
関西電力
資本金:関西電力:6,300億円 関西電力送配電:400億円
売上高:関西電力:3兆4,656億円(連結ベース:4兆3,371億円) 関西電力送配電:10,354億円
従業員数:関西電力:8,258名 関西電力送配電:8,169名
関西電力の 開催予定のインターン
関西電力のインターンの傾向をAIが要約
過去のインターンの内容/インターンの難易度/インターンの参加学生/インターン参加前のイメージ/インターン参加後のイメージ
インターン参加前のイメージ
インターンシップ前は「堅実で安定志向」な企業イメージ
インターンシップ参加前の関西電力に対するイメージは、「インフラ企業として安定性が高く、既存事業を堅実に維持していく企業」…
関西電力の インターンに関するクチコミ
社風・人の魅力/選考の難易度/本選考への影響度/業界・事業の情報/自己成長の機会/参加者の印象 のカテゴリで投稿されたクチコミを表示しています。インターンに関するクチコミ
インターン総合点
社風・人の魅力
選考の難易度
本選考への影響度
業界・事業の情報
自己成長の機会
参加者の印象
関西電力の インターンの選考体験談
27年卒|インターン
グループディスカッション(gd)/インターンシップ選考
会場到着から選考終了までの流れ
30分前に入室し、待機後GDが開始
GDのテーマ・お題
「新規事業(学生向けビジネス)の立案」「企業の戦略立案」「物々交換を通じたプレゼント企画」など、複数のテーマに基づくワークに取り組んだ。
GDの手順
各ワークごとに設定されたテーマについて、まず個人で案を検討した後、グループディスカッションを行い、最終的にプレゼンを実施した。限られた時間の中で議論の方向性を定め、アウトプットまでまとめる必要があった。最終的な評価は学生同士の投票によって決まる形式であった。
27年卒|インターン
Webテスト/インターンシップ選考
試験科目
言語・非言語・動画視聴型問題
各科目の問題数と制限時間
言語・非言語に加え、動画を視聴した内容に関する設問が出題された。問題数・時間ともに一般的なWEBテストと同程度で、時間に余裕はあまりなかった。
対策方法
SPIの参考書を用いて言語・非言語の対策を行い、問題形式に慣れることを意識した。また、時間配分を意識して解く練習を重ねた。動画視聴型の問題については特別な対策は難しいため、内容を正確に把握することと、設問の意図
27年卒|インターン
インターンシップ選考
実施日程
8月上旬
実施場所
オンライン
インターンの形式
課題解決型グループワーク
27年卒|インターン
Webテスト/インターンシップ選考
試験科目
言語 非言語 性格診断
各科目の問題数と制限時間
言語非言語60分ほど 性格30分ほど
対策方法
初めてのwebテストだったためYouTubeの例題等を中心に基礎を固めた。
27年卒|インターン
インターンシップ選考
実施日程
2025年10月中旬
実施場所
オンライン
インターンの形式
実務体験形式
27年卒|インターン
インターンシップ選考
実施日程
2025年10月中旬
実施場所
オンライン
インターンの形式
新規事業立案型グループワーク
27年卒|インターン
グループディスカッション(gd)/インターンシップ選考
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
GDのテーマ・お題
自分の案が採用されるように説得する、社長の心をつかむ提案、物々交換によるゲーム
GDの手順
社員の方から内容を説明される。その後、グループに分かれディスカッションした。特に発表とかはなかった。
27年卒|インターン
Webテスト/インターンシップ選考
試験科目
言語・非言語
各科目の問題数と制限時間
不明
対策方法
テストの形式は、企業オリジナルだがSPIの参考書をやりこんでいれば、問題なく溶けると思う。
27年卒|インターン
グループディスカッション(gd)/インターンシップ選考
会場到着から選考終了までの流れ
Zoomに接続
GDのテーマ・お題
新規事業立案、物々交換
GDの手順
全体でワークに関する説明があったのち、ブレイクアウトルームに分かれて取り組んだ。最後に、各ワークで求められていた力についての説明があった。
27年卒|インターン
Webテスト/インターンシップ選考
試験科目
言語と非言語
各科目の問題数と制限時間
詳細は記憶していないが、各30分であったと思われる。
対策方法
企業オリジナルの問題ではあるが、SPIの青本で演習をしておけば十分であると思われる。
関西電力の インターンのエントリーシート(ES)対策、通過例
27年卒|インターン
エントリーシート(ES)/インターンシップ選考
あなたの他の人と比べて突き抜けていると思うところは?
