NTTデータ東海

3.8

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2人とも事業部の部長。年齢は不明。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後別室で待機し、面接室に移動する。面接終了後、再度別室に移動し、軽いアンケートと、事務連絡を受けて終了となる。　【質問内容】自己紹介 志望動機、その深掘り 自己PR、仕事にどのように活かしていけるか？...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性の現場社員2人。年齢は不明。　【会場到着から選考終了までの流れ】入室して面接官が自己紹介をした後、面接がはじまる。逆質問の時間も設けられて、終了後に退出。　【質問内容】自己紹介 自己PR 強みを仕事にどのように活かしていけるか？ 学生時代に力を入れたこと、その深掘り ...

【会場到着から選考終了までの流れ】入室したら、はじめに企業紹介とワーク内容の説明がある。後にプレイクアウトルームに振り分けられてグループワークを開始となる。最後に各グループ発表時間を設けられて、退出となる。　【GDのテーマ・お題】架空の企業の投資配分方針を考える　【GDの手順】事前にワークシートが配布されているため、限られ...

【試験科目】言語・非言語・性格検査　【各科目の問題数と制限時間】言語：30問（15分）、計数：40問（15分）、性格検査：300問（30分）　【対策方法】他の企業で何度か実践経験を積み、出題形式を理解した状態で試験に臨んだ。

【当社への志望動機と、入社してから具体的に携わりたい仕事をご記入ください。（100字以上500字以下）】「ITを用いて人々の暮らしを活性化させたい」という想いがあるからです。アルバイト先の個人経営飲食店は、決済サービスが導入されたことで現金のみならず、キャッシュレス決済を可能にしました。業務効率化や顧客満足度が向上し、この...

【当社への志望動機と、入社してから具体的に携わりたい仕事をご記入ください（500文字以下）】私は、日本において新たな世界の「あたりまえ」を創り出したいと考え、貴社を志望いたしました。現在、日本のデジタル化は先進国の中でも遅れを取っています。しかし、社会はSociety5.0の実現に向けて大きく変革しようとしており、今こそこ...

【志望理由と入社してから具体的に携わりたい仕事を記入ください。（500）】変革する社会にアプローチし、ITによって社会がより便利で豊かな状況を実現したいからである。◯◯がある私にとってレストランでの注文は苦痛であった。しかし、タブレットからの注文が導入されるレストランが増え、苦痛を感じなくなった。このように、ITの技術によ...

【当社への志望動機と、入社してから具体的に携わりたい仕事をご記入ください（現時点の考えで構いません）。】私が貴社を志望する理由は二つあります。一つ目は◯◯で働けるという点です。私は貴社で公共分野のSEとして活躍したいです。地方自治体の業務システムの構築等を通して東海圏に暮らす生活者の社会基盤の構築をすることで◯◯に貢献して...

【IT業界に興味を持ったキッカケと当社のインターンシップに期待すること】アプリゲームをプレイする中で、技術の進化がどれほど私たちの生活に変化をもたらすかに非常に興味を持ちました。大学で◯◯学部に進学し、プログラミングの基礎を学び、技術の力で社会に貢献することの重要性を感じるようになりました。さらに、新聞やテレビで見るテクノ...

【当社への志望動機と、入社してから具体的に携わりたい仕事をご記入ください（現時点の考えで構いません）。(500字以内)】ITの技術によって、生まれ育った東海地方に快適な生活を届けていきたいという想いを実現したく、貴社を志望いたします。 私はこれまであらゆる場面で人の悩みを聞き、解決させてきた経験があります。私に悩みを相談...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の会社の事業部門に対して、相手が求めるソリューションを提供できるようにチームで決定を続けるゲーム形式のグループワークだった。グループ内で話し合って、各ターンの行動を決定していくながれで進んでいく。　【ワークの具体的な手順】企業・事業講義→グループワーク→プレゼン→フィー...

