに関連してこれから起こりうる○○問題、○○の○○問題などを議題として討論をした...
43人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業を長く経験している社員 【会場到着から選考終了までの流れ】3分前に待機、時間通りに開始、終わり次第退出 【質問内容】自己紹介/なぜアキュラホームなのか/学生時代に頑張ったこと/自分が言い残したことについて主に聞かれた。自分が言い残したことはエントリーシートに書いた挑戦したい...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業統括部長 【会場到着から選考終了までの流れ】3分前から待機、時間通りに開始、終わり次第退出 【質問内容】自己紹介/今までに頑張ったこと/人と接することや喋ることが好きかどうか/オリンピックには賛成か反対か/2020年でのできたらコロナ以外で気になったニュースは?であった。わ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の女性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間3分ほど前にログインして待機し、開始時間からそのまま面接開始、30分ほど経って退出した。 【質問内容】自己紹介/住宅業界に興味をもったきっかけ/大学時代に一番頑張ったこと/集団行動の中で一番大変だったこと。これらについて...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語/非言語/性格診断 【対策方法】SPI青本をやりました
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22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】ゼミの活動では◯◯についてフィールドワークで考えるというテーマで、今年度は◯◯の調査を行いました。フィールドワークでは調査地に住んでいる方へインタビューを行ったり、例年であれば実際に現地に赴きどのような人がいるのか観察を行います。今年度はコロナウイルスの影響でzoomや電話でのイン...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 会社説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】住宅業界について/アキュラホームについて/家づくりについて/働き方について/その他(質問) 【注意した点・感想】基本的に説明されたことは逐一ノートにとっておき、聞きながらエントリーシートに書きたいと思ったことにはマーカーをひいたりして説明会を聞いた。人事の社員が強調して言っていたことにもチェックをつけておくようにした。
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内定

22年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】もともと不動産管理に携わりたかったため辞退。 【採用人数・倍率】辞退するためわからない 【内定者の採用大学・学歴】他学生との交流がないためわからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】集団面接などもなく、他の学生の特徴を掴むことが出来なかった。
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内定

22年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方、おそらく60代前半くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMを使用して行った。 【質問内容】・どの職種希望か ・自己PR ・志望動機 ・学生時代の勉強や学んだことについて ・ゼミで具体的に学んだこととは? ・将来やりたいこと ・高校の部活で心がけて...
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内定

22年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】60代前後の方、何かの責任者をしているらしい 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMを使用した。 【質問内容】・自己紹介 ・バイトで頑張ったこと ・バイトの内容の深堀(問題に対しどのように対策を行ったか、どういった問題が生じていたのかなど) ・バイトの接客と住宅営業の...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

22年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30台前後の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMを使用して面接を行った。 【質問内容】・面接何回目? ・インターン、説明会何社くらい参加した? ・どの業界を志望している ・なぜその業界を志望するのか ・人間力を活かした仕事って何? ・学部について ・...
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内定

22年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、性格検査 【各科目の問題数と制限時間】具体的な数は忘れてしまった。 【対策方法】SPI対策の本1冊を2回解いた。 【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア、SPI青本
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内定

22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【当社へ入社をしたら、将来、【どんな人間になりたいか】、【どんな事にチャレンジしてみたいか】を自由に記載ください(200〜400)】◯なりたい人間像 利益獲得だけでなく、お客様から常に信頼される人間になりたいです。アルバイトで強みの状況把握力を活かした接客を実践したところ、後日名前付きで賞賛の意見をいただき、その後もお店...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 WEB説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】会社概要、業界説明、就活の進め方など 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】住宅業界は、営業が大変なイメージでした。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ここの会社であれば、自信をもってお客様に住宅を提案できると確信しました。社員のかたは、穏やかです。 【このイベントを通しての感想...
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22年卒 早期選考会社説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】選考について 住宅業界について 貴社について 家づくりについて 働き方について 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】社長が有名なビルダーで、住まい作りに関われる 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】住宅業界における無駄を削減している 【このイベントを通しての感想】企業への...
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内定

