ミツエーリンクスの 通過ES・選考体験談一覧

志望動機

Webサイトを通してお客様の魅力を引き出すお手伝いがしたく、貴社を志望しております。 Web業界に興味を持ったきっかけは、アルバイト先の飲食店に導入されたタブレットにあります。 画面表記がわかりづらいためにお客様が選ぶ気力を失う場面に遭遇し、商品の魅力が伝わらなかったことにもどかしさを抱いたと同時に、Webサイトは記載でき...

趣味・特技

趣味は音楽鑑賞です。 中でもまだ有名ではない曲を聴くことが好きで、ライブにもよく足を運んでいます。

自己PR

私の強みは、相手の気持ちに寄り添い共感することで、本音を引き出すことのできる傾聴力です。 この強みは、特に文化祭にて発揮しました。 文化祭にあたり、◯◯と◯◯では例年意見の食い違いによる小さな衝突が起きていました。衝突の原因は互いの状況を知らないまま批判し合っていたことだと考え、私は両方の組織に所属しているという立場を活か...

承諾/辞退理由の詳細

残業時間込みの給料に満足できなかったため。

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

ディレクターの管理職の方と人事部の方。

会場到着から選考終了までの流れ

面接後にオフィスツアーがある。

質問内容

【質問】 ・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・なぜWebサイト ・なぜ弊社 ・Webディレクターの業務内容を理解しているか ・自分の強み・弱みについて ・弊社が第一志望か 【回答】 自分の経験、自分の言葉を正直に伝えられるよう心がけた。

試験科目

性格検査のみ

対策方法

求める人物像から逸れることがないようにしつつ、自分の強みとして押し出したい部分ははっきり回答するようにした。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部の新卒採用担当

会場到着から選考終了までの流れ

指定されたリンクから入室

質問内容

【質問】 ・自己紹介 ・周りからはどんな人と言われるか ・アルバイト経験について ・学生時代に頑張ったこと ・Web業界を志望する理由 ・弊社を志望する理由 ・就職活動の軸 ・勤務地の希望の確認 ・逆質問 【回答】 志望動機では、アルバイト先での経験をベースに自分がなぜWebサイトにこだわるのかを筋を通して話すよう意識した。

承諾/辞退理由の詳細

他社への入社を決めたため

採用人数・倍率

わからない

内定者の採用大学・学歴

わからない

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員1名、WEBディレクター1名

会場到着から選考終了までの流れ

会場到着 ↓ 受付（電話をかけ案内があるまで待機） ↓ 面接室へ案内され、書類記入 ↓ 面接官が来て面接、最後に逆質問 ↓ 面接終了後、社内見学

質問内容

役員の方から ・自己紹介 ・業界志望理由 ・一人旅で行ってよかったところ ・チーム経験について、チームで動く上で意識していること ・インターンへの参加経験について ・他社選考状況（具体的に）第一志望であるかの確認 ・就活の相談相手について ・PCスキルについて、苦手意識はないか WEBディレクターの方から ・休学理由と何...

試験科目

性格診断で選考要素はないとのこと。

各科目の問題数と制限時間

20分はあくまでも目安で、特に時間制限はなかった。

対策方法

特になし。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事担当

会場到着から選考終了までの流れ

特になし

質問内容

・自己紹介 ・第3者からみた自分のキャラクターと自分の解釈 ・強み ・今の大学に進学した理由 　・実際に大学で学んでみてどうだったか 　・ゼミではどんなことをしたか ・休学理由 　・学生時代の課外活動の詳細について 　・休学を通して学んだこと ・グループワークやチームでの制作経験について 　・失敗談 ・ストレスの発生条件と...

自己PR

目標へと邁進するために必要な「主体性」と「自走力」を兼ね備えています。私には、英語で意思疎通を図る力を身に着けたいという目標があり、実現のため2点を行動に起こしました。（1）習慣的に英語をアウトプットする機会が必要であると考え、少人数で議論をする授業や、毎週英文でのレポート課題がある授業を積極的に履修しました。この取り組み...

趣味

趣味は1人旅です。 好奇心旺盛な性格のため、新しい土地に出向くことや自分が立てた計画を実行することに楽しさを感じます。また、毎回、少しずつ未経験のことにチャレンジしており、旅を重ねるごとに、自分の旅スキルの向上を感じています。例えば、大学入学時は、新幹線を使った日帰り旅しか経験がなかったのですが、今では、◯◯、◯◯などに飛...

学生時代力を注いだこと

学生団体で、◯◯◯◯入試を検討する◯◯のために、◯◯～◯◯名の入試経験者にインタビューを行い、体験談を記事にまとめました。◯◯時代、◯◯の入試の経験談を得る機会がなかった経験を背景に、自分の手で◯◯の進路選択を後押しできるような、情報発信に貢献したいとの思いからです。記事を作るにあたり、◯◯にとって読みやすい記事を作ること...

