待遇の魅力

給与は少し控えめな印象であるから。

待遇の魅力

給料の上げ幅が大きいと思います。

待遇の魅力

社宅制度や6年で年収一本に届くらしく、かなり待遇はよいと考えられる。 一方で、そこからの伸び...

待遇の魅力

充実した研修制度や育児支援制度も、実質的な福利厚生（待遇）の一部として紹介していた

待遇の魅力

インフラ業界として安定した給与水準に加え、資格取得支援などの教育体制も充実していると感じたため。

待遇の魅力

初任給は低いが、35歳までの社宅制度に30歳前後で1000万にいく魅力がある。