周囲を巻き込み主体的に取り組む力だ。店舗満足度・売上向上を目標に新人教育に注力した。ロールプレイ研修やバディ制度を導入し全員の接客力が向上した。接客の質が評価され、前年比20%売上を伸ばした。
インターンで学びたいこと
私の就職活動の軸は、人々の生活を根底から支え、社会に安心をもたらす仕事に携わることです。その中で、企業理念である「あたりまえ」を守り、創る。という言葉に深く共感し、社会インフラを担う貴社の使命と挑戦をより具体的に理解したいと考えています。私はこれまで、課題に対して短期的な解決ではなく、仕組みとして機能する形を模索する姿勢を...
27年卒|インターン
エントリーシート/インターンシップ選考
あなたが他の方と比べて、「突き抜けている」と思える点はどこですか?その理由もご記入ください。(30文字以上100文字以下)
相手の立場に寄り添いつつ、周囲を巻き込みながら困難な課題を解決に導く力がある。塾講師として多様な講師陣を調整し、合格実績を刷新した経験にその強みが表れている。
「-REAL-」では、具体的に何を学びたいと思いますか?(200文字以上400文字以下)
「-REAL-」を通じて、再生可能エネルギーや非電力領域など、多角化が進むエネルギー事業の最前線を体感し、技術と顧客志向を両立する意思決定の現場を学びたい。学部時代、温室効果ガスを排出しない金属抽出剤の開発研究に取り組む中で、環境負荷と技術的実現性のバランスを取る難しさを実感した。また、中学受験塾の講師としても、保護者や講...
各質問項目で注意した点
設問ごとに求められている要素を意識し、簡潔さと具体性のバランスを重視した。「突き抜けている点」では、抽象的な強みだけで終わらせず、実際の経験と結びつけることで再現性を示すようにした。 一方でインターン志望理由では、自身の研究やアルバイト経験を踏まえ、エネルギー事業への関心が一貫していることを伝えるよう意識した。また、「学び...
27年卒|インターン
エントリーシート(ES)/インターンシップ選考
あなたが他の方と比べて、「突き抜けている」と思える点はどこですか?その理由もご記入ください。
多岐にわたる◯◯経験を通じ、お客様の潜在ニーズを深く掘り起こし、高単価平均◯◯万円前後の商品を成約させるとともに、社内キャンペーン目標を◯◯%超達成した「自ら行動し成果を出す圧倒的な推進力」である。
「1day仕事体験 ”Challenge Program”」では、具体的に何を学びたいと思いますか?
貴社が「あたりまえ」を守り、創るという使命をいかに実現しているのかを具体的に学びたいのである。私が設問8で示した、目標◯◯%達成を可能にした「自ら行動し成果を出す力」を、社会インフラを担う貴社の「挑戦」の現場でどう活かせるかを具体的に見極めることを最大の目的にするである。特に、エネルギーの安定供給という厳格な使命を公正・誠...
27年卒|インターン
エントリーシート/インターンシップ選考
学生時代に力を入れたこと
私が学生時代に力を入れたことはステージ上で人に感動を与えることです。私は大学入学直後◯◯に興味がなかったのですが大学内でのステージ◯◯を◯◯今まで体感したことのない感動を得ました。これ程心に響くものを作り上げられる方達の凄さを感じると同時に私自身が得たこの感情を同じように誰かに与えたいと思い始めました。そして尽力した結果同...
参加動機
挑み続けるという企業体系に惹かれたからです。私は挑戦するということが好きで、中学、高校そして大学全て別の部活やサークルに所属しておりました。その中で共通して同じだったことはどんな目標でも努力を重ねていけば必ず達成できるということで、この経験と貴社の「挑戦」が重なり惹かれました。今回のイベントで実際のプロジェクトを追体験し、...
各質問項目で注意した点
自分が挑戦してきた事を重点的に伝えられるように工夫した。特に初めてのエントリーシートで勝手がわからなかったが友人の力などを借りてなんとか形にすることができた。
27年卒|インターン
エントリーシート(ES)/インターンシップ選考
あなたが他の方と比べて、「突き抜けている」と思える点はどこですか? その理由もご記入ください。(30文字以上100文字以下)
年齢や立場を問わず、誰もが頼れるコミュニケーション能力です。 中高の部活動で先輩後輩の壁をなくす重要性を学んだ経験から、周囲と密に連携し、チーム全体の力を引き出すことを常に意識しているからです。
「REAL」では、具体的に何を学びたいと思いますか(200-400字)
貴社が社会や市場に「変革を起こす」という挑戦的な姿勢を、社員の方々のリアルなプロジェクトを通して体感できる点に強い魅力を感じました。大学では機械工学を専攻し、議論を重ねより良い製品やシステムを創ることにやりがいを感じてきました。このインターンシップで、座学では得られない現場での課題解決を社員の方々との協働を通じ深く学びたい...
