【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず、会社説明の時間がありそこで簡単なグループワークを実施した。その後は実際に介護医療現場の食について学び、営業体験として簡単な聞き取りやどんな介護食を勧めるかなどのワークを行う。 最後に営業社員の方2名に質問できる時間がある。　【ワークの具体的な手順】介護医療現場の食の...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず最初に、食品業界の小売・商社・外食・中食などについてどのような特徴があるのかをグループごとに話し合うワークと発表がありました。次に少子高齢化社会における食品業界の課題について学び、ナリコマのSWOT分析をグループごとに行い発表しました。最後に社員との座談会がありました。...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】システム職の管理職2名　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomの部屋に接続したら開始。　【質問内容】・志望動機 ・研究内容 ・なぜその研究を選んだのか ・学業以外で頑張ったこと ・強みと弱み ・苦手なタイプ ・周りからどういう人だと言われるか ・バイトは何をや...

【承諾/辞退理由の詳細】大阪よりも東京勤務を希望していたため。　【採用人数・倍率】辞退のため不明。　【内定者の採用大学・学歴】辞退のため不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退のため不明。

【試験科目】四則演算・言語　【各科目の問題数と制限時間】四則演算は50問/9分、言語は32問/15分　【対策方法】玉手箱の対策本　【参考にした書籍・WEBサイト】one career

【試験科目】計数、言語、性格テスト　【各科目の問題数と制限時間】計数：50問／9分、言語：32問／10分　【対策方法】四則逆算は問題集で早く解けるように慣れておきました。　【参考にした書籍・WEBサイト】「Webテスト」完全突破法！

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】製造本部の社員、入社10年目　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施　【質問内容】志望理由、学生時代頑張ったこと、研究内容、他社の選考状況、就職活動の軸について、事業内容や業務内容への理解についてなど。オーソドックスな質問で、回答に対してさらに質問で話を広げていく形...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部採用担当と生産技術部長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施　【質問内容】学生時代に頑張ったこと、希望職種の仕事内容についての理解、希望職種で活かせそうな強みについて、企業の事業内容について、他者の選考状況と志望度について。企業とのマッチ度合いを測るような質...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己PRをしてください/志望動機を教えてください/現在の就活状況について教えてください/ほかに受けている業界は有りますか/最初は製造業になるが大丈夫か/勤務地の確認（転勤があるが）や車免許の有無について/逆質問　【...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性（役職不明）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】チームワークを感じた体験とそこから得たこと、ナリコマの希望職種でどのように活かすか（5分間のプレゼンテーション課題）/プレゼンテーションの深掘り/逆質問/ナリコマや食品業界に興味を持った理由を教えてくだ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支店長と社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】ナリコマの強みは何だと思いますか/現在の就活選考状況や受けている業界について/会社選びの軸について/自己PRとそれをナリコマの運営アドバイザーでどう活かすか/10年後の姿はどうなりたいか/ナリコマに興味を持...