豊田信用金庫

3.4

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次が高かったため役職はあると思いますが、何の役職かは分かりませんでした。男性2名、女性1名でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】面接前に、強みや他社の選考状況などを紙に書き、その後時間になったら面接官の方が控え室に迎えに来て、面接　【質問内容】基本は、面接前に書いた紙と...

【試験科目】たしか言語、非言語、英語、性格でした。信用金庫なのに英語があったのは驚きました。　【各科目の問題数と制限時間】分かりません。　【対策方法】特に対策はしていません。就活初期にちょろっとSPIの勉強をしましたが、その程度です。

【学生時代に頑張ったこと】◯◯サークルでSNS広報係を務め、新入生の加入数を増やした経験だ。サークルを大規模化するという主幹の目標に合わせ、SNSを用いて加入数を大幅に増やそうと考えた。まず新入生がサークルに求めるものを探るべく、メンバーにサークルの決め手をヒアリングした所、「縦の繋がり」や「先輩の親しみやすさ」等の人物重...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】豊田信用金庫についての説明や、経済に関する講義を受けてメモを取る時間が多かった。それから、豊田信用金庫の中を案内してくださり、社長や副社長にも合わせてくださった。お昼ご飯のお弁当まだしてくださり、職員の方と食べた。　【ワークの具体的な手順】経済に関する講義では、他の大学で実...

【承諾/辞退理由の詳細】女性も営業をしなければならないため。私は営業ではなく事務職を志望してたため。　【採用人数・倍率】わかりません。　【内定者の採用大学・学歴】わかりません。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わかりません。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】専務、一次面接でも居た人事の方、もう1人　【会場到着から選考終了までの流れ】待機スペースで待つ　【質問内容】1次面接で聞かれたことの確認 性格診断テストの結果を一緒に見てどう思うか感想を聞かれた 面接官一人ひとりに質問をされ、最後に専務の方からその2人が取りこぼした質問をさ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の人 男性と女性が1人ずつ　【会場到着から選考終了までの流れ】その場で軽いesを書いて待機　【質問内容】長所短所 アルバイトについて 車の免許の有無 車の有無 就活について親に相談しているか 家族の職業 公務員は志望しているか 雑談ベースの面接なので質...

【試験科目】計算、英語、国語 企業についての問題や、時事問題も出る　【各科目の問題数と制限時間】英数国合わせて30分 企業についての問題も30分　【対策方法】学力試験は簡単なので特に対策は不要 企業に関する問題は軽くホームページで調べると良いと思う

【承諾/辞退理由の詳細】支店訪問やインターンシップでお世話になった職員の方々の雰囲気が温かく、自分もこのような職場で働くことができたらいいなと思ったから。　【内定後の課題の有無】証券外務員の資格をとります　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】現時点では分かりません　【採用人数・倍率】約50人ほど　【内定者の採用大...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、人事副部長　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接の際に面接票を記入したので、二次の際の記入は何もありません。 受付後、待合室で待機し、呼ばれたら面接室へ入ります。　【質問内容】自己紹介 選考状況 強み弱み 自己PR 趣味・特技 部活動のこと 入庫し...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方、どこかの支店の支店長の方だと思われます　【会場到着から選考終了までの流れ】受付をして、待合室で質問票を記入します。 呼ばれたら面接室に入ります。　【質問内容】基本的に記入した面接票に沿って進められます。 名前・大学・住所 自分のアピールポイント 就活の軸 ...

【試験科目】言語 四則逆算 英語 適性検査　【各科目の問題数と制限時間】言語　25分　52問 四則逆算　9分 50問 英語　10分　24問 適性検査　約30分　【対策方法】「これが本当のWebテストだ！①」を何度も解く　【参考にした書籍・WEBサイト】「これが本当のWebテストだ！①」

【試験科目】漢字の読み書き 四字熟語 一般常識問題 最近のニュースに出ている単語の穴埋め　【各科目の問題数と制限時間】A4両面で30分ほど　【対策方法】一般常識の本を覚えました ニュースを見て人の名前や単語を覚えました

【内容】企業についての説明を30分間聞き、その後に企業オリジナルのテストを受けます。　【注意した点・感想】企業についての説明は、どの説明会よりも詳細な部分まで話してくださいます。 質問の時間は私が参加した回ではなかったので、気になることは説明会後に個人的に聞きに行きました。早めに行って、一番前の席に座ることは良いアピール...

