ラクーンホールディングスの 企業の強み

〜新しい価値を創造し持続可能な社会へ貢献する〜
1993年にインポーターとして創業した小方は、当時日本が抱える流通の課題に直面しITの活用でその問題を解決しようと考えました。これが当社のビジネスの原点となっています。『企業活動を効率化し便利にする』を経営理念とし、社会やひとの困りごとを解決するサービスを展開してまいりました。

■地方創生に貢献
ラクーンコマース（子会社）が運営する卸・仕入れサイト『スーパーデリバリー』を利用する国内事業者の特徴として、東京・大阪を除いた地域の事業者の割合が7割以上を占めるという点があります（2019年4月末時点の弊社データより）。スーパーデリバリーの利用により、地方にあるお店も都市部と変わらない品揃えやサービス提供を安定して実現することができ、地方での新規開業やそれによる就労機会の増加も望むことができます。

■平等な社会の実現
ラクーンフィナンシャル（子会社）が運営する売掛保証では、今まで蓄積したノウハウを活かし、帝国・商工以外の点数がない個人事業主・零細企業でも審査することが可能です。これにより、他社では保証対象にならなかった企業でも平等に取引できる機会が創出されています。

■コーポレートサイト
https://www.raccoon.ne.jp/

■新入社員、若手にも成長の機会がある
年齢や年次を問わず、「やりたい」「やってみたい」と手を挙げることができます。プロジェクトの中心を担う20代の若手社員もいます。任せっきりにするのではなく、先輩社員からのアドバイスやサポートも手厚い。だからこそ「やってみよう」と挑戦できます。

～全社でスキルアップの環境づくりを！‘‘創造力”を磨く社内の取り組み例～
■創造力（提案力）鍛錬コンテスト
年に1回、一つの課題テーマについて全員がアイデアを提出します。このコンテストで出た案が社内で取り入れられることも数多くあります。今あるものだけでなく新しいことを考える力を大切にし、一人ひとりの創造力や提案力を鍛えています。優勝者には賞金も！

■ビジネスモデル勉強会
ラクーンの経営資源を活用した新規事業のアイデアコンテストです。考えた新規事業を制限時間3分間でプレゼンテーションし、優秀アイデアを競います。経営陣が審査・フィードバックを行い、誰でも経営やビジネスモデルの創り方を学べます！