LEOC

3.6

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンでは、実際の献立作成、衛生管理の学習などを行いました。現場での効率的な動線やチームワークの大切さを学ぶとともに、利用者に安心して食事を提供する責任の重さを実感しました。机上では学ぶことのできない、実践的な内容でした。　【ワークの具体的な手順】チーム分け、自己紹介、...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンではまず、食品業界全体の動向や今後の課題についての説明があり、その中でLEOCがどのようなポジションにあるのか、どのようなサービスを展開しているかについて詳しく学びました。その後、少人数に分かれてのグループワークを実施し、LEOCの給食サービスを題材にした課題解決...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室　【質問内容】・LEOCに興味を持った理由について教えてください。 ・入社した後の将来的なキャリアビジョンやチャレンジしてみたいことについて教えてください。 ・そのようなキャリアビジョンを考えた理由やきっかけがあったら教...

【試験科目】言語と非言語と性格　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30分程度　【対策方法】ほかの企業のWebテストやネット上にある対策用の問題で練習をする。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室　【質問内容】大学ではどのようなことを学んでいるのか なぜその大学に進学したのかまたなぜその学部に進学したのか 学生時代にはどのようなことに力を入れてきましたか、その中で大変だったことは何ですか LEOCに興味を持...

【自己PR】私はチームで目標を目指す際、俯瞰的に課題を分析し主体的に取り組むことができる。私は高校時代、それまで入賞経験がなかった◯◯部の副部長としてチームの課題を分析し、各自の弱みを補う練習方法を提案した。また冬季にタイムを維持するため、走り込みやYouTubeを参考にした練習を取り入れた。その結果、全員がタイムを縮め、...

【承諾/辞退理由の詳細】希望する部門ではなかった。病院で働き続けられる自信がもてなかった。 また、他社の内定を優先した。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒採用担当者 栄養士として勤務経験あり　【会場到着から選考終了までの流れ】待機場所に座っていたら声をかけていただける。　【質問内容】・緊張度合を10段階であらわす 7。初めての最終面接のため少し緊張しています。 •希望する部門の確認 B &I部門 ・どこから通勤する...

【経緯】説明会参加後に申し込む　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】・趣味について 読書や映画鑑賞 最近みた映画について ・希望する部門の確認 B &I部門 •通勤手段 公共交通機関 電車やバス ・印象深い実習先 病院 ・得意科目や好きな科目 臨床栄養学 臨床栄養実習...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】献立作成ワークに各班で取り組みました。各班で、病院、事業所、老人ホームなどの担当を決め、3月のイベント食を考え、発表し、フィードバックをしていただくといった流れでした。先輩社員が回っていたので、聞きやすかったです。　【ワークの具体的な手順】各班で30分程度で献立を作成し、そ...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望なので承諾　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】4回程度　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒採用担当とベテラン感のある栄養士　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので5分前に入室して待機　【質問内容】自己紹介に続けて自己PR（強みと弱み）、自己PRの深掘り、勤務希望地の希望理由、希望業態が通らなくてもやっていけるか、ストレスを感じる時と発散方法、他社の選...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒採用担当　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので5分前に入室して待機　【質問内容】自己紹介に続けて自己PR（強みと弱み）、栄養士を目指す理由、前職の仕事内容と辞めた理由、会社で何をしたいか・どんな仕事をしたいか（この会社以外でも）、志望動機（就活の軸を含め）、希...

【一年目に携わりたい業態、どのような仕事がしたいか】働く人の健康をサポートしたいと考えます。社会人を経験し、普段の食生活で栄養を気にする余裕がないことがわかりました。そして仕事をするには体力が必要です。一食だけでも栄養の行き届いた、おいしい食事を提供することで、働く人の健康をサポートし、力になれればと思います。 また、会...

【内容】会社概要、栄養士の仕事内容、選考方法について　【注意した点・感想】一般的な会社説明会でした。キャリアプランの説明のところが印象的で、将来どのような道に進めるのか具体的に想像することができ、志望度が上がりました。選考の第一段階になるので、質問できるように考えながら聞くようにしました。

【学生時代に最も力を入れたこと、その成果について具体的に教えてください。（学業、アルバイト、部活動、サークル活動、研究、趣味など）（200文字以上、500文字以下）】◯◯部での活動です。私は大学生になり、専門種目を◯◯から◯◯に変更しました。入部後は、練習を積み重ねるごとにタイムを縮めることができましたが、2年生の冬以降は...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワークで、他の就活生と交流する機会が設けられていました。ブレイクアウトルームが設けられ、そこで5人ほどの就活生と交流する機会が与えられました。専門職か総合職どちらで選考を進めるかなども意見交換できた。　【ワークの具体的な手順】特になし　【インターンの感想・注意した点...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワークで何かをすることはありませんでした。その代わり、社員の方が説明している間にこちらに質問を投げかけてくるような形式です。他社と比較した際に、これといった特別な内容は特になかったと思います。　【ワークの具体的な手順】なし　【インターンの感想・注意した点】このインタ...

【学生時代に最も力を入れたこと、その成果ついて具体的に教えてください。 （学業、アルバイト、部活動、サークル活動、研究、趣味など） （200文字以上500文字以下）】学業への取り組みです。高校時代は勉強に苦手意識がありましたが、大学2年生の前期に100人いる学科のうち、上位5人が選出される成績優秀者として表彰を受けたこ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン感のある男女おふたりでした。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入退室　【質問内容】志望動機 自己PR（アルバイトについて話しました） アルバイトに関する深堀 チームでやるのと一人でやるのとどちらが良いか どんな時にストレスを感じるか どのように発...

【経緯】面接が1回のみなので、最終面接の前に面談を通して確認をするというものでした　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入退室　【質問内容】希望業態や栄養士を目指す理由、質問など1回のみの面接前に基本的な確認をするというものでした。 面接で「何故LEOCを選んだのか」を伝えられるように会話を通して、志望動機を強...

【学生時代の挑戦について】私は高校時代に合唱に挑戦しました。当時の私は音楽経験が全く無い状態でしたが、歌うことが好きという思いから合唱部に入部しました。しかし他の部員は音楽経験者がほとんどであったため、活動していく中で周りとの間に知識やスキルの大きな差があるという現実を突きつけられました。そのため活動する度に自分の声に失望...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある施設の食堂を導入するときのお食事はどんなものがいいのかを提案し、お客様の課題解決をするというグループワークでした。ターゲット層やそのお客様の食べたいものを限られた情報の中からくみ取り、要望に応じた提案をしました。　【ワークの具体的な手順】給食業界、企業説明、仕事内容の説...

【承諾/辞退理由の詳細】もともと委託給食会社よりも食品会社で働きたいと思っていたため。　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】栄養士、管理栄養士養成校　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事採用担当　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後すぐ　【質問内容】・自己紹介・自己PR ・委託の志望動機 ・志望動機 ・アルバイトについて 　やりがい 　大変だったこと ・エントリーシートで記入した第1希望の業態になぜ興味をもったか ・第1希望業態に配属され...