東証プライム市場、NSWのグループ企業として、
盤石の経営基盤を持つ安定企業です。

私たちは”Humanware By Systemware”の企業理念のもと、
「社員一人ひとりの個性、感性、創造性を最大限に発揮し、
社会の豊かさにつながる優れたシステムを創り出したい」と考えています。

当社は、「エンジニアの働きやすさ」にこだわり、
■残業の規制。
■残業代は1分単位で100％支給。
■年に2回の定期面談。
■フレックスホリデイ取得の徹底　
■テレワーク導入
　　　　　　　…など。
結果、平均残業時間は1３ｈ/月程度となり、
年間休日数129日(前年度実績)、
社員の定着率は95％と、高い数値で安定しています。
また、教育体制も充実しており、
先輩社員による研修・勉強会やアイデア創造のためのブレストミーティング、
階層別のスキル研修なども行っています。

◇ソフトウェア開発
　　　Web系システムの設計・開発
　　　金融・物流などの業務系システム開発
　　　組込みシステムの設計・開発

◇インフラ設計・構築・運用・リモート監視
　　　サーバ、ネットワークの設計・構築・運用・保守

◇ハードウェア開発
　　　通信・画像分野のLSI設計やボード設計・評価

◇検証・サービス
　　　組込みソフトやアプリケーションのシステム検証

◇セキュリティソリューション
　　　鍵の施錠・開錠の権限をソフトで管理するABLOYソリューション

この5つの事業を柱に、
メーカーに依存しない独自の事業展開をする当社は、
システムインテグレーターとしての強みを活かした会社といえるでしょう。

どの事業においても、お客様の視点に立って
設計・開発から運用に至るまで、最適なサービスを提供しています。
チームワークの良さには自信があり、
各部署をまたいでの講習会や交流会も頻繁に行われるなど
風通しの良い環境です。