【承諾/辞退理由の詳細】地元で働きたいと考えていたため。　【内定後の課題の有無】入庫前に証券外務員の資格を取る必要があります。　【内定後の拘束】特になし。　【内定後の研修など】分かりません。　【採用人数・倍率】分かりません。　【内定者の採用大学・学歴】分かりません。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期イ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接の時にもいた人事の方（男性）、専務　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後は待合室にて待機します。面接時間になったら人事の方が呼びに来てくれて面接会場に移動し、面接を行います。面接終了後はそのまま帰って大丈夫です。　【質問内容】・自己紹介と自己PR ・両親に就職...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方が2名（男女各1名ずつ）、支店長の方が1名　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後は待合室で面接票を記入します。面接の時間になったら、人事の方が呼びに来てくれて面接会場に移動し、面接を行います。面接終了後はそのまま帰って大丈夫です。　【質問内容】・家族構成について...

【試験科目】係数、言語、英語、適性検査　【各科目の問題数と制限時間】係数9分、言語10分、英語10分、パーソナリティ約20分程　【対策方法】玉手箱の解き方を紹介している動画を参照した。　【参考にした書籍・WEBサイト】桐生SPIチャンネル

【試験科目】時事問題、漢字の読み書き問題、英語の読み書き問題、計算問題、豊田信用金庫に関する質問（設立何年目か、預金量はどれくらいか等）　【各科目の問題数と制限時間】制限時間は30分　【対策方法】あらかじめ豊田信用金庫の会社概要について調べておいた。

【承諾/辞退理由の詳細】口コミ等を見ていると、優秀な学生は当日中に内定がもらえるとのこと。おそらく自身は補欠合格であった。 補欠合格であり、企業側も焦っているらしく、その場で承諾することを迫られたが、自身の人生について即座に決断することはできず、辞退した。 また、より規模の大きい他企業から既に内定をもらっていたため、承...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接と同じ人事の方、役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接同様、待合室で待機、時間になると人事の方が呼びに来てくれ、別室に移動し、面接。　【質問内容】・現在の就職活動の進捗状況 ・豊田信用金庫の志望順位 ・自身の長所、入庫後、長所を何に活かせられるか ・...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方、支店長など　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、待合室にて面接票を記入。 面接の時間になったら、人事の方が呼びに来てくれ、別室に移動し、面接を行う。　【質問内容】＜面接票＞ ・就職活動の軸は何か ・当金庫を受験しようと思った理由 ・自身の最大のアピー...

【試験科目】係数、言語、英語、適性検査　【各科目の問題数と制限時間】係数9分、言語10分、英語10分、パーソナリティ20分　【対策方法】玉手箱の問題集を一通り解いた。 人事の担当者が英語の結果は見ていないと仰っていた。　【参考にした書籍・WEBサイト】玉手箱の問題集

【試験科目】一般常識（内閣総理大臣の名前等）、会社概要（設立何年目か等）、漢字（四字熟語等）、計算、英単語　【各科目の問題数と制限時間】制限時間は全体で30分　【対策方法】どのような問題が出題されるかは非公表であったため、対策はしていない。

【得意な科目、及び研究課題】ゼミでは、◯◯を◯◯した◯◯の特徴についての研究をしました。自ら立てた仮説を検証するため、企業の財務データを用いてt検定やロジット分析などの財務分析を行うことで、仮説の有意性を検証しました。検証の結果、「◯◯の高い◯◯ほど、◯◯を◯◯しやすい」等の結果が得られた一方で、有意性の見られない項目もあ...