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大和地所レジデンス
本社:東京都
コンサル・シンクタンク
キャップジェミニ
【ミニセミナー付!オンライン座談会】現場の最前線で働く若手メンバーが登壇。実際のプロジェクトの苦労ややりがい、外資ならではのカルチャーを本音で語り尽くします。少人数座談会形式だからこそ聞ける「入社の決め手」や「働き方」の真実。Q&Aで疑問を即解消。
開催日程:07/28 (火) 07:00
商社
長瀬産業
【28卒】〈化学系No.1商社!〉商社×製造×研究を活用したビジネス体感ワーク
24年卒|本選考
エントリーシート(ES)/本選考
自己PR
私は趣味で続けていた◯◯に本気で向き合いたいと考え、新規作品の制作に努めたことがあります。この時の目標はイベントの◯◯の獲得であり、友人とともに◯◯人で人員の確保から行いました。◯◯と◯◯、構成を◯◯人で済ませた後、編集等の担当を◯◯人集めることに成功し、私の迅速な指揮のもと、三か月で作品を作り終えることができました。表現...
19年卒|本選考
内定/本選考
内定後の課題の有無
宅建の勉強
面接/本選考
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
営業部長、経理部長、どこかの部署の部長(営業部長は固定で、後は他部署の部長レベルの方が担当しているようだった)
イベント/本選考
内容
若手社員の方が2名がいらっしゃり、2グループに分かれて各グループ自由に質問をする座談会。また、もう少し上の年代の社員の方も1名おり、その方はグループ間を自由に行き来しながら時折話に参加していた。
不動産業界の現在の状況の説明から始まり、企業の概要、物件の特徴などが説明される一般的なもの。説明会のあとに、その場でエントリーシートを記入し、提出して帰る。
実際にモデルルームに訪問し、人事の方から実際の営業の流れを説明してもらいながら、モデルルームを見学する。
比較的年代の上な社員2人