27年卒|インターン
エントリーシート(ES)/インターンシップ選考
「あなたが他の方と比べて、『突き抜けている』と思える点はどこですか?その理由もご記入ください。」(30文字以上100文字以下)
未知な分野に対する突破力である。相手により良い価値を提供するため、自身の苦手分野でも専門性を高める努力を惜しまない。困難な課題に直面しても、相手の立場に立って最適解を見つけ出す力を持っている。
「-REAL-」では、具体的に何を学びたいと思いますか?(200文字以上400文字以下)
私が「-REAL-」で学びたいことは2点である。第一に、エネルギーインフラを支える技術力と社会課題解決への挑戦姿勢である。私は研究で「◯◯◯◯◯◯◯◯」に取り組み、交通インフラの課題を定量的に解明する手法を学んだ。貴社でも同様に、電力供給という社会基盤において、データ分析や技術的検討を通じて課題解決に挑む現場の「リアル」を...
27年卒|インターン
エントリーシート/インターンシップ選考
あなたが他の人と比べて「突き抜けている」と思えるとこは?
周囲を巻き込み行動できる点である。目標達成から逆算してやるべきことを明確にし、話や役割を振り、周りを見ながら行動している。特にアルバイト先で職場環境の改善に取り組んだ際に発揮された。
インターンで学びたいこと
常に新たな価値創出を目指す貴社の「挑戦」を実現するための力や思考法を学びたいと考える。 貴社は電力の安定供給に留まらず、日々変化し続けている社会に向き合い、企業、自治体を巻き込み課題解決に挑戦している。中でも、エネルギーマネジメントやICTを活用し、災害に強く、環境に優しいまちづくりを目指す大阪府吹田市でのスマートシティプ...
各質問項目で注意した点
限られた文字数の中でしっかりと伝えたいことを伝えることを意識した。企業研究を突き詰め間違った情報を入れないようにした。
27年卒|インターン
エントリーシート/インターンシップ選考
他の方と比べて、「突き抜けている」と思える点
課題意識を持ち、自ら行動に移す実行力である。寮で生活リーダーを務めた際、共用部の衛生環境の悪化が原因で退寮をする人が多い問題に対して、清掃ルールを一から作り上げることで問題解決をした経験があるからだ。
Realで具体的に何を学びたいか
貴社の「-REAL-」を通して学びたいことは大きく二つある。まず一つ目は、貴社が提供しているサービスや人々の生活を支えている事業の理解を深めることである。具体的には、ゼロカーボンビジョン2050の実現に向けた再生可能エネルギー事業や地域と連携したエネルギー供給の取り組みなど、社会や地域にとって不可欠なインフラ事業の裏側を社...
各質問項目で注意した点
自己PRを端的に説明するように心掛けた。また、ホームページだけでなく、IR情報なども参照して、志望理由の質を高めた。
27年卒|インターン
エントリーシート/インターンシップ選考
あなたが他の方と比べて、「突き抜けている」と思える点はどこですか?その理由もご記入ください。
新しいことに挑戦する力です。大学から未経験でスピードスケートを始め、経験者と対等に競うまでに成長したことに表れています。当初は技術差に苦しみましたが、毎練習後の動画解析によるフォーム修正と、日々の自主練、年間1,000kmの自転車練習を徹底しました。このように未知の分野にも飛び込み成果を上げる力に自信があります。
当社のインターンで何を学びたいのか、具体的に記載してください。
貴社のインターンシップでは、エネルギーの転換期において、企業と社会の架け橋となる「広報」の役割を深く学びたいです。 特に、脱炭素社会の実現や原子力発電の安全性といった、専門的かつ重要な情報を、いかにして地域の皆様へ分かりやすく届け、信頼を獲得しているのか、その戦略と手法を吸収したいと考えています。情報の透明性が厳しく問われ...
各質問項目で注意した点
ガクチカおよび自己PRは100字以内とほとんどないに等しい。インターンへの興味の部分のが重要であると思うので企業分析のもと記載した。
27年卒|インターン
エントリーシート/インターンシップ選考
あなたが他の方と比べて、「突き抜けている」と思える点はどこですか?その理由もご記入ください。 30文字以上100文字以下
逆境での当事者意識と行動力です。誰も動かない状況で自ら旗を振り、組織や人を動かしてきた経験が複数あります。
「-REAL-」では、具体的に何を学びたいと思いますか?200文字以上400文字以下
本インターンシップでは、新規事業立案の一連のプロセスを通じて、貴社の強みを活かした事業構想を描く力を養いたいと考えています。特に、現状分析においては、貴社の再生可能エネルギーや海外展開への取り組みをリサーチし、競合との差別化要素や市場ニーズを的確に把握する力を高めたいです。また、課題設定から施策立案に至るまで、インパクト・...
各質問項目で注意した点
ワンキャリアの過去ESや公式サイトの社員インタビューを見てそれにそぐうように自分のエピソードを当てはめた。