【当社への志望動機と、入社してから具体的に携わりたい仕事をご記入ください（現時点の考えで構いません）。（500字以内）】私が貴社をする志望理由は3つあります。1つ目は◯◯のIT企業であるということです。自分にとって◯◯に影響を与える仕事を多く行っていくことになると思っているので、自分自身が◯◯を与えているという実感しやすい...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】全て合わせて90分程度　【対策方法】Webテストに関する参考書を読む、他の企業でWebテストに慣れておく

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2箇所の事業部の部長　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後別室で待機し、面接室へ移動。面接終了後、最初の部屋でWebテストを行い終了。　【質問内容】・お互いの自己紹介 ・志望動機 ・自己PR ・自己PRで話したエピソードに対して、どのような過程でそれに興味を持ったのか...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方2人、年齢等は不明　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後別室にて就活状況のアンケートに答える。その後、時間になったら面接室に移動。 終了後退出。　【質問内容】・お互いの自己紹介 ・趣味について ・志望動機 ・自己PR ・自己PRで話した強みは働く上でどのよ...

【会場到着から選考終了までの流れ】1度参加者全員を1つのルームに集め、GDに関する説明、その後4人ずつのグループにランダムにわけてスタート　【GDのテーマ・お題】架空のお店の今後の経営について話し合いました　【GDの手順】面接官からシチュエーションと3つの選択肢を用意される。7分間の話し合いで選択肢の中からどれか1つを決定...

【承諾/辞退理由の詳細】就活の軸にしていた福利厚生や配属勤務地についてがあっていた　【内定後の課題の有無】とくになし　【内定後の拘束】内々定式などで先輩社員との交流や動機との交流の機会があった。　【内定後の研修など】とくになし　【採用人数・倍率】30人前後　【内定者の採用大学・学歴】三重大学、中京大学、名古屋工業大学など　...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人、部長1人　【会場到着から選考終了までの流れ】指定時刻の15分前に指定の建物から待機室へ入室し、時間になったら移動して面接開始。面接後は性格診断を行って終了。　【質問内容】はじめにエントリーシートで記載した質問が聞かれた。（志望動機と入社してから携わりたい仕事、システム...

【試験科目】文章題や図形問題など　【対策方法】特になし

【当社への志望動機と、入社してから具体的に携わりたい仕事をご記入ください（現時点の考えで構いません）。500文字以下】私は貴社に入社して公共分野のSEとして活躍したいです。地方自治体の業務システムの構築等を通して東海圏に暮らす生活者の社会基盤の構築をすることで地元に貢献していきたいと考えています。 私は、お客様の要件に高...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】メールのURLから接続し、時間になったら面接が始まった。時間になるまで一通り質問され、最後に逆質問を行って終了した。　【質問内容】質問内容はエントリーシートで聞かれた内容とほとんど同じだった。まずIT業界に興味を持ったきっかけやインタ...

【試験科目】文章題や図形の問題、数理的な問題、性格診断　【対策方法】事前に研究室の先輩にテストについて聞いて勉強した。

【IT業界に興味を持ったキッカケと当社のインターンシップに期待することをご記入ください。】IT業界に興味を持ったきっかけは、大学院の講義にて高速道路におけるITを活用した先端技術を学んだことです。特にITSと呼ばれる、最先端のIT技術を活用して道路交通の最適化や事故・渋滞の解消、省エネなどの様々な課題を解決するためのシステ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】HTMLを用いた複数の課題に取り組む。一日目、二日目にHTMLの勉強やIT業界について、システムエンジニアの業務内容についての勉強をした。三日目、四日目、五日目にHTMLを用いてグループで課題に取り組む。グループワークはその都度簡単なプレゼンテーションを行う。グループはラン...

【承諾/辞退理由の詳細】規模や勤務地は、東海圏のみに限られてしまうため。　【採用人数・倍率】辞退したので分かりません。　【内定者の採用大学・学歴】辞退したので分かりません。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したので分かりません。