質疑応答の際、登壇された社員の方がどのような質問にも丁寧かつフランクに答えてくださり、風通しの良い社風を実感しました。また、社員同士でフォローし合いながら会話が進む場面もあり、社内の温かい雰囲気やチームワークの良さが伝わってきました。
社風・人の魅力
業界・事業の情報
会社概要だけでなく、業界内での自社の強みや今後の事業展望について、具体的な事例を交えて説明していただけたため深く理解できました。特に、現場での実際のプロジェクトの流れや他社との差別化ポイントについて詳しくお話を聞けたことが非常に勉強になりました。
参加者の印象
質疑応答の際に、業界の最新動向や自社の課題を踏まえた鋭い質問をする学生が多く、事前準備や企業研究のレベルの高さを感じました。
採用・選考の情報
募集要項やおおまかな選考スケジュールについての説明はありました。ただ、面接で求める人物像や具体的な適性検査の種類など、より踏み込んだ選考基準についてはもう少し知りたかったです。
仕事内容・キャリアの魅力
若手社員の方が実際に手がけた案件のエピソードを聞くことができ、年次が浅いうちから責任のある業務に挑戦できる環境に魅力を感じました。また、年次ごとのキャリアパスのモデルケースが提示されたため、入社後の成長イメージが具体的に湧きました。
働く環境の魅力
質疑応答の際、リモートワークの実施状況や有給休暇の取得率、残業時間などのリアルな数値について隠さず具体的に回答していただけました。社員の働きやすさやワークライフバランスを整える取り組みがしっかりと機能している点に魅力を感じました。