イベント詳細

・Web制作業界について ・会社概要 ・職種概要 ・募集要項 ・エントリー方法

承諾/辞退理由の詳細

老舗企業であり規模感の大きい案件が豊富であることや、面接の時の現場デザイナーの意識の高さに惹かれたこと

内定後の課題の有無

なし

内定後の拘束

なし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員、現場のグラフィックデザイナー

会場到着から選考終了までの流れ

受付の電話でコールをし、会場に案内され面接開始 面接後に、オフィスを簡単に案内・見学させてもらえる

質問内容

学生時代に力を入れたことは何か教えてください/ポートフォリオの中で最も自分が納得している作品について説明をお願いします/デザインをする上で自分が重要視している点はなんですか/スクールではどんなことを学んできましたか

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのため自宅

質問内容

学生時代に最も力を入れたことはなんですか/学生時代のアルバイトについて教えてください/またエピソードについて教えてください/現在の就活状況について/就活の軸を3つまでそれぞれ理由を交えて教えてください/

試験科目

自身の性格や価値観についての設問

各科目の問題数と制限時間

30問ほど、制限時間はなし

対策方法

特になし

志望動機

私は、「社会の課題を解決するためにコミュニケーションの力を活用する」というミツエーリンクスのビジョンに深く共感しています。私自身、コミュニケーションの重要性を理解し、それを通じてポジティブな変化を生み出すことに情熱を持ち、デザインに取り組んできました。実際、クライアントワークでコーポレートサイトを制作する際、依頼者の要望を...

各質問項目で注意した点

自分の熱意をロジカルに伝えることを意識した。

イベント詳細

事業、職種、目指すビジョン、求める人材、選考フロー、CTOのお話、質疑応答など

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員

会場到着から選考終了までの流れ

オフィスの受付で人事を電話で呼び、会場となる部屋に案内してもらう。後から部屋に面接官が来て面接開始。

質問内容

・自己紹介 ・志望理由 ・志望職種とその理由 ・趣味 ・学生時代に力を入れたこと ・自己PR ・学業で行ったデータ分析で工夫したこと ・今まで見たWEBサイトの中で、面白い・工夫していると思ったものはあるか

試験科目

性格

各科目の問題数と制限時間

性格検査のみで、言語・非言語といった試験はない。

対策方法

特になし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の中堅男性社員

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで3人の学生に同じ質問をする。

質問内容

・業界の志望理由 ・志望職種とその理由 ・志望職種以外への興味関心 ・アルバイトで力を入れたこと →アルバイト経験がないことを伝えると、学業で力を入れたことでもいいと言われた ・どのような社会人になりたいか

志望理由

貴社が品質にこだわったWEB制作を行っているからです。学業で企業について分析するとき、情報収集のために頻繁に企業サイトを利用しました。この経験からWEBサイトの必要性を強く実感し、WEB制作の仕事に関心を持ったのです。そしてWEB制作業界について調べる中で、貴社サイトのコラムを読みました。そのコラムでは「専門知識がなくとも...

趣味・特技

アニメ

自己PR

私の強みは、物事を鵜呑みにせずに自ら問いを起こす自律性です。この強みを発揮した経験として、学業が挙げられます。レポート作成において、当たり前に思われている物事を自ら確かめました。例えば、統計学の講義におけるレポート作成。「◯◯県の◯◯◯◯数が多いのは、◯◯◯◯数が多いから」という内容のニュース記事を見て、実際に回帰分析を行...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員の方（50代ぐらい）とWebディレクターの方（30代後半くらい）

会場到着から選考終了までの流れ

会場について、会議室に案内された後面接を行い、その後に社内を紹介してもらった。

質問内容

自己紹介 趣味 選考状況 学生時代に力を入れたこと 志望動機 志望職種 逆質問 一次面接ではあまり聞かれなかった志望動機や志望職種について深掘りされた。志望職種についてどう考えているか、どんな仕事の内容だと思っているかなど詳しく聞かれた。

試験科目

性格診断のみ

対策方法

なし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

説明会の際に話していた人事の方

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインなのでない

質問内容

自己PR 学生時代に力を入れたこと 自分の性格 志望動機 志望職種 志望動機や志望職種に関しては特に深掘りはされなかった。学業や趣味においてプログラミングやWeb制作をしている人に対しては詳しくその内容などを聞いていた。

志望動機

私は、お客様のニーズに寄り添う事で社会へと貢献していく架け橋のような存在になりたいと考えています。貴社では若手から活躍可能なことから実現ができる環境があり、常に成長していく事ができると考えています。貴社では、幅広い業種のクライアントと関わる事ができ、またそのニーズに合わせた「ツナガル」のサービスの提供を行う事で社会を豊かに...

志望職種

webディレクター

各質問項目で注意した点

履歴書に指定はなかったので特になし。履歴書（形式自由）。ES提出で落とされることはないと思う。

志望動機（200字）

【価値があるのにまだその価値や魅力が知れ渡っていないモノ・サービスをWebサイトのようなデジタルコンテンツで広めたい】という思いがあり、貴社のビジョンや事業がそれに合致していると判断したため。【詳細理由】（1） 日々エンジニアとしてスキルアップできる環境が整っている。（2） 企画から運用までワンストップでWeb構築事業を展...

自己PR（500字）

【向上心と学習意欲の高さ】私は「向上心」「学習意欲」の高さには誰よりも自信がある。また数多くの実績を伴っている。【実績】（1） ◯◯大学を◯◯で入学。毎日の講義の予習復習を欠かさず行い、◯◯◯◯を維持、最終的には◯◯で卒業を修めた。（2） 大学◯年次、◯ヶ月の◯◯◯◯留学でネイティブに近い英語発音を習得し、日常会話レベルの...