21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【当社へ入社をしたら、将来、【どんな人間になりたいか】、【どんな事にチャレンジしてみたいか】を自由に記載ください(400字)】私は、お客様の信頼得ながら利益も出す、そんな人間になりたいと思っています。 予備校でのアルバイトで担当の生徒が卒業していく際、何人もの生徒から「○○さんが担当で良かった」と言ってくれ、人と違う価値...
21人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年配社員 【会場到着から選考終了までの流れ】開始10分前にミーティングルームに入室し、面接官が来るまで待機。 【質問内容】・自己紹介 ・今の就活の状況 ・自粛期間中、どんなことをしていたか ・自粛期間中に関したこと、新たな発見はあったか ・アルバイトの状況 (雑談がメ...
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21年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】開始10分前にミーティングルームに入室し、面接官が来るまで待機。 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機(なぜアキュラホームなのか) ・業界の志望動機 ・大学でどのような勉強をしたか、それをどのように仕事に活かすのか ・就活の進捗...
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21年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の人事部社員 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、面接の部屋の前で10分ほど待機。中にお入りくださいと声をかけられ、入室。面接終了後は、部屋を出て終了。 【質問内容】・自己紹介 ・大学でどんな勉強をしているか ・なぜアキュラホームに興味を持ったのか ・入社し...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に力を入れたこと】○○○のアルバイトで客数の少なさを改善するため、「常連様づくり」に取り組んだことだ。私が働く店は最高○○人が入る小さめの店なのでお客様と密に関わることができ、常連様をつくりやすいと考えたからだ。常連様をつくることで定期的に安定した客数が得られ、それにより店に賑わいが出て新規客を来店しやすくなると...
17人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語 非言語 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】通常のSPI試験。問題集で対策しておけば困ることはない。
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企業情報

代表者

代表取締役社長 宮沢俊哉

所在地

埼玉県さいたま市西区三橋5丁目976番地1

資本金

9,314万円(グループ合計)

設立日

1986年5月

従業員数

1,522名(2023年3月現在) ※パートなど含む

自社HP

https://www.aqura.co.jp/?utm_source=google&utm_medium=cpc&utm_campaign=ggsc_aqura_simei&utm_term=ggsc_aqura_simei&utm_content=1001_top&gad_source=1&gclid=CjwKCAjw_ZC2BhAQEiwAXSgCljkeSXH8gzXVxXHb_d1GdK7JRyHuQM-ify8d153Neo_RrZ045DABfxoCvDcQAvD_BwE

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常識を覆し、進化し続ける建築グループで歩むファーストキャリア

注文住宅ブランド『アキュラホーム』を事業の中枢に据える当社は創業以来、お客様の求める『高品質』と『適正価格』という一見常識的には両立の難しい価値を様々な創意工夫を行いながら実現し現在は住まいづくり事業にとどまらず住生活のワンストップグループへ成長してきました。会社の規模は変わっても、私たちAQ Groupは、いまだ進化の途上にあります。そのためには社員自身がお客様の声を起点に多様な挑戦をし、成長・進化し続ける環境づくりが最重要と考えます。事業の拡がりによって生まれた多様な挑戦機会を通して皆さんのファーストキャリアを成長に溢れる物にすることをお約束します。日本一の建築グループを一緒に創っていきませんか。

家族の想いに寄り添う、オンリーワンの「聞き込み力」。

家族によって、理想とする豊かな暮らしは千差万別。だから、私たちが展開するアキュラホームはこだわります。間取りから外観、内装、設備、家づくりのすべてを「完全自由設計」にすることを。その実現に向けて大切にしているのが、家族の想いに寄り添う「聞き込み力」です。暮らしの理想や夢、こだわり、想いをとことん聞いて、理想に寄り添う。お客様のニーズを設計に落とし込むためにも不可欠なプロセスです。それらが実現可能か精査することは、社員個々の設計力向上にも寄与しています。そこに様々な研究開発で培ってきた技術力を組み合わせて、「世界にただ一つの理想のわが家」を叶えているのです。

たとえば脱酸素社会の実現。地球全体をより良くしていく。

近年、脱炭素社会の実現に向け、世界的に注目される木造建築。その流れを受け、私たちは神奈川県で日本初の「5階建て純木造ビル」モデルハウスをつくりました。2022年11月のことです。これは住宅業界全体で、木造ビルの建築を一般化させていくための研究開発の一例です。また、鉋(かんな)による木材の薄造りをベースとする「木のストロー」もそんな取り組みの1つ。国内の間伐材利用による森林環境保全や、廃プラスチック問題を解決して海洋環境を保全すべく製品化しました。AQ Groupには、自社のためだけでなく、社会や環境のためを考え続ける姿勢が組織全体に根付